お問い合わせ番号:594601 最終確認日:2025年08月14日

経営企画職

株式会社アビリブ

お問い合わせ番号:594601 最終確認日:2025年08月14日

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募集内容

募集内容

業務内容

具体的には以下のような業務を想定しています。

- 経営戦略・事業計画の策定・実行支援・推進(含む、グループ会社との連携)
- 新規事業開発、アライアンス等の戦略案件の推進、M&A先のPMI
- 予算策定・予実管理、KPI設定・進捗管理等を通じた業績管理
- 経営層への報告資料作成、経営会議等の運営サポート
- 市場調査、競合分析、データ分析に基づく意思決定支援

実際の業務は役員や事業責任者と連携しながらスポットスポットで動いて頂くイメージです。

具体的には以下のような業務を想定しています。

- 経営戦略・事業計画の策定・実行支援・推進(含む、グループ会社との連携)
- 新規事業開発、アライアンス等の戦略案件の推進、M&A先のPMI
- 予算策定・予実管理、KPI設定・進捗管理等を通じた業績管理
- 経営層への報告資料作成、経営会議等の運営サポート
- 市場調査、競合分析、データ分析に基づく意思決定支援

実際の業務は役員や事業責任者と連携しながらスポットスポットで動いて頂くイメージです。



変更の範囲:有
会社の定める業務
必要な経験 - 事業会社における経営企画経験2年以上(事業企画、営業企画等、準じる経験でも可)
- 経営分析、市場調査、競合分析の実務経験
- 経営レイヤーへの報告資料作成およびプレゼン経験
- パワーポイント、エクセル、スプレッドシート中級以上のスキル

※全てではなく、一部のみでも可能
- 事業会社における経営企画経験2年以上(事業企画、営業企画等、準じる経験でも可)
- 経営分析、市場調査、競合分析の実務経験
- 経営レイヤーへの報告資料作成およびプレゼン経験
- パワーポイント、エクセル、スプレッドシート中級以上のスキル

※全てではなく、一部のみでも可能
学歴 不問
雇用形態 契約社員
更新:確認中
試用期間:有/3ヶ月
勤務地 勤務地1 東京都 渋谷区 神宮前6-35-3 コープオリンピア7F
勤務地2 愛知県 名古屋市中区 栄5-28-12 名古屋若宮ビル12F
変更の範囲
会社の定める場所
受動喫煙対策屋内全面禁煙
給与 想定年収 求人紹介時にご案内します
勤務時間 勤務時間 9:00 ~ 18:00(実働:8時間00分) フレックス有   休憩時間:60分
平均残業時間 確認中
休日・休暇 年間休日 123日
年末年始 慶弔 特別 産休 育児
完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始休暇、有給休暇、旅休(入社2年目以降に付与)、リフレッシュ休暇(勤続5年毎に付与)、慶弔休暇、産前・産後休暇
手当・福利厚生 定期健康診断
ノー残業デー(毎週水曜日)、通勤手当(上限月2万円)、役職手当、資格手当、旅行宿泊費補助、各種研修制度、各種表彰制度、慶弔金制度、定期健康診断、私服通勤可、社員旅行、部活動、屋内全面禁煙
保険 健康 厚生年金 雇用 労災
勤務条件

勤務条件

雇用形態 契約社員
更新:確認中
試用期間:有/3ヶ月
勤務地 勤務地1 東京都 渋谷区 神宮前6-35-3 コープオリンピア7F
勤務地2 愛知県 名古屋市中区 栄5-28-12 名古屋若宮ビル12F
変更の範囲
会社の定める場所
受動喫煙対策屋内全面禁煙
給与 想定年収 求人紹介時にご案内します
勤務時間 勤務時間 9:00 ~ 18:00(実働:8時間00分) フレックス有   休憩時間:60分
平均残業時間 確認中
休日・休暇 年間休日 123日
年末年始 慶弔 特別 産休 育児
完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始休暇、有給休暇、旅休(入社2年目以降に付与)、リフレッシュ休暇(勤続5年毎に付与)、慶弔休暇、産前・産後休暇
手当・福利厚生 定期健康診断
ノー残業デー(毎週水曜日)、通勤手当(上限月2万円)、役職手当、資格手当、旅行宿泊費補助、各種研修制度、各種表彰制度、慶弔金制度、定期健康診断、私服通勤可、社員旅行、部活動、屋内全面禁煙
保険 健康 厚生年金 雇用 労災
企業情報

企業情報

企業名 株式会社アビリブ
事業内容 WEB制作事業
システム開発事業
ASP(予約システム)事業
モバイルソリューション事業
WEBコンサルティング事業他
WEB制作事業
システム開発事業
ASP(予約システム)事業
モバイルソリューション事業
WEBコンサルティング事業他
設立年月日 1997年 7月 1日
資本金 2000万円
従業員数 500名
応募の流れ

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  • ご登録

    Step.1

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  • キャリアカウンセリング

    Step.2

    キャリアカウンセリング

    あなた専任のキャリアアドバイザーが電話で面談をさせていただきます。

  • 求人のご紹介

    Step.3

    求人のご紹介

    カウンセリングでお伺いした情報からあなたに最適な求人をご紹介いたします。

  • 書類作成・応募・推薦

    Step.4

    書類作成・応募・推薦

    応募書類のサポートや、応募手続き代行など、徹底的にサポートいたします。

  • 面接・選考

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    想定質問の提示や模擬面接などの面接対策で、サポートいたします。

  • 内定・入社

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