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お問い合わせ番号:589116 最終確認日:2025年07月16日
【Business】2-5.障害福祉施設向けSaaS事業 マーケティングポジション(BtoB)
社名非公開
お問い合わせ番号:589116 最終確認日:2025年07月16日
募集内容
業務内容 |
障害福祉および介護領域(BtoB SaaS領域)における各サービスのマーケティング戦略策定および各種広告運用、クリエイティブ改善、その他マーケティング関連ディレクション業務全般を担っていただきます。 障害福祉および介護領域(BtoB SaaS領域)における各サービスのマーケティング戦略策定および各種広告運用、クリエイティブ改善、その他マーケティング関連ディレクション業務全般を担っていただきます。 変更の範囲:有 会社の定める業務 |
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必要な経験 |
・Webマーケティングの実務経験3年以上 ・以下経験のうち3つ以上当てはまる方 1. KPIやマーケティング指標をもとにした戦略立案・改善経験 2. 顧客価値の最大化と事業成長を両立する視点を持って施策を推進した経験 3. Paid、ウェビナー、ホワイトペーパー、SEO/コンテンツ戦略など、複数のチャネルを使っての集客を行った経験 4. BtoB SaaS領域におけるマーケティング戦略の立案および実行経験 (例:リードジェネレーション、ナーチャリング、インサイドセールス連携) 5. CJMを前提とした、MAツールやCRMツール (例:Salesforce、Pardot、Marketo、HubSpot等)を活用した施策設計経験 6. Google Analyticsなどのアクセス解析ツールを用いたデータ分析経験 7. Web広告運用(Google/Yahoo!広告、SNS広告)にて戦略立案、予算管理、効果改善の経験 8. SEO対策に関する深い知識と、具体的な改善実績 |
・Webマーケティングの実務経験3年以上 ・以下経験のうち3つ以上当てはまる方 1. KPIやマーケティング指標をもとにした戦略立案・改善経験 2. 顧客価値の最大化と事業成長を両立する視点を持って施策を推進した経験 3. Paid、ウェビナー、ホワイトペーパー、SEO/コンテンツ戦略など、複数のチャネルを使っての集客を行った経験 4. BtoB SaaS領域におけるマーケティング戦略の立案および実行経験 (例:リードジェネレーション、ナーチャリング、インサイドセールス連携) 5. CJMを前提とした、MAツールやCRMツール (例:Salesforce、Pardot、Marketo、HubSpot等)を活用した施策設計経験 6. Google Analyticsなどのアクセス解析ツールを用いたデータ分析経験 7. Web広告運用(Google/Yahoo!広告、SNS広告)にて戦略立案、予算管理、効果改善の経験 8. SEO対策に関する深い知識と、具体的な改善実績 |
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学歴 | 不問 |
雇用形態 |
正社員
試用期間:有/3ヶ月 |
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勤務地 |
勤務地1
東京都
変更の範囲 有 会社の定める勤務地 受動喫煙対策屋内禁煙(屋内喫煙可能場所有) |
給与 | 想定年収 450 ~ 850 万円 |
勤務時間 |
勤務時間
~ (実働:0時間00分) フレックス有
休憩時間:60分
平均残業時間 20時間/月 |
休日・休暇 |
年間休日120日以上/完全週休2日制(土日祝)/年次有給休暇(入社後初月付与)、夏季休暇、年末始休暇、特別休暇/長期連続休暇(5日以上可) 産休/育休制度(育児休業取得は最長小学校就学の始期まで可能) |
手当・福利厚生 |
副業可、各種社会保険完備、企業型確定拠出年金り、社内公募制度あり、屋内全面禁煙、在宅勤務補助(変更の可能性有り):業務上必要なイスやイヤホン等の費用負担(各上限金額あり)、手当支給(在宅勤務の日数割合に応じて金額は異なる)、週32/35時間の時短勤務が選択可能 |
保険 |
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勤務条件
雇用形態 |
正社員
試用期間:有/3ヶ月 |
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勤務地 |
勤務地1
東京都
変更の範囲 有 会社の定める勤務地 受動喫煙対策屋内禁煙(屋内喫煙可能場所有) |
給与 | 想定年収 450 ~ 850 万円 |
勤務時間 |
勤務時間
~ (実働:0時間00分) フレックス有
休憩時間:60分
平均残業時間 20時間/月 |
休日・休暇 |
年間休日120日以上/完全週休2日制(土日祝)/年次有給休暇(入社後初月付与)、夏季休暇、年末始休暇、特別休暇/長期連続休暇(5日以上可) 産休/育休制度(育児休業取得は最長小学校就学の始期まで可能) |
手当・福利厚生 |
副業可、各種社会保険完備、企業型確定拠出年金り、社内公募制度あり、屋内全面禁煙、在宅勤務補助(変更の可能性有り):業務上必要なイスやイヤホン等の費用負担(各上限金額あり)、手当支給(在宅勤務の日数割合に応じて金額は異なる)、週32/35時間の時短勤務が選択可能 |
保険 |
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応募の流れ
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Step.1
ご登録
転職支援サービスへ登録し、あなたの経歴やご希望をご記入ください。
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Step.2
キャリアカウンセリング
あなた専任のキャリアアドバイザーが電話で面談をさせていただきます。
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Step.3
求人のご紹介
カウンセリングでお伺いした情報からあなたに最適な求人をご紹介いたします。
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Step.4
書類作成・応募・推薦
応募書類のサポートや、応募手続き代行など、徹底的にサポートいたします。
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Step.5
面接・選考
想定質問の提示や模擬面接などの面接対策で、サポートいたします。
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Step.6
内定・入社
年収交渉や、入社日などの交渉もキャリアアドバイザーが代行!