お問い合わせ番号：577051　最終確認日：2025年03月26日

【総合職】経営戦略部　パートナー調達管理（総務企画G）将来のマネージャー候補／勤務地相談可

パーソルクロステクノロジー株式会社

お問い合わせ番号：577051　最終確認日：2025年03月26日

求人の特徴

  • 正社員採用
  • 土日祝休み
  • 産休・育休あり
  • フレックス
  • 賞与あり
  • 休日120日以上
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募集内容

募集内容

業務内容 同社事業に関わる外部人材（技術者・有識者）を調達・管理する業務を主体的にリードいただきます。
各事業の事業計画に基づき必要なデリバリーの設計、適切な品質・価格を踏まえた調達・管理を実現することが求められます。
■各部門のリクエストに基づく調達、ビジネスパートナーの管理業務全般
└予算や事業計画に基づいた協力会社（取引先）戦略的取引先管理
└必要に応じて、パートナーの再選定や新規開拓、関係構築等
└各部門からあがる外部人材調達ニーズの適切な把握、ニーズにマッチした人材の調達
└市場調査～戦略設計～パートナー選定
└ビジネスパートナー・外部人材関連情報の可視化、現状把握と課題設定
└適切なKGI,KPIの設定、レポーティング
└事業モニタリング
└各部門や人材の進捗状況に応じたリソースのリバランス・調達
└今後の事業成長の加速に向けてボトルネックができないように事業ルールの管理
■一部総務企画グループ内におけるその他業務
同社の事業特性や調達プロセスを習得しながら、より成長を加速する機能として最適解を模索いただきます。

変更の範囲：有
会社の定める業務
必要な経験 ・ビジネスパートナーや採用の業務に従事されたご経験（３年以上）
└人材領域における購買・スペシャリスト

＜求める人物像＞
・業務に主体的に取り組める方
・周りを巻き込み、会社全体を動かせる方
・事業拡大フェーズを楽しめる方
学歴 高校　専修　短大　高専　大学　大学院
雇用形態 正社員
試用期間：有/3ヶ月
勤務地 勤務地1 東京都 新宿区 西新宿2-1-1 新宿三井ビルディング51F
勤務地2 愛知県 名古屋市 西区牛島町6番1号 名古屋ルーセントタワー23階
変更の範囲 有
会社の指定する場所
受動喫煙対策敷地内禁煙(屋外喫煙可能場所有)
給与 想定年収 580 ～ 785 万円
勤務時間 勤務時間 9:00 ～ 18:00（実働：8時間00分） フレックス有   休憩時間：60分
平均残業時間 確認中
休日・休暇 年間休日 124日
年末年始 慶弔 産休 育児
完全週休2日制(土日祝)、フレックス休日（3日）、年末年始休暇（5日）、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、有給休暇（初回付与日は入社日、2回目以降は毎年4月1日 ） 他
手当・福利厚生 財形貯蓄制度 定期健康診断
社員持株制度、確定拠出年金制度、財形貯蓄制度、健康診断、結婚出産お祝金制度、傷病災害見舞金制度、育児短時間勤務制度、屋内全面禁煙、入社時集合研修（ビジネススキル）、各種技術研修(基礎/応用/実践)、各種社外研修、セミナー/勉強会　他
保険 健康 厚生年金 雇用 労災
勤務条件

勤務条件

雇用形態 正社員
試用期間：有/3ヶ月
勤務地 勤務地1 東京都 新宿区 西新宿2-1-1 新宿三井ビルディング51F
勤務地2 愛知県 名古屋市 西区牛島町6番1号 名古屋ルーセントタワー23階
変更の範囲 有
会社の指定する場所
受動喫煙対策敷地内禁煙(屋外喫煙可能場所有)
給与 想定年収 580 ～ 785 万円
勤務時間 勤務時間 9:00 ～ 18:00（実働：8時間00分） フレックス有   休憩時間：60分
平均残業時間 確認中
休日・休暇 年間休日 124日
年末年始 慶弔 産休 育児
完全週休2日制(土日祝)、フレックス休日（3日）、年末年始休暇（5日）、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、有給休暇（初回付与日は入社日、2回目以降は毎年4月1日 ） 他
手当・福利厚生 財形貯蓄制度 定期健康診断
社員持株制度、確定拠出年金制度、財形貯蓄制度、健康診断、結婚出産お祝金制度、傷病災害見舞金制度、育児短時間勤務制度、屋内全面禁煙、入社時集合研修（ビジネススキル）、各種技術研修(基礎/応用/実践)、各種社外研修、セミナー/勉強会　他
保険 健康 厚生年金 雇用 労災
企業情報

企業情報

企業名 パーソルクロステクノロジー株式会社
事業内容 ◆東証一部上場パーソルグループのテクノロジー企業！『エンジニアファースト』で希望のキャリアステップを優先する環境と企業方針！
1．ITエンジニアサービス
　　情報通信、IT/インターネット、EC分野を中心とした幅広い業界に対して、高付加価値・高品質な「技術サービス」をご提供いたします。
2．機電エンジニアサービス
　　開発フェーズである設計・解析・生産技術において、外部活用ニーズに幅広くお応えします。上流工程から下流工程までご提案いたします。
3．新技術領域 (RPA・セキュリティ等)
　　RPA、IoT、セキュリティ、MBD、ドローン等の新技術領域へのニーズにも対応可能です。
【男女比】　　：男性74.3%　女性 25.7%　【年齢構成】：20代：33％、30代：41％、40代以上：26％
【勤続年数】　：0～4年以上：45％、5～9年以上：41％、10年以上：14％
【働きやすさ】：残業平均15.8時間、有給取得率90.0%、育休・産休取得率100％、復職率89％※男性も育児休暇取得実績があります。
設立年月日 1979年10月11日
資本金 4億9500万円
従業員数 9,706名
応募の流れ

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