お問い合わせ番号:581648 最終確認日:2025年05月21日

新卒採用担当

社名非公開

お問い合わせ番号:581648 最終確認日:2025年05月21日

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募集内容

募集内容

業務内容

同社の人事部門で、採用業務を担当していただきます。
具体的な業務内容は以下の通りです。
1.求人活動: 学校訪問、求人広告の作成、求人サイトへの掲載、会社説明会や夏季インターンシップの実施、就職支援会社との連携などを行います。
2.応募者の選考: 書類選考、面接、適性検査などを実施し、適性のある人材を選考します。
3.内定承諾率向上: 内定者へのフォロー、内定者交流会の実施などを行います。
4.採用施策の立案: 採用目標の設定、現状分析から新たな採用施策検討、導入、運用を行います。
5.各種イベントの運営:入社式、内定式、内定者交流会など
6.新卒採用業務だけでなく、障がい者採用、グローバル人材採用など多様な採用活動に携わり、幅広い人材の獲得に貢献いただきます。
7.人事全般業務:始めは採用業務がメインになりますが、将来的には人事部門でかかわることができる研修、人事制度、労務管理などの業務を担当していただく可能性があります。

同社の人事部門で、採用業務を担当していただきます。
具体的な業務内容は以下の通りです。
1.求人活動: 学校訪問、求人広告の作成、求人サイトへの掲載、会社説明会や夏季インターンシップの実施、就職支援会社との連携などを行います。
2.応募者の選考: 書類選考、面接、適性検査などを実施し、適性のある人材を選考します。
3.内定承諾率向上: 内定者へのフォロー、内定者交流会の実施などを行います。
4.採用施策の立案: 採用目標の設定、現状分析から新たな採用施策検討、導入、運用を行います。
5.各種イベントの運営:入社式、内定式、内定者交流会など
6.新卒採用業務だけでなく、障がい者採用、グローバル人材採用など多様な採用活動に携わり、幅広い人材の獲得に貢献いただきます。
7.人事全般業務:始めは採用業務がメインになりますが、将来的には人事部門でかかわることができる研修、人事制度、労務管理などの業務を担当していただく可能性があります。



変更の範囲:確認中
必要な経験 【いずれか必須】人事業務のご経験もしくは採用業務のご経験 【いずれか必須】人事業務のご経験もしくは採用業務のご経験
学歴 不問
雇用形態 正社員
試用期間:有/6ヶ月
勤務地 勤務地1 東京都
変更の範囲
会社の定める勤務地
受動喫煙対策確認中
給与 想定年収 400 ~ 500 万円
勤務時間 勤務時間 8:45 ~ 17:25(実働:8時間00分)   休憩時間:45分
平均残業時間 残業無し
休日・休暇 年間休日 120日
年末年始 夏季 特別 産休 育児
週休二日制(土日祝) ※月1回程度土曜出勤があります。年末年始、GW、お盆を含む。有給休暇:入社時点で3日付与、6か月経過後に7日付与。それ以降は勤続年数に応じて11~20日付与。
手当・福利厚生 住宅補助【 社宅 】 退職金 定期健康診断
・施設関連:社内託児所施設(つくば)、社員食堂(事業所による)・福利厚生クラブ「リロクラブ」・各種研修制度(部門別研修、階層別研修、等)・英語力向上支援制度(英語道場、TOEIC社内試験)・出産・育児休業制度:育休取得率(女性:100%、男性:94.1%)・文化・運動クラブ活動:野球、フットサル、バレーボール、テニス部、自転車部、華道部 等々
保険 健康 厚生年金 雇用 労災
勤務条件

勤務条件

雇用形態 正社員
試用期間:有/6ヶ月
勤務地 勤務地1 東京都
変更の範囲
会社の定める勤務地
受動喫煙対策確認中
給与 想定年収 400 ~ 500 万円
勤務時間 勤務時間 8:45 ~ 17:25(実働:8時間00分)   休憩時間:45分
平均残業時間 残業無し
休日・休暇 年間休日 120日
年末年始 夏季 特別 産休 育児
週休二日制(土日祝) ※月1回程度土曜出勤があります。年末年始、GW、お盆を含む。有給休暇:入社時点で3日付与、6か月経過後に7日付与。それ以降は勤続年数に応じて11~20日付与。
手当・福利厚生 住宅補助【 社宅 】 退職金 定期健康診断
・施設関連:社内託児所施設(つくば)、社員食堂(事業所による)・福利厚生クラブ「リロクラブ」・各種研修制度(部門別研修、階層別研修、等)・英語力向上支援制度(英語道場、TOEIC社内試験)・出産・育児休業制度:育休取得率(女性:100%、男性:94.1%)・文化・運動クラブ活動:野球、フットサル、バレーボール、テニス部、自転車部、華道部 等々
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応募の流れ

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  • ご登録

    Step.1

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    転職支援サービスへ登録し、あなたの経歴やご希望をご記入ください。

  • キャリアカウンセリング

    Step.2

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    あなた専任のキャリアアドバイザーが電話で面談をさせていただきます。

  • 求人のご紹介

    Step.3

    求人のご紹介

    カウンセリングでお伺いした情報からあなたに最適な求人をご紹介いたします。

  • 書類作成・応募・推薦

    Step.4

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    応募書類のサポートや、応募手続き代行など、徹底的にサポートいたします。

  • 面接・選考

    Step.5

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    想定質問の提示や模擬面接などの面接対策で、サポートいたします。

  • 内定・入社

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