お問い合わせ番号：586084　最終確認日：2026年07月28日

医療システム営業（東京）【面接1回/管理職クラス/年休125日】

株式会社ソフトサービスライフケア

お問い合わせ番号：586084　最終確認日：2026年07月28日

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勤務条件
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募集内容

業務内容	■新規顧客開拓リハビリテーション科を標榜する病院のリストを元に、テレアポや飛び込み営業を行い、直接アプローチします。主な商材は自社パッケージソフトの「リハスタ」となります。また、テレアポや飛び込み以外に、お問い合わせを頂いた病院様の対応も行います。 ■ヒアリングこれまでの検討の経緯や運用課題、購入のタイミング等をヒアリングします。お客様の顕在化したニーズ、潜在的なニーズを把握する為、時間をかけて丁寧にヒアリングを行います。 ■提案・デモ実施デモは、１回あたり１～２時間を要し、受注までに１病院あたり２～３回実施することもあります。通常デモは、営業自身で行い、技術メンバーの支援が必要な場合には、技術メンバーが同行してのデモとなります。 ■見積り依頼・見積提示病院システム部からの要求仕様が提示されている場合、技術メンバーと協力して回答書を作成します。 ■予算取り・交渉・クロージングお客様内部での予算取りのご支援や金額・仕様の交渉を経て、受注を成立させます。 ■新規顧客開拓リハビリテーション科を標榜する病院のリストを元に、テレアポや飛び込み営業を行い、直接アプローチします。主な商材は自社パッケージソフトの「リハスタ」となります。また、テレアポや飛び込み以外に、お問い合わせを頂いた病院様の対応も行います。 ■ヒアリングこれまでの検討の経緯や運用課題、購入のタイミング等をヒアリングします。お客様の顕在化したニーズ、潜在的なニーズを把握する為、時間をかけて丁寧にヒアリングを行います。 ■提案・デモ実施デモは、１回あたり１～２時間を要し、受注までに１病院あたり２～３回実施することもあります。通常デモは、営業自身で行い、技術メンバーの支援が必要な場合には、技術メンバーが同行してのデモとなります。 ■見積り依頼・見積提示病院システム部からの要求仕様が提示されている場合、技術メンバーと協力して回答書を作成します。 ■予算取り・交渉・クロージングお客様内部での予算取りのご支援や金額・仕様の交渉を経て、受注を成立させます。変更の範囲：有会社の定める業務
必要な経験	以下全てに該当の方。・新規開拓営業（テレアポ、飛び込み）の経験をお持ちの方・医療業界向けシステムの販売経験を5年以上をお持ちの方・部門の業績管理、部下育成の経験を2年以上お持ちの方・PC操作に抵抗がなく、ITツールやシステムを活用した業務効率化に取り組んでいただける方・普通自動車第一種免許をお持ちの方（出張先等での車移動があるため）	以下全てに該当の方。・新規開拓営業（テレアポ、飛び込み）の経験をお持ちの方・医療業界向けシステムの販売経験を5年以上お持ちの方・部門の業績管理、部下育成の経験を2年以上お持ちの方・PC操作に抵抗がなく、ITツールやシステムを活用した業務効率化に取り組んでいただける方・普通自動車第一種免許をお持ちの方（出張先等での車移動があるため）
必要な免許・資格	普通自動車免許第一種
学歴	不問

雇用形態	正社員試用期間：有/6ヶ月
勤務地	勤務地1 〒1010062 東京都千代田区神田駿河台4-4-1　PMO御茶ノ水7F [変更の範囲] 有会社の定める勤務地受動喫煙対策屋内禁煙(屋内喫煙可能場所有)
給与	想定年収 600 ～ 800 万円月給 37.5 ～ 52 万円給与形態固定給制(月給制)
勤務時間	[勤務時間] 9:00 ～ 18:00（実働：8時間00分）休憩時間：60分 [平均残業時間] 20時間/月 [みなし残業] みなし残業なし
休日・休暇	[年間休日] 125日 [年次有給休暇] 10日土曜日日曜日祝日年末年始夏季慶弔特別・祝日、夏季・年末年始、創立記念日・特別休暇（慶弔休暇等）・子の看護・介護休暇・有給休暇入社時10日付与（入社月により日数変動あり）・祝日、夏季・年末年始、創立記念日・特別休暇（慶弔休暇等）・子の看護・介護休暇・有給休暇入社時10日付与（入社月により日数変動あり）
手当・福利厚生	残業手当・家族手当（配偶者5000円、子10000円/人）・社会保険完備、企業型確定拠出年金・産前産後休業、育児・介護休業制度・福利厚生倶楽部（社員割引制度）・Smart相談室（カウンセリングサービス）・家族手当（配偶者5000円、子10000円/人）・社会保険完備、企業型確定拠出年金・産前産後休業、育児・介護休業制度・福利厚生倶楽部（社員割引制度）・Smart相談室（カウンセリングサービス）
昇給・賞与	[昇給]年1回 [賞与]年2回
保険	健康厚生年金雇用労災

勤務条件

雇用形態	正社員試用期間：有/6ヶ月
勤務地	勤務地1 〒1010062 東京都千代田区神田駿河台4-4-1　PMO御茶ノ水7F [変更の範囲] 有会社の定める勤務地受動喫煙対策屋内禁煙(屋内喫煙可能場所有)
給与	想定年収 600 ～ 800 万円月給 37.5 ～ 52 万円給与形態固定給制(月給制)
勤務時間	[勤務時間] 9:00 ～ 18:00（実働：8時間00分）休憩時間：60分 [平均残業時間] 20時間/月 [みなし残業] みなし残業なし
休日・休暇	[年間休日] 125日 [年次有給休暇] 10日土曜日日曜日祝日年末年始夏季慶弔特別・祝日、夏季・年末年始、創立記念日・特別休暇（慶弔休暇等）・子の看護・介護休暇・有給休暇入社時10日付与（入社月により日数変動あり）・祝日、夏季・年末年始、創立記念日・特別休暇（慶弔休暇等）・子の看護・介護休暇・有給休暇入社時10日付与（入社月により日数変動あり）
手当・福利厚生	残業手当・家族手当（配偶者5000円、子10000円/人）・社会保険完備、企業型確定拠出年金・産前産後休業、育児・介護休業制度・福利厚生倶楽部（社員割引制度）・Smart相談室（カウンセリングサービス）・家族手当（配偶者5000円、子10000円/人）・社会保険完備、企業型確定拠出年金・産前産後休業、育児・介護休業制度・福利厚生倶楽部（社員割引制度）・Smart相談室（カウンセリングサービス）
昇給・賞与	[昇給]年1回 [賞与]年2回
保険	健康厚生年金雇用労災

企業情報

企業名	株式会社ソフトサービスライフケア
企業HP	https://lifecare.soft-service.co.jp/profile/
本社所在地	〒8120008 福岡県福岡市博多区東光 2-14-1 SSV BLDG3階
事業内容	医療用ソフトウェアの設計・開発・導入・保守　リハビリ部門システムを中心としたオリジナルパッケージソフトウェアの開発　・医療系ソフトウェアの販売　・専門SEによるシステム導入作業　・サポートセンターの運営介護用ソフトウェアの設計・開発・導入・保守　・NECの介護トータルシステム『寿』の販売　・介護記録システム等オリジナルパッケージソフトウェアの開発　・専門SEによるシステム導入作業　・サポートセンターの運営コンピュータシステムの販売・保守　・サーバー等機器の販売　・ハードウェア保守　・ホスティングサービスの運営	医療用ソフトウェアの設計・開発・導入・保守リハビリ部門システムを中心としたオリジナルパッケージソフトウェアの開発・医療系ソフトウェアの販売・専門SEによるシステム導入作業・サポートセンターの運営介護用ソフトウェアの設計・開発・導入・保守・NECの介護トータルシステム『寿』の販売・介護記録システム等オリジナルパッケージソフトウェアの開発・専門SEによるシステム導入作業・サポートセンターの運営コンピュータシステムの販売・保守・サーバー等機器の販売・ハードウェア保守・ホスティングサービスの運営
代表者	南崎　裕樹
資本金	1000万円
従業員数	26名