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お問い合わせ番号:574558 最終確認日:2025年03月04日
お問い合わせ番号:574558 最終確認日:2025年03月04日
業務内容 |
【クラウドインフラ構築/運用】 クラウドサービスを活用して AI 学習を提供する MLOps システムを担当いただきます。システムのバックエンドとして、クラウドインフラやバックエンドアプリケーション、および、DevOps 関連システムの開発、運用業務となります。 内製でアジャイル開発を行なっており、仕様検討から実装までを一通りご担当いただきます (業務ボリュームによる分担はありますが、工程による分担はありません)。コードを書く、読むことが必須となります。 【キャリアパス】 ご本人のご希望を伺った上で、開発進行に支障がない範囲で業務へのアサインを配慮させていただきます。チーム内にはエンジニアとしての キャリアを高めたい方や、マネジメントを身につけたい方など、さまざまなキャリア志向の方がいます。また、技術観点でも、サービスが 様々なサブシステムに分離しており、それぞれ採用する技術や開発プロセスも異なるため、ご入社後に担当いただく業務以外にも チャレンジしていただくことができる環境です。 【ミッション・目指す姿】 新規事業を担当するロボティクス事業部で「Kyocera Robotic Services」のクラウドサービスとクライアントアプリの 開発を担当しています。クラウドサービスは AI 学習やロボットの運用・管理を行うプラットフォームとして 開発/提供を進めており、サービスにおける重要な役割を期待されています。 変更の範囲:確認中 |
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必要な経験 |
・下記全てを満たすかた ■パブリッククラウド(Google Cloud、もしくは、AWS)の サービスを活用したバックエンドシステム開発経験 ■パブリッククラウド(Google Cloud、もしくは、AWS)の サービスを活用したバックエンドシステム運用経験 ■IaC を活用したクラウドインフラ構築経験 ■アジャイル開発に関する経験、もしくは、知識 ※担当いただく AI 学習サービスは Google Cloud で構築を行っております。 ただし、AWS をご経験の方でもキャッチアップのできる方であれば問題ありません |
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学歴 | 高専 大学 大学院 |
雇用形態 |
正社員
試用期間:有/3ヶ月 |
---|---|
勤務地 |
勤務地1
神奈川県
変更の範囲 確認中 受動喫煙対策確認中 |
給与 | 想定年収 500 ~ 1000 万円 |
勤務時間 |
勤務時間
8:45 ~ 17:30(実働:7時間45分) フレックス有
休憩時間:確認中
平均残業時間 確認中 |
休日・休暇 |
年間休日 125日
GW・夏期・年末年始 、有給休暇※入社半年後10日 、連続休暇※5連休を年1回 、リフレッシュ休暇 、多目的休暇 、半日休暇 |
手当・福利厚生 |
企業型確定拠出年金、従業員持株制度(奨励金支給あり)、住宅融資制度(利子補給あり)、貸付金制度、財形貯蓄(奨励金支給あり)、育児休憩、育児休職制度、ベビーシッター利用補助制度、介護休職制度、カムバックエントリー制度、契約保養施設、各種クラブ活動ほか 在宅勤務(月10日上限)、短時間勤務制度(育児・介護)、始終業時刻の繰り上げ・繰り下げ(育児・介護)フレックスタイム(コアタイムなし、1日2時間以上の勤務必須) |
保険 |
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雇用形態 |
正社員
試用期間:有/3ヶ月 |
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勤務地 |
勤務地1
神奈川県
変更の範囲 確認中 受動喫煙対策確認中 |
給与 | 想定年収 500 ~ 1000 万円 |
勤務時間 |
勤務時間
8:45 ~ 17:30(実働:7時間45分) フレックス有
休憩時間:確認中
平均残業時間 確認中 |
休日・休暇 |
年間休日 125日
GW・夏期・年末年始 、有給休暇※入社半年後10日 、連続休暇※5連休を年1回 、リフレッシュ休暇 、多目的休暇 、半日休暇 |
手当・福利厚生 |
企業型確定拠出年金、従業員持株制度(奨励金支給あり)、住宅融資制度(利子補給あり)、貸付金制度、財形貯蓄(奨励金支給あり)、育児休憩、育児休職制度、ベビーシッター利用補助制度、介護休職制度、カムバックエントリー制度、契約保養施設、各種クラブ活動ほか 在宅勤務(月10日上限)、短時間勤務制度(育児・介護)、始終業時刻の繰り上げ・繰り下げ(育児・介護)フレックスタイム(コアタイムなし、1日2時間以上の勤務必須) |
保険 |
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