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お問い合わせ番号：578444 最終確認日：2025年04月11日
事業プロデューサー
社名非公開
お問い合わせ番号：578444 最終確認日：2025年04月11日
募集内容
| 業務内容 |
【業務内容】 同社サービスの事業拡大に向け、事業責任者と共に事業運営全体の推進役を担っていただきます。 ・新規事業/サービス立案/実行 ・有料集客の管理 ・サポートデスク運営 ・アライアンス業務 ・営業（主なクライアントは不動産会社） ＜過去プロジェクト事例＞ ・ユーザー向けのサポートデスク新設/運用フロー構築/業務委託社員のマネジメント ・住宅確保要配慮者向け物件一覧の新設と物件数拡大への営業 変更の範囲：有 会社の定める業務 |
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|---|---|---|---|
| 必要な経験 |
【必須スキル/経験】 ※以下のすべてを満たす方 ・企業における新規事業開発の経験が 2年以上あること ・企画、営業、マーケティング、経営企画のいずれかの分野で5年以上の経験と専門性を有すること ・社会課題の解決に強い関心を持ち、熱意を持って取り組めること ・主体的に行動できること ・様々なステークホルダーの立場を理解し、プロジェクトを推進できる コミュニケーション能力 を有すること 【求める人物像】 ・同社のビジョンに強く共感し、同じゴールを見据えビジョン実現に邁進できる方 ・代表的なカルチャーである「利他主義」に強く共感し、同じ志の仲間と仕事がしたい方 ・新規事業での価値創造を通じて社会課題解決に取り組みたい方 ・将来的に新規事業の事業責任者を志している方 ・自らの職務領域を固定せず、高い責任感を持って社内のあらゆる課題に主体的に取り組める方 ・周囲と協力し、リーダーシップを発揮しながら物事を進められる方 ・課題を論理的に捉え、優先順位をつけて解決できる方 |
||
| 学歴 | 不問 | ||
| 雇用形態 |
正社員
試用期間：有/3ヶ月 備考：※条件面の変更なし |
|---|---|
| 勤務地 |
勤務地1
東京都
変更の範囲 有 会社の定める場所（リモートワークを行う場所を含む） 受動喫煙対策屋内禁煙(屋内喫煙可能場所有) |
| 給与 |
想定年収
472 ～ 643 万円
月給 31 ～ 42万円 |
| 勤務時間 |
勤務時間
0:00 ～ 0:00（実働：8時間00分） フレックス有
休憩時間：確認中
平均残業時間 20時間/月 |
| 休日・休暇 |
年間休日 122日
完全週休2日制(土日祝)、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、同社休暇（年2日）、社会貢献活動休暇（年2日）、看護休暇、介護休暇 ※有休取得率：80.6％（2023年9月期） |
| 手当・福利厚生 |
社員持株制度、各種サークル、福利厚生サービス、社内大学、そのほかの学習支援、新規事業提案制度「SWITCH」、クリエイターの日、社内異動制度「キャリア選択制度」、グループ内兼業制度「キャリフル」、グループ外兼業届出制度「CaRealize」、社会貢献活動支援制度「OneP's」、多様な働き方を選択する社員を支援する制度、D&I+委員会、D&I推進に向けた有志のワーキンググループ、ワーキングマザー・ファザー支援、多様なパートナーシップを持つ社員への対応 |
| 保険 |
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勤務条件
| 雇用形態 |
正社員
試用期間：有/3ヶ月 備考：※条件面の変更なし |
|---|---|
| 勤務地 |
勤務地1
東京都
変更の範囲 有 会社の定める場所（リモートワークを行う場所を含む） 受動喫煙対策屋内禁煙(屋内喫煙可能場所有) |
| 給与 |
想定年収
472 ～ 643 万円
月給 31 ～ 42万円 |
| 勤務時間 |
勤務時間
0:00 ～ 0:00（実働：8時間00分） フレックス有
休憩時間：確認中
平均残業時間 20時間/月 |
| 休日・休暇 |
年間休日 122日
完全週休2日制(土日祝)、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、同社休暇（年2日）、社会貢献活動休暇（年2日）、看護休暇、介護休暇 ※有休取得率：80.6％（2023年9月期） |
| 手当・福利厚生 |
社員持株制度、各種サークル、福利厚生サービス、社内大学、そのほかの学習支援、新規事業提案制度「SWITCH」、クリエイターの日、社内異動制度「キャリア選択制度」、グループ内兼業制度「キャリフル」、グループ外兼業届出制度「CaRealize」、社会貢献活動支援制度「OneP's」、多様な働き方を選択する社員を支援する制度、D&I+委員会、D&I推進に向けた有志のワーキンググループ、ワーキングマザー・ファザー支援、多様なパートナーシップを持つ社員への対応 |
| 保険 |
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応募の流れ
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Step.1
ご登録
転職支援サービスへ登録し、あなたの経歴やご希望をご記入ください。
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Step.2
キャリアカウンセリング
あなた専任のキャリアアドバイザーが電話で面談をさせていただきます。
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Step.3
求人のご紹介
カウンセリングでお伺いした情報からあなたに最適な求人をご紹介いたします。
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Step.4
書類作成・応募・推薦
応募書類のサポートや、応募手続き代行など、徹底的にサポートいたします。
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Step.5
面接・選考
想定質問の提示や模擬面接などの面接対策で、サポートいたします。
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Step.6
内定・入社
年収交渉や、入社日などの交渉もキャリアアドバイザーが代行！