お問い合わせ番号：594010　最終確認日：2026年01月15日

プロジェクトリーダー候補（上流メイン）<エンタープライズサービス事業本部>【05】

富士フイルムシステムサービス株式会社

お問い合わせ番号：594010　最終確認日：2026年01月15日

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募集内容
勤務条件
企業情報
応募の流れ

募集内容

業務内容	全国約1,200自治体のお客さまにご利用いただいている当社の主力製品である自社業務パッケージソフト「戸籍総合システム・ブックレス」を約30年ぶりに刷新するために、プロジェクトリーダーとして新規プロダクトの立ち上げをリードいただきます。クラウドネイティブ技術を用いてフルスクラッチ開発に関わるプロジェクトの企画推進に加え、200名以上の大規模なプロジェクトマネジメントに携わっていただくことを想定しております。【業務内容】・自治体向けパッケージソフトの企画、及び仕様策定・自治体向けパッケージソフトの要件定義、基本設計などの上流工程・社内メンバーや協力会社との調整、オフショアベンダーのコントロール・上記含めた開発プロジェクトの推進【ポジションの魅力】シェア70％以上を獲得している主力サービスの刷新ということもあり、社運をかけたプロジェクトです。オフショアのベトナム拠点のメンバーを含む200名超の大規模なプロジェクト管理を経験することができます。既存メンバーは、国民にとって身近で重要な役割を担う「戸籍」に関わる開発という点に使命感を持って取り組んでおりますので、私たちのビジネスに共感し、大きなプロジェクトに携わりたい方には大きなやりがいを感じていただけると考えております。【働く社員の声】参考URL：https://saiyo-fbss.fujifilm.com/career/364/ 全国約1,200自治体のお客さまにご利用いただいている当社の主力製品である自社業務パッケージソフト「戸籍総合システム・ブックレス」を約30年ぶりに刷新するために、プロジェクトリーダーとして新規プロダクトの立ち上げをリードいただきます。クラウドネイティブ技術を用いてフルスクラッチ開発に関わるプロジェクトの企画推進に加え、200名以上の大規模なプロジェクトマネジメントに携わっていただくことを想定しております。【業務内容】・自治体向けパッケージソフトの企画、及び仕様策定・自治体向けパッケージソフトの要件定義、基本設計などの上流工程・社内メンバーや協力会社との調整、オフショアベンダーのコントロール・上記含めた開発プロジェクトの推進【ポジションの魅力】シェア70％以上を獲得している主力サービスの刷新ということもあり、社運をかけたプロジェクトです。オフショアのベトナム拠点のメンバーを含む200名超の大規模なプロジェクト管理を経験することができます。既存メンバーは、国民にとって身近で重要な役割を担う「戸籍」に関わる開発という点に使命感を持って取り組んでおりますので、私たちのビジネスに共感し、大きなプロジェクトに携わりたい方には大きなやりがいを感じていただけると考えております。【働く社員の声】参考URL：https://saiyo-fbss.fujifilm.com/career/364/ 変更の範囲：有会社の定める業務
必要な経験	【下記いずれか必須】 ①SE経験5年以上（ソフトウェア開発管理、パートナー管理など）で上流工程に携わりたい方 ②プロジェクトリーダー経験【求める人物像】・社内外とのコミュニケーションが円滑にでき、チーム開発に抵抗のない方・新しい技術領域や先端技術のキャッチアップに意欲的であり、自身が学んだことをアウトプットできる方	【下記いずれか必須】 ①SE経験5年以上（ソフトウェア開発管理、パートナー管理など）で上流工程に携わりたい方 ②プロジェクトリーダー経験【求める人物像】・社内外とのコミュニケーションが円滑にでき、チーム開発に抵抗のない方・新しい技術領域や先端技術のキャッチアップに意欲的であり、自身が学んだことをアウトプットできる方
必要な免許・資格	特になし
学歴	専修　短大　高専　大学　大学院

雇用形態	正社員試用期間：有/6ヶ月備考：待遇変化なし
勤務地	勤務地1 東京都板橋区坂下1-19-1 [変更の範囲] 有会社の定める勤務地受動喫煙対策敷地内全面禁煙
給与	想定年収 650 ～ 800 万円月給 40 ～ 50万円給与形態固定給制(月給制) 年収例 ※残業時間30時間を想定した年収例になります
勤務時間	[勤務時間] 9:00 ～ 17:30（実働：7時間40分）フレックス有休憩時間：60分 [平均残業時間] 30時間/月 [みなし残業] みなし残業なし [フレックスタイム] 有（コアタイム：11:00～15:00）
休日・休暇	[年間休日] 127日 [年次有給休暇] 5～10日土曜日日曜日祝日年末年始夏季特別産休育児夏季休日、年末年始5日、有給休暇入社月に応じて入社日に付与※入社日～3月までの付与日数は以下のとおりです。入社初年度は入社月に応じて入社日に付与（4月～9月入社：12日、10月～12月入社：7日、1月～3月入社：5日）夏季休日、年末年始5日、有給休暇入社月に応じて入社日に付与※入社日～3月までの付与日数は以下のとおりです。入社初年度は入社月に応じて入社日に付与（4月～9月入社：12日、10月～12月入社：7日、1月～3月入社：5日）
手当・福利厚生	住宅補助【社宅】財形貯蓄制度通勤手当残業手当住宅手当あり（支給には条件あり）、社宅制度（適用には条件あり）、富士フイルム健保組合、共済会（子育て支援給付、慶弔見舞金等）、出産祝い金、永年勤続表彰、財形貯蓄制度、富士フイルムグループ従業員持株会、OJT研修、階層別研修、職種別研修、自己啓発支援制度、WEB動画学習サービス、健康経営優良法人ホワイト500、くるみん、えるぼし取得、新卒と中途比率3:7(全職種)、男女比(全社)8:2(契約社員・パート含めると4:6）、敷地内禁煙住宅手当あり（支給には条件あり）、社宅制度（適用には条件あり）、富士フイルム健保組合、共済会（子育て支援給付、慶弔見舞金等）、出産祝い金、永年勤続表彰、財形貯蓄制度、富士フイルムグループ従業員持株会、OJT研修、階層別研修、職種別研修、自己啓発支援制度、WEB動画学習サービス、健康経営優良法人ホワイト500、くるみん、えるぼし取得、新卒と中途比率3:7(全職種)、男女比(全社)8:2(契約社員・パート含めると4:6）、敷地内禁煙
昇給・賞与	[昇給]年1回 [賞与]年2回
保険	健康厚生年金雇用労災

勤務条件

雇用形態	正社員試用期間：有/6ヶ月備考：待遇変化なし
勤務地	勤務地1 東京都板橋区坂下1-19-1 [変更の範囲] 有会社の定める勤務地受動喫煙対策敷地内全面禁煙
給与	想定年収 650 ～ 800 万円月給 40 ～ 50万円給与形態固定給制(月給制) 年収例 ※残業時間30時間を想定した年収例になります
勤務時間	[勤務時間] 9:00 ～ 17:30（実働：7時間40分）フレックス有休憩時間：60分 [平均残業時間] 30時間/月 [みなし残業] みなし残業なし [フレックスタイム] 有（コアタイム：11:00～15:00）
休日・休暇	[年間休日] 127日 [年次有給休暇] 5～10日土曜日日曜日祝日年末年始夏季特別産休育児夏季休日、年末年始5日、有給休暇入社月に応じて入社日に付与※入社日～3月までの付与日数は以下のとおりです。入社初年度は入社月に応じて入社日に付与（4月～9月入社：12日、10月～12月入社：7日、1月～3月入社：5日）夏季休日、年末年始5日、有給休暇入社月に応じて入社日に付与※入社日～3月までの付与日数は以下のとおりです。入社初年度は入社月に応じて入社日に付与（4月～9月入社：12日、10月～12月入社：7日、1月～3月入社：5日）
手当・福利厚生	住宅補助【社宅】財形貯蓄制度通勤手当残業手当住宅手当あり（支給には条件あり）、社宅制度（適用には条件あり）、富士フイルム健保組合、共済会（子育て支援給付、慶弔見舞金等）、出産祝い金、永年勤続表彰、財形貯蓄制度、富士フイルムグループ従業員持株会、OJT研修、階層別研修、職種別研修、自己啓発支援制度、WEB動画学習サービス、健康経営優良法人ホワイト500、くるみん、えるぼし取得、新卒と中途比率3:7(全職種)、男女比(全社)8:2(契約社員・パート含めると4:6）、敷地内禁煙住宅手当あり（支給には条件あり）、社宅制度（適用には条件あり）、富士フイルム健保組合、共済会（子育て支援給付、慶弔見舞金等）、出産祝い金、永年勤続表彰、財形貯蓄制度、富士フイルムグループ従業員持株会、OJT研修、階層別研修、職種別研修、自己啓発支援制度、WEB動画学習サービス、健康経営優良法人ホワイト500、くるみん、えるぼし取得、新卒と中途比率3:7(全職種)、男女比(全社)8:2(契約社員・パート含めると4:6）、敷地内禁煙
昇給・賞与	[昇給]年1回 [賞与]年2回
保険	健康厚生年金雇用労災

企業情報

企業名	富士フイルムシステムサービス株式会社
企業HP	https://www.fujifilm.com/fbss/
本社所在地	〒1010054 東京都新宿区西新宿 5-1-1 新宿ファーストタワー10階
事業内容	ドキュメントの企画設計・作成・複製・保管・検索、これらのシステム開発・情報活用コンサルティング。（１）官公庁の業務システム開発・販売（２）コンピューターメーカー向けオンデマンドパブリッシングサービス（３）流通業界向けコンピュータープリンティングサービス、画像データサービス（４）金融業界向けメーリングサービス（５）Ｗｅｂストリーミング技術を活かした次世代マルチメディアサービス	ドキュメントの企画設計・作成・複製・保管・検索、これらのシステム開発・情報活用コンサルティング。（１）官公庁の業務システム開発・販売（２）コンピューターメーカー向けオンデマンドパブリッシングサービス（３）流通業界向けコンピュータープリンティングサービス、画像データサービス（４）金融業界向けメーリングサービス（５）Webストリーミング技術を活かした次世代マルチメディアサービス
設立年月日	1988年 9月21日
代表者	井上あまね
資本金	2億円
従業員数	1,684名（平均年齢：40歳）