お問い合わせ番号:615769 最終確認日:2026年01月19日

プロダクトマネージャー/PdM

C2C Platform株式会社

お問い合わせ番号:615769 最終確認日:2026年01月19日

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募集内容

募集内容

業務内容

当社のPdMは、クライアント(パートナー)の事業構想を、技術的な実現性と事業成長の視点から具体的なプロダクトに落とし込み、開発チームをリードし事業成功に導く役割です。単なる開発ディレクションに留まらず、多岐にわたる業務をお任せします。

1.事業戦略立案とプロダクトデザイン(ビジネス・企画)
- パートナー事業開発の推進
- C2C資産を活用した提案
- 定例MTGでの経営課題解決

2.グローバル開発のリードと品質管理(テック・マネジメント)
- グローバル開発の推進とコントロール
- ドキュメント作成と品質管理

3. 組織とプロセスの改善(組織化・効率化)
- AIツールの積極活用とプロセス設計
- ディレクター組織の成長支援
- 業務プロセスの型化と効率化

当社のPdMは、クライアント(パートナー)の事業構想を、技術的な実現性と事業成長の視点から具体的なプロダクトに落とし込み、開発チームをリードし事業成功に導く役割です。単なる開発ディレクションに留まらず、多岐にわたる業務をお任せします。

1.事業戦略立案とプロダクトデザイン(ビジネス・企画)
- パートナー事業開発の推進
- C2C資産を活用した提案
- 定例MTGでの経営課題解決

2.グローバル開発のリードと品質管理(テック・マネジメント)
- グローバル開発の推進とコントロール
- ドキュメント作成と品質管理

3. 組織とプロセスの改善(組織化・効率化)
- AIツールの積極活用とプロセス設計
- ディレクター組織の成長支援
- 業務プロセスの型化と効率化



変更の範囲:無
必要な経験 - 開発ディレクション経験(3年以上)
- 顧客折衝経験(3年以上)
- 事業成長、プロダクトグロースに関わった経験
プロダクトの継続的な改善や、ユーザーフィードバックを活かした
グロース施策の立案・実施経験
- グローバル開発連携スキル
AIツールを活用し、多国籍チームとテキストコミュニケーションが可能なレベル
- 開発ディレクション経験(3年以上)
- 顧客折衝経験(3年以上)
- 事業成長、プロダクトグロースに関わった経験
プロダクトの継続的な改善や、ユーザーフィードバックを活かしたグロース施策の立案・実施経験
- グローバル開発連携スキル
AIツールを活用し、多国籍チームとテキストコミュニケーションが可能なレベル
必要な免許・資格 特になし
学歴 不問
雇用形態 正社員
試用期間:有/3ヶ月
勤務地 勤務地1 東京都 千代田区 九段南4-3-4 Polar九段 2階
[変更の範囲] 受動喫煙対策屋内全面禁煙
給与 想定年収 800 ~ 1200 万円
月給 66.7 ~ 100.6万円
給与形態 固定給制(月給制)
勤務時間 [勤務時間] 10:00 ~ 19:00(実働:8時間00分) フレックス有   休憩時間:60分
[平均残業時間] 残業有
[みなし残業] 基本給:49.6~75.1万円
みなし残業手当額:17~25.8万円
月のみなし時間:45.0時間
みなし時間超過時に別途残業代を支給:支給あり
[フレックスタイム] 有(コアタイム:11:00~15:00)
休日・休暇 [年間休日] 120日
[年次有給休暇] 10日
土曜日日曜日祝日年末年始夏季特別産休育児
土・日・祝日、年次有給休暇、夏季休暇(3日間)、年末年始休暇(27日〜3日)、慶弔休暇、イベント休暇、妊活休暇、産休・育休等
手当・福利厚生 住宅補助【 社宅 】 ストックオプション 定期健康診断 通勤手当 残業手当
昇給・賞与 [昇給]年2回
[賞与]
保険 健康 厚生年金 雇用 労災
勤務条件

勤務条件

雇用形態 正社員
試用期間:有/3ヶ月
勤務地 勤務地1 東京都 千代田区 九段南4-3-4 Polar九段 2階
[変更の範囲] 受動喫煙対策屋内全面禁煙
給与 想定年収 800 ~ 1200 万円
月給 66.7 ~ 100.6万円
給与形態 固定給制(月給制)
勤務時間 [勤務時間] 10:00 ~ 19:00(実働:8時間00分) フレックス有   休憩時間:60分
[平均残業時間] 残業有
[みなし残業] 基本給:49.6~75.1万円
みなし残業手当額:17~25.8万円
月のみなし時間:45.0時間
みなし時間超過時に別途残業代を支給:支給あり
[フレックスタイム] 有(コアタイム:11:00~15:00)
休日・休暇 [年間休日] 120日
[年次有給休暇] 10日
土曜日日曜日祝日年末年始夏季特別産休育児
土・日・祝日、年次有給休暇、夏季休暇(3日間)、年末年始休暇(27日〜3日)、慶弔休暇、イベント休暇、妊活休暇、産休・育休等
手当・福利厚生 住宅補助【 社宅 】 ストックオプション 定期健康診断 通勤手当 残業手当
昇給・賞与 [昇給]年2回
[賞与]
保険 健康 厚生年金 雇用 労災
企業情報

企業情報

企業名 C2C Platform株式会社
企業HP https://c2c-platform.com/
本社所在地 〒1020074 東京都 千代田区 九段南 4-3-4 Polar九段 2階
事業内容
設立年月日 2021年 1月 1日
代表者 薛 悠司
資本金 7279万円
従業員数 120名
応募の流れ

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