お問い合わせ番号：591177　最終確認日：2025年07月14日

インフラエンジニアリーダーポジション候補

ALH株式会社

お問い合わせ番号：591177　最終確認日：2025年07月14日

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応募の流れ

募集内容

業務内容	toC領域やtoB領域、インフラシステムの設計〜テストなど幅広い選択肢の中から、インフラエンジニアとしてのご経験と技術力、キャリアの志向に応じた最適なプロジェクト／役割をお任せします。 - 設計・構築～テストまで一貫した工程ー非互換調査ー詳細設計執筆ー構築手順書作成ーパラメータシート作成ーテストケース作成ーテストスケジュール作成ー問い合わせ対応 - メンバー育成 - プロジェクト課題対応 - 顧客折衝 - 進捗管理 toC領域やtoB領域、インフラシステムの設計〜テストなど幅広い選択肢の中から、インフラエンジニアとしてのご経験と技術力、キャリアの志向に応じた最適なプロジェクト／役割をお任せします。 - 設計・構築～テストまで一貫した工程・非互換調査・詳細設計執筆・構築手順書作成・パラメータシート作成・テストケース作成・テストスケジュール作成・問い合わせ対応 - メンバー育成 - プロジェクト課題対応 - 顧客折衝 - 進捗管理変更の範囲：無
必要な経験	・インフラエンジニアとして4年以上の実務経験	・インフラエンジニアとして4年以上の実務経験
学歴	不問

業務内容

toC領域やtoB領域、インフラシステムの設計〜テストなど幅広い選択肢の中から、インフラエンジニアとしてのご経験と技術力、キャリアの志向に応じた最適なプロジェクト／役割をお任せします。

- 設計・構築～テストまで一貫した工程
ー非互換調査
ー詳細設計執筆
ー構築手順書作成
ーパラメータシート作成
ーテストケース作成
ーテストスケジュール作成
ー問い合わせ対応

- メンバー育成
- プロジェクト課題対応
- 顧客折衝
- 進捗管理

toC領域やtoB領域、インフラシステムの設計〜テストなど幅広い選択肢の中から、インフラエンジニアとしてのご経験と技術力、キャリアの志向に応じた最適なプロジェクト／役割をお任せします。

- 設計・構築～テストまで一貫した工程
・非互換調査
・詳細設計執筆
・構築手順書作成
・パラメータシート作成
・テストケース作成
・テストスケジュール作成
・問い合わせ対応

- メンバー育成
- プロジェクト課題対応
- 顧客折衝
- 進捗管理

変更の範囲：無

必要な経験

・インフラエンジニアとして4年以上の実務経験

学歴

不問

雇用形態	正社員試用期間の勤務条件：契約社員（給与・待遇面変更なし試用期間：有/6ヶ月
勤務地	勤務地1 愛知県名古屋市中村区名駅 1-1-4 JRセントラルタワーズ 50F 変更の範囲有会社の定める場所(在宅勤務を行う場所を含む) 受動喫煙対策敷地内全面禁煙
給与	想定年収 450 ～ 750 万円月給 35.5万円～
勤務時間	勤務時間 9:00 ～ 18:00（実働：8時間00分）休憩時間：60分平均残業時間 11時間/月
休日・休暇	年間休日 120日年末年始夏季慶弔産休育児・完全週休2日制（土日休み。休日出勤した場合は必ず平日に振替休日が取得可）・祝祭日（祝日出勤した際は必ず平日に振替休日が取得可。）・年末年始休暇（5～8日）・有給休暇（10～20日、入社半年後に付与）※平均取得日数は約11日／年・育児休暇（入社1年後に取得可能）・GW休暇
手当・福利厚生	住宅補助定期健康診断・産前・産後休暇・育休制度　※男性育休取得率74％・確定拠出年金制度（企業型DC）・住宅補助制度(ウィズイン5制度)：各事業所から半径5km圏内であれば家賃の30％（最大3万円）を負担・おかえり人事制度：複数部署の業務を経験し、広い視野とマルチな能力を育成する制度・スキルアップ応援制度(どんだけ資格制度)：ITに限らずどんな資格でも合格した場合は受験料を全額補助・在宅補助(在宅チャージ制度)：在宅勤務時に発生する通信費や光熱費の負担を軽減するため、在宅勤務1日につき250円を支給・One for all制度：部活開催にともなう費用等を会社が補助・各種社内イベントなど
保険	健康厚生年金雇用労災

勤務条件

雇用形態	正社員試用期間の勤務条件：契約社員（給与・待遇面変更なし試用期間：有/6ヶ月
勤務地	勤務地1 愛知県名古屋市中村区名駅 1-1-4 JRセントラルタワーズ 50F 変更の範囲有会社の定める場所(在宅勤務を行う場所を含む) 受動喫煙対策敷地内全面禁煙
給与	想定年収 450 ～ 750 万円月給 35.5万円～
勤務時間	勤務時間 9:00 ～ 18:00（実働：8時間00分）休憩時間：60分平均残業時間 11時間/月
休日・休暇	年間休日 120日年末年始夏季慶弔産休育児・完全週休2日制（土日休み。休日出勤した場合は必ず平日に振替休日が取得可）・祝祭日（祝日出勤した際は必ず平日に振替休日が取得可。）・年末年始休暇（5～8日）・有給休暇（10～20日、入社半年後に付与）※平均取得日数は約11日／年・育児休暇（入社1年後に取得可能）・GW休暇
手当・福利厚生	住宅補助定期健康診断・産前・産後休暇・育休制度　※男性育休取得率74％・確定拠出年金制度（企業型DC）・住宅補助制度(ウィズイン5制度)：各事業所から半径5km圏内であれば家賃の30％（最大3万円）を負担・おかえり人事制度：複数部署の業務を経験し、広い視野とマルチな能力を育成する制度・スキルアップ応援制度(どんだけ資格制度)：ITに限らずどんな資格でも合格した場合は受験料を全額補助・在宅補助(在宅チャージ制度)：在宅勤務時に発生する通信費や光熱費の負担を軽減するため、在宅勤務1日につき250円を支給・One for all制度：部活開催にともなう費用等を会社が補助・各種社内イベントなど
保険	健康厚生年金雇用労災

企業情報

企業名	ALH株式会社
事業内容	■ITソリューション事業　■ウェブサービス事業　■セキュリティサービス事業　■RPAソリューション事業　■6次産業事業　□関連会社／株式会社SHIFT（親会社）	■ITソリューション事業 ■ウェブサービス事業 ■セキュリティサービス事業 ■RPAソリューション事業 ■6次産業事業 □関連会社／株式会社SHIFT（親会社）
設立年月日	2014年 1月20日
従業員数	1,520名