お問い合わせ番号：587758　最終確認日：2025年07月14日

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株式会社リバスタ

お問い合わせ番号：587758　最終確認日：2025年07月14日

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募集内容
勤務条件
企業情報
応募の流れ

募集内容

業務内容

◆配属先部門は、既存事業を包含する新たな事業・サービスを企画・開発する社長直轄の部門です。
既存事業の枠にとらわれない新たな事業・サービスを取り扱うことができるので、自由であらゆる角度から建設業界よりよくするためにアプローチすることができます。
今後も新たな事業・サービスの立ち上げを予定しておりますが、まずは現在進行中の新規サービスのPMとしてリードして頂ける方をお待ちしています。
◎プロジェクトマネージャー
・要求定義、要件定義（業務要件定義・システム要件定義）作成
・プロジェクトマネジメント
・ユーザーヒアリングなど
※スキル・経験・志向性に応じて、お任せする範囲を決定します。
※ご経験のある方には、基本設計書・詳細設計書作成、各ドキュメントのレビューもお任せできればと考えております。
※社内の開発部門やベンダー企業と協業しながら、業務を進めて頂きます。
※将来的には、プロダクト責任者、事業責任者などのキャリアパスがあります。

◆配属先部門は、既存事業を包含する新たな事業・サービスを企画・開発する社長直轄の部門です。
既存事業の枠にとらわれない新たな事業・サービスを取り扱うことができるので、自由であらゆる角度から建設業界よりよくするためにアプローチすることができます。
今後も新たな事業・サービスの立ち上げを予定しておりますが、まずは現在進行中の新規サービスのPMとしてリードして頂ける方をお待ちしています。

◎プロジェクトマネージャー
・要求定義、要件定義（業務要件定義・システム要件定義）作成
・プロジェクトマネジメント
・ユーザーヒアリングなど

※スキル・経験・志向性に応じて、お任せする範囲を決定します。
※ご経験のある方には、基本設計書・詳細設計書作成、各ドキュメントのレビューもお任せできればと考えております。
※社内の開発部門やベンダー企業と協業しながら、業務を進めて頂きます。
※将来的には、プロダクト責任者、事業責任者などのキャリアパスがあります。

変更の範囲：有
会社の定める業務

必要な経験

・SE経験5年以上（内、2年以上は基本設計以上の経験あり）

【求める人物像】
ロジカルな思考と相手の立場に立って寄り添うことができるコミュニケーション能力の
両方を持つバランス感覚のある方を求めています。
また、社長直轄の部署ゆえに経営的な目線で中長期的な戦略を理解し、ビジネスを組み立てることが求められます。

・SE経験5年以上（内、2年以上は基本設計以上の経験あり）

【求める人物像】
ロジカルな思考と相手の立場に立って寄り添うことができるコミュニケーション能力の両方を持つバランス感覚のある方を求めています。
また、社長直轄の部署ゆえに経営的な目線で中長期的な戦略を理解し、ビジネスを組み立てることが求められます。

学歴

不問

雇用形態	正社員試用期間：有/3ヶ月
勤務地	勤務地1 東京都江東区豊洲5-6-36 豊洲プライムスクエア9F 変更の範囲有会社の定める勤務地受動喫煙対策屋内全面禁煙
給与	想定年収 650 ～ 1200 万円
勤務時間	勤務時間～（実働：8時間00分）フレックス有休憩時間：60分平均残業時間 15時間/月
休日・休暇	年間休日 122日年末年始夏季慶弔特別産休育児・土日祝日・夏季休暇・年末年始休暇・有給休暇（取得率約74.7% 2022年実績）・慶弔休暇・産前産後休暇（育児休暇後の復帰実績あり）・育児休暇・介護休暇等
手当・福利厚生	定期健康診断・ノートPCとスマートフォン（iPhone）を職種や役職に関わらず全員貸与・リモートワーク制度（ルールあり）・持株会制度・こども手当（15歳までのこども1人につき月額1万円支給）・災害見舞金・受動喫煙防止措置（屋内原則禁煙）・資格取得支援制度・社内懇親会補助・部活動補助（球技部、ボードゲーム部、ハンドメイド部、山登り部など）・救護室（AED完備）・休憩室（マッサージチェアルーム、酸素ルーム）・オフィス内フリードリンク（ラウンジスペースでのソフトドリンク・給茶機、バーカウンターでのアルコール類）
保険	健康厚生年金雇用労災

勤務条件

雇用形態	正社員試用期間：有/3ヶ月
勤務地	勤務地1 東京都江東区豊洲5-6-36 豊洲プライムスクエア9F 変更の範囲有会社の定める勤務地受動喫煙対策屋内全面禁煙
給与	想定年収 650 ～ 1200 万円
勤務時間	勤務時間～（実働：8時間00分）フレックス有休憩時間：60分平均残業時間 15時間/月
休日・休暇	年間休日 122日年末年始夏季慶弔特別産休育児・土日祝日・夏季休暇・年末年始休暇・有給休暇（取得率約74.7% 2022年実績）・慶弔休暇・産前産後休暇（育児休暇後の復帰実績あり）・育児休暇・介護休暇等
手当・福利厚生	定期健康診断・ノートPCとスマートフォン（iPhone）を職種や役職に関わらず全員貸与・リモートワーク制度（ルールあり）・持株会制度・こども手当（15歳までのこども1人につき月額1万円支給）・災害見舞金・受動喫煙防止措置（屋内原則禁煙）・資格取得支援制度・社内懇親会補助・部活動補助（球技部、ボードゲーム部、ハンドメイド部、山登り部など）・救護室（AED完備）・休憩室（マッサージチェアルーム、酸素ルーム）・オフィス内フリードリンク（ラウンジスペースでのソフトドリンク・給茶機、バーカウンターでのアルコール類）
保険	健康厚生年金雇用労災

企業情報

企業名	株式会社リバスタ
事業内容	◆電子マニフェストWebサービスの提供 ◆施工管理Webサービスの提供 ◆パッケージソフトの販売　　　　　　　　　　 ◆産業廃棄物に関するコンサルティング業務　等	◆電子マニフェストWebサービスの提供 ◆施工管理Webサービスの提供 ◆パッケージソフトの販売 ◆産業廃棄物に関するコンサルティング業務等
設立年月日	2007年 6月28日
資本金	1億円
従業員数	225名