お問い合わせ番号:589707 最終確認日:2025年06月20日

総務

社名非公開

お問い合わせ番号:589707 最終確認日:2025年06月20日

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募集内容

募集内容

業務内容

急成長している同社で総務リーダーとして以下業務をお任せします。

■具体的な業務内容
・株主総会企画、運営(招集通知や会場設営、動画撮影の準備など)
・社内稟議ワークフローの運用管理
・契約書類の管理
・株式事務:株主管理、持株会、RS、信託銀行対応、東証や信託銀行への各種申請など
・取締役会など重要会議の企画、運営、進行の補助
・コンプライアンス委員会などの重要会議の運用・運営の補助
・BCP、災害・防災対応:BCP改善や防災訓練の実施、災害時の対応調整や社内周知など
・備品管理・発注・PC/ITツールのセットアップ:名刺、社内備品などの管理・発注、入退社者のアカウントセットアップなど
・ファシリティ関連:レイアウト変更、複合機故障時の対応やオフィス美化活動など
・その他庶務業務:郵送や会社イベントの企画運営、幹部のスケジュール調整、会議日程調整など

急成長している同社で総務リーダーとして以下業務をお任せします。

■具体的な業務内容
・株主総会企画、運営(招集通知や会場設営、動画撮影の準備など)
・社内稟議ワークフローの運用管理
・契約書類の管理
・株式事務:株主管理、持株会、RS、信託銀行対応、東証や信託銀行への各種申請など
・取締役会など重要会議の企画、運営、進行の補助
・コンプライアンス委員会などの重要会議の運用・運営の補助
・BCP、災害・防災対応:BCP改善や防災訓練の実施、災害時の対応調整や社内周知など
・備品管理・発注・PC/ITツールのセットアップ:名刺、社内備品などの管理・発注、入退社者のアカウントセットアップなど
・ファシリティ関連:レイアウト変更、複合機故障時の対応やオフィス美化活動など
・その他庶務業務:郵送や会社イベントの企画運営、幹部のスケジュール調整、会議日程調整など



変更の範囲:有
会社の定める業務
必要な経験 ・総務関連のマネジメント経験3年以上 ・総務関連のマネジメント経験3年以上
学歴 不問
雇用形態 正社員
試用期間:有/6ヶ月
勤務地 勤務地1 東京都
変更の範囲
会社の定める勤務地
受動喫煙対策屋内全面禁煙
給与 想定年収 500 ~ 700 万円
勤務時間 勤務時間 10:00 ~ 19:00(実働:8時間00分)   休憩時間:60分
平均残業時間 確認中
休日・休暇 年間休日 126日
年末年始 夏季 慶弔 特別 産休 育児
完全週休二日制(土日祝)、夏季、年末年始、その他(慶弔/出産/育児/介護休暇など) ※20期は年間126日(土日祝祭日118日、夏季特別休暇3日、年末年始休暇5日)※有給休暇:入社半年後10日付与
手当・福利厚生
服装自由・Dualモニターを社内設置・ハイブリッドワーク(リモートワークと出社)・プレイハード制度・リフレッシュ休暇支援制度・社内イベントでの飲食提供・育児/介護休業制度・健康診断/婦人科検査・インフルエンザ予防接種・ITS健康保険組合の福利厚生利用・住宅支援制度 ※支給条件有・ボーナスオプション制度 ※支給条件有・退職金制度なし・ジョブリターン制度※実績あり
保険 健康 厚生年金 雇用 労災
勤務条件

勤務条件

雇用形態 正社員
試用期間:有/6ヶ月
勤務地 勤務地1 東京都
変更の範囲
会社の定める勤務地
受動喫煙対策屋内全面禁煙
給与 想定年収 500 ~ 700 万円
勤務時間 勤務時間 10:00 ~ 19:00(実働:8時間00分)   休憩時間:60分
平均残業時間 確認中
休日・休暇 年間休日 126日
年末年始 夏季 慶弔 特別 産休 育児
完全週休二日制(土日祝)、夏季、年末年始、その他(慶弔/出産/育児/介護休暇など) ※20期は年間126日(土日祝祭日118日、夏季特別休暇3日、年末年始休暇5日)※有給休暇:入社半年後10日付与
手当・福利厚生
服装自由・Dualモニターを社内設置・ハイブリッドワーク(リモートワークと出社)・プレイハード制度・リフレッシュ休暇支援制度・社内イベントでの飲食提供・育児/介護休業制度・健康診断/婦人科検査・インフルエンザ予防接種・ITS健康保険組合の福利厚生利用・住宅支援制度 ※支給条件有・ボーナスオプション制度 ※支給条件有・退職金制度なし・ジョブリターン制度※実績あり
保険 健康 厚生年金 雇用 労災
応募の流れ

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