お問い合わせ番号：601082　最終確認日：2025年09月09日

事業企画　新規事業推進担当者　主任

スパイダープラス株式会社

お問い合わせ番号：601082　最終確認日：2025年09月09日

求人の特徴

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募集内容
勤務条件
企業情報
応募の流れ

募集内容

業務内容

【業務詳細】・事業戦略の策定補助　　　　・各種施策の企画・調査・実行
・アライアンス案件に関する外部商材発掘と導入スキーム構築（例：チャットツールなど）
・新規サービスの企画・導入推進

【入社後】　　アライアンス推進部の企画ご担当からスタートしていただくことを想定しています。※同社と親和性の高い外部商材の発掘と、導入スキームの構築（例：チャットツール「ダイレクト」等）

【業務詳細】
・事業戦略の策定補助
・各種施策の企画・調査・実行
・アライアンス案件に関する外部商材発掘と導入スキーム構築（例：チャットツールなど）
・新規サービスの企画・導入推進

【入社後】
アライアンス推進部の企画ご担当からスタートしていただくことを想定しています。※同社と親和性の高い外部商材の発掘と、導入スキームの構築（例：チャットツール「ダイレクト」等）

変更の範囲：有
会社の定める業務

必要な経験

・営業 or 企画経験（2年以上）
・論理的思考力、俯瞰的な視点
・自ら考え、能動的に動ける方
・円滑なコミュニケーションスキル
・自ら顧客接点を持ち、営業的活動を行うことへの抵抗がない方

学歴

不問

雇用形態	正社員試用期間：有/3ヶ月
勤務地	勤務地1 東京都港区虎ノ門2-2-1住友不動産虎ノ門タワー27階変更の範囲有会社の定める勤務地受動喫煙対策屋内全面禁煙
給与	想定年収 500 ～ 800 万円
勤務時間	勤務時間 9:00 ～ 18:00（実働：8時間00分）フレックス有休憩時間：60分平均残業時間 20時間/月
休日・休暇	年末年始夏季慶弔特別産休育児完全週休2日制（土・日・祝日）、入社時特別休暇（3日間/取得理由制限なし/時間単位で取得可能）、年次有給休暇（時間単位での取得も可）、生理休暇、結婚休暇、出産・育児休暇、弔事休暇、看護・介護休暇、年末年始休暇、夏期休暇
手当・福利厚生	定期健康診断
保険	健康厚生年金雇用労災

勤務条件

雇用形態	正社員試用期間：有/3ヶ月
勤務地	勤務地1 東京都港区虎ノ門2-2-1住友不動産虎ノ門タワー27階変更の範囲有会社の定める勤務地受動喫煙対策屋内全面禁煙
給与	想定年収 500 ～ 800 万円
勤務時間	勤務時間 9:00 ～ 18:00（実働：8時間00分）フレックス有休憩時間：60分平均残業時間 20時間/月
休日・休暇	年末年始夏季慶弔特別産休育児完全週休2日制（土・日・祝日）、入社時特別休暇（3日間/取得理由制限なし/時間単位で取得可能）、年次有給休暇（時間単位での取得も可）、生理休暇、結婚休暇、出産・育児休暇、弔事休暇、看護・介護休暇、年末年始休暇、夏期休暇
手当・福利厚生	定期健康診断
保険	健康厚生年金雇用労災

企業情報

企業名	スパイダープラス株式会社
事業内容	建築図面・現場管理アプリ「SPIDERPLUS」の開発・販売（https://spider-plus.com/）	建築図面・現場管理アプリ「SPIDERPLUS」の開発・販売（https://spider-plus.com/）
設立年月日	2000年 2月 9日
従業員数	256名

応募の流れ

Step.1

ご登録

転職支援サービスへ登録し、あなたの経歴やご希望をご記入ください。
Step.2

キャリアカウンセリング

あなた専任のキャリアアドバイザーがオンラインや電話で面談をさせていただきます。
Step.3

求人のご紹介

カウンセリングでお伺いした情報からあなたに最適な求人をご紹介いたします。
Step.4

書類作成・応募・推薦

応募書類のサポートや、応募手続き代行など、徹底的にサポートいたします。
Step.5

面接・選考

想定質問の提示や模擬面接などの面接対策で、サポートいたします。
Step.6

内定・入社

年収交渉や、入社日などの交渉もキャリアアドバイザーが代行！

事業企画　新規事業推進担当者　主任

スパイダープラス株式会社

求人の特徴

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事業企画 新規事業推進担当者 主任

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