お問い合わせ番号：601357　最終確認日：2026年03月28日

Webクリエイター　企画デザイン

ライフネット生命保険株式会社

お問い合わせ番号：601357　最終確認日：2026年03月28日

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募集内容

業務内容	自社サイトのUser Experience向上やプロモーション（主にWeb広告）のCPA改善をクリエイティブの力で実現する。「経営とデザイン」という言葉が浸透して、早十数年が経過しております。同社でも業績向上のためにクリエイティブの力を信じ続けられる人材を求めています。サイトを中心に、ユーザー目線でのUI/UX改善の企画・運用を担当していただきます。企画とは、会社として取り組みたい改善テーマや数値目標から逆算した改善を行うために誰（Who）に何（What）を言うかを数値分析しながら立案していただくことを指します。また、運用とは企画したものを実装するための準備になります。 Who・Whatを決定した後にどのように言うか（How）を考えていただくものとなります。具体的にはコピー作成やデザイン作成となります。コーディング等は別部門で実施をしますので、開発・実装依頼も運用業務の対象範囲となります。【業務内容】・Webサイト全体のUX/UI改善の立案と実行・顧客接点全体の統合的なUX設計・データ分析に基づく継続的な改善施策の立案と実施・サイトリニューアルプロジェクトの推進自社サイトのUser Experience向上やプロモーション（主にWeb広告）のCPA改善をクリエイティブの力で実現する。「経営とデザイン」という言葉が浸透して、早十数年が経過しております。同社でも業績向上のためにクリエイティブの力を信じ続けられる人材を求めています。サイトを中心に、ユーザー目線でのUI/UX改善の企画・運用を担当していただきます。企画とは、会社として取り組みたい改善テーマや数値目標から逆算した改善を行うために誰（Who）に何（What）を言うかを数値分析しながら立案していただくことを指します。また、運用とは企画したものを実装するための準備になります。 Who・Whatを決定した後にどのように言うか（How）を考えていただくものとなります。具体的にはコピー作成やデザイン作成となります。コーディング等は別部門で実施をしますので、開発・実装依頼も運用業務の対象範囲となります。【業務内容】・Webサイト全体のUX/UI改善の立案と実行・顧客接点全体の統合的なUX設計・データ分析に基づく継続的な改善施策の立案と実施・サイトリニューアルプロジェクトの推進変更の範囲：有会社の定める業務
必要な経験	いずれかのご経験を求めます事業会社側での企画運用改善、ECサイトやサービスサイトのリニューアルプロジェクトをリードした経験制作会社側での顧客の課題を特定し、戦略的なUX/UI改善提案から実装までを主導した経験加えて以下のご経験を求めますデータ分析に基づくUX/UI改善の実績複雑な商材やサービスのUX/UI設計経験、コミュニケーションファネルを理解してファネル別に課題解決案を行える Figma、Adobe製品等でサイトデザインやワイヤーフレームの作成を行ったことがあるクリエイティブや開発の進行管理でBacklog等のツールを使ってことがある	いずれかのご経験を求めます事業会社側での企画運用改善、ECサイトやサービスサイトのリニューアルプロジェクトをリードした経験制作会社側での顧客の課題を特定し、戦略的なUX/UI改善提案から実装までを主導した経験加えて以下のご経験を求めますデータ分析に基づくUX/UI改善の実績複雑な商材やサービスのUX/UI設計経験、コミュニケーションファネルを理解してファネル別に課題解決案を行える Figma、Adobe製品等でサイトデザインやワイヤーフレームの作成を行ったことがあるクリエイティブや開発の進行管理でBacklog等のツールを使ってことがある
必要な免許・資格	特になし
学歴	不問

雇用形態	正社員試用期間：有/3ヶ月
勤務地	勤務地1 東京都千代田区二番町5番地25 二番町センタービル8階 [変更の範囲] 有会社の定める勤務地受動喫煙対策屋内全面禁煙
給与	想定年収 608 ～ 980 万円月給 45.8 ～ 75万円給与形態固定給制(月給制)
勤務時間	[勤務時間] 9:00 ～ 17:30（実働：7時間30分）フレックス有休憩時間：60分 [平均残業時間] 18時間/月 [みなし残業] 基本給：39.2～64.2万円みなし残業手当額：6.5～10.6万円月のみなし時間：20.0時間みなし時間超過時に別途残業代を支給：支給あり [フレックスタイム] 有（コアタイム：10:00～15:00）
休日・休暇	[年間休日] 125日 [年次有給休暇] 12～20日土曜日日曜日祝日年末年始夏季慶弔特別産休育児ナイチンゲール休暇3日：従業員本人の病気療養、もしくは、家族・パートナー・共に人生を歩んでいきたい人が病気やケガになった時の看護をするための休暇堂々と部活動休暇1日間：会社で認められた部活動を行うための休暇ナイチンゲール休暇3日：従業員本人の病気療養、もしくは、家族・パートナー・共に人生を歩んでいきたい人が病気やケガになった時の看護をするための休暇堂々と部活動休暇1日間：会社で認められた部活動を行うための休暇
手当・福利厚生	残業手当
昇給・賞与	[昇給]年1回 [賞与]年1回
保険	健康厚生年金雇用労災

勤務条件

雇用形態	正社員試用期間：有/3ヶ月
勤務地	勤務地1 東京都千代田区二番町5番地25 二番町センタービル8階 [変更の範囲] 有会社の定める勤務地受動喫煙対策屋内全面禁煙
給与	想定年収 608 ～ 980 万円月給 45.8 ～ 75万円給与形態固定給制(月給制)
勤務時間	[勤務時間] 9:00 ～ 17:30（実働：7時間30分）フレックス有休憩時間：60分 [平均残業時間] 18時間/月 [みなし残業] 基本給：39.2～64.2万円みなし残業手当額：6.5～10.6万円月のみなし時間：20.0時間みなし時間超過時に別途残業代を支給：支給あり [フレックスタイム] 有（コアタイム：10:00～15:00）
休日・休暇	[年間休日] 125日 [年次有給休暇] 12～20日土曜日日曜日祝日年末年始夏季慶弔特別産休育児ナイチンゲール休暇3日：従業員本人の病気療養、もしくは、家族・パートナー・共に人生を歩んでいきたい人が病気やケガになった時の看護をするための休暇堂々と部活動休暇1日間：会社で認められた部活動を行うための休暇ナイチンゲール休暇3日：従業員本人の病気療養、もしくは、家族・パートナー・共に人生を歩んでいきたい人が病気やケガになった時の看護をするための休暇堂々と部活動休暇1日間：会社で認められた部活動を行うための休暇
手当・福利厚生	残業手当
昇給・賞与	[昇給]年1回 [賞与]年1回
保険	健康厚生年金雇用労災

企業情報

企業名	ライフネット生命保険株式会社
企業HP	https://www.lifenet-seimei.co.jp/
本社所在地	〒1020084 東京都千代田区二番地二丁目14番5番地25 二番町センタービル
事業内容	同社は生命保険をインターネットで提供する草分け的な存在です。 74年ぶり・戦後初の独立系生命保険会社として2008年5月に開業して以来、業界を刷新する数々の取り組みを行い、各方面から注目されてきました。 2020年1月には保有契約件数35万件を突破するなど成長を続けています。相互扶助という生命保険の原点を忘れず、「正直に経営し、わかりやすく、安くて便利な商品・サービスを提供することで、お客さま一人ひとりの生き方を応援する」という経営理念のもと、オンライン生保市場の拡大を牽引するリーディングカンパニーを目指します。	同社は生命保険をインターネットで提供する草分け的な存在です。 74年ぶり・戦後初の独立系生命保険会社として2008年5月に開業して以来、業界を刷新する数々の取り組みを行い、各方面から注目されてきました。 2020年1月には保有契約件数35万件を突破するなど成長を続けています。相互扶助という生命保険の原点を忘れず、「正直に経営し、わかりやすく、安くて便利な商品・サービスを提供することで、お客さま一人ひとりの生き方を応援する」という経営理念のもと、オンライン生保市場の拡大を牽引するリーディングカンパニーを目指します。
設立年月日	2006年10月 1日
代表者	横澤淳平
資本金	266億5200万円
従業員数	239名（平均年齢：39歳）
株式公開	東証プライム