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お問い合わせ番号：585452　最終確認日：2025年06月26日

HRソリューション部 エンジニア採用人事

株式会社TWOSTONE&Sons

お問い合わせ番号：585452　最終確認日：2025年06月26日

求人の特徴

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募集内容

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業務内容

適正に応じてエンジニア中途採用業務を一気通貫でお任せします。
【詳細な業務内容】
採用戦略の立案・実行:* 事業戦略に基づいた採用計画を策定し、目標達成に向けた具体的な施策を実行いただきます。
*母集団形成:* ターゲット人材に効果的にアプローチするための多様な手法
（ダイレクトリクルーティング、エージェント連携、イベント企画など）を企画・実行いただきます。
選考プロセス全般の実施:* 書類選考、カジュアル面談、面接などを担当いただき、候補者の見極めのみでなく、候補者体験の向上を目指して対応いただきます。
採用広報:* 採用に関する情報発信やコンテンツ作成を通じて、企業ブランドの向上を目指していただきます。
採用データの分析と改善:* 採用活動の効果測定を行い、課題発見と改善策の実行を通じて、採用活動の質を向上いただくように対応いただく予定です。
※上記から優先順位として選考プロセス全般の実施を第1目的として能力、志向に合わせて期待役割を相談いたします。
1.選考プロセス全般の実施　2.採用戦略の立案・実行　3.母集団形成　4.採用データの分析と改善　5.採用広報

適正に応じてエンジニア中途採用業務を一気通貫でお任せします。

【詳細な業務内容】
採用戦略の立案・実行:
・事業戦略に基づいた採用計画を策定し、目標達成に向けた具体的な施策を実行いただきます。

母集団形成:
・ターゲット人材に効果的にアプローチするための多様な手法
（ダイレクトリクルーティング、エージェント連携、イベント企画など）を企画・実行いただきます。

選考プロセス全般の実施:
・書類選考、カジュアル面談、面接などを担当いただき、候補者の見極めのみでなく、候補者体験の向上を目指して対応いただきます。

採用広報:
・採用に関する情報発信やコンテンツ作成を通じて、企業ブランドの向上を目指していただきます。

採用データの分析と改善:
・採用活動の効果測定を行い、課題発見と改善策の実行を通じて、採用活動の質を向上いただくように対応いただく予定です。

※上記から優先順位として選考プロセス全般の実施を第1目的として能力、志向に合わせて期待役割を相談いたします。

1.選考プロセス全般の実施
2.採用戦略の立案・実行
3.母集団形成
4.採用データの分析と改善
5.採用広報



変更の範囲：有
会社の定める業務
必要な経験 下記、いずれかのご経験
・営業経験2年以上
・マネジメント経験や人事経験1年以上 		下記、いずれかのご経験
・営業経験2年以上
・マネジメント経験や人事経験1年以上
学歴 不問
雇用形態 正社員
試用期間：有/6ヶ月
勤務地 勤務地1 〒1500002 東京都 渋谷区 渋谷2-22-3 渋谷東口ビル6F
変更の範囲 有
会社の定める事業所　
受動喫煙対策確認中
給与 想定年収 350 ～ 450 万円
勤務時間 勤務時間 10:00 ～ 19:00（実働：8時間00分）   休憩時間：60分
平均残業時間 残業有
休日・休暇 年間休日 119日
年末年始 産休 育児
※完全週休2日制（土日祝）、年末年始休暇、有給休暇
手当・福利厚生
■交通費支給■ご近所手当（家賃補助）■インフルエンザ予防接種支援■リファラル制度■ベビーシッター育児支援割引券■育児休業・産後パパ育休制度 ■視座をGG上げ続けろ制度（副業・兼業）└BEは副業OK！ 新しい発見やノウハウを業務に活かしましょう。 ■GG tech※以下詳細記載■ダイレクトプレイフォー制度└申告制人事異動制度■慶弔金■iettyBIZ └お部屋探しをサポートいただける福利厚生サービス■ITS健保イベント情報■社員持株会制度 喫煙室設置
保険 健康 厚生年金 雇用 労災
勤務条件

勤務条件

雇用形態 正社員
試用期間：有/6ヶ月
勤務地 勤務地1 〒1500002 東京都 渋谷区 渋谷2-22-3 渋谷東口ビル6F
変更の範囲 有
会社の定める事業所　
受動喫煙対策確認中
給与 想定年収 350 ～ 450 万円
勤務時間 勤務時間 10:00 ～ 19:00（実働：8時間00分）   休憩時間：60分
平均残業時間 残業有
休日・休暇 年間休日 119日
年末年始 産休 育児
※完全週休2日制（土日祝）、年末年始休暇、有給休暇
手当・福利厚生
■交通費支給■ご近所手当（家賃補助）■インフルエンザ予防接種支援■リファラル制度■ベビーシッター育児支援割引券■育児休業・産後パパ育休制度 ■視座をGG上げ続けろ制度（副業・兼業）└BEは副業OK！ 新しい発見やノウハウを業務に活かしましょう。 ■GG tech※以下詳細記載■ダイレクトプレイフォー制度└申告制人事異動制度■慶弔金■iettyBIZ └お部屋探しをサポートいただける福利厚生サービス■ITS健保イベント情報■社員持株会制度 喫煙室設置
保険 健康 厚生年金 雇用 労災
企業情報

企業情報

企業名 株式会社TWOSTONE&Sons
事業内容 「IT」を活用した様々なサービスを展開しております。

◆エンジニアのダイレクトリクルーティングサービス
◆福利厚生、保障プランつきの独立支援サービス
◆ITエンジニアを中心としたキャリア情報メディア
◆プログラミングスクール
◆オンラインリクルーティングサービス
　※世界中のエンジニアにリーチが可能なソーシャル採用を実現するサービスです。

※その他多数 		「IT」を活用した様々なサービスを展開しております。

◆エンジニアのダイレクトリクルーティングサービス
◆福利厚生、保障プランつきの独立支援サービス
◆ITエンジニアを中心としたキャリア情報メディア
◆プログラミングスクール
◆オンラインリクルーティングサービス
　※世界中のエンジニアにリーチが可能なソーシャル採用を実現するサービスです。

※その他多数
設立年月日 2013年10月 2日
資本金 10億3821万7000円
従業員数 63名
応募の流れ

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  • ご登録

    Step.1

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    転職支援サービスへ登録し、あなたの経歴やご希望をご記入ください。

  • キャリアカウンセリング

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    キャリアカウンセリング

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  • 求人のご紹介

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    求人のご紹介

    カウンセリングでお伺いした情報からあなたに最適な求人をご紹介いたします。

  • 書類作成・応募・推薦

    Step.4

    書類作成・応募・推薦

    応募書類のサポートや、応募手続き代行など、徹底的にサポートいたします。

  • 面接・選考

    Step.5

    面接・選考

    想定質問の提示や模擬面接などの面接対策で、サポートいたします。

  • 内定・入社

    Step.6

    内定・入社

    年収交渉や、入社日などの交渉もキャリアアドバイザーが代行！

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