お問い合わせ番号:570484 最終確認日:2025年01月24日
ビジネスプランニング
STORES 株式会社
募集内容
職種名 | ビジネスプランニング | ||
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業務内容 |
事業全体の推進に向け、部門全体の予実管理、モニタリング環境の設計・改善、主要会議体の事務局としての役割、 販売フローの整備などを担っていただきます。 【具体的には】 ■事業計画策定・モデル作成 ・事業計画の理解とともに、今後の戦略を踏まえた中期の計画策定業務 ■各種事業モニタリングツールの設計・運用(PDCA) ・部門全体/営業/マーケティング等のKPIマネジメントのためのモニタリングツールの設計・運用業務 ■デリバリ業務の設計・運用改善・実務 ・製品アップデートに関する社内外広報業務(メールマガジン配信、管理画面へのバナー掲出等) ■製品の販売フローの設計・運用改善・実務 ・製品の契約〜納品・請求までのルール・オペレーションの整理 変更の範囲:有 会社の定める業務 |
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必要な経験 |
・戦略・戦術を計数に落とし込み、PDCAを通じて管掌領域の成果をリードしてきたご経験 ・自領域全体ないしは領域を跨いだ企画プロジェクトをリードし、 高い成果・変革に繋げてきたご経験 【求める人物像】 <Biz共通特性> ・STORES が中長期で目指しているミッション・世界観に共感できる ・高い当事者意識を持ち、困難な状況であっても成果に執着して やり抜くことができる胆力を持っている ・自ら変化を起こしていける、ないしは変化に対応するため自律的に 学習・改善行動を積み重ねていくことができる <ポジション特性> ・Web/IT/ソフトウェアに関する技術的な専門用語に対して抵抗感がなく、 知らない領域に対しても向上心を持って主体的に学び続けることができる ・指示待ちではなく、1~2つ上のレイヤーの目線に立ちながら仕事を創り出そうとする ・業務上協働する方々との、積極的なコミュニケーションや関わりを厭わない |
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学歴 | 不問 | ||
雇用形態 |
正社員
試用期間:有/3ヶ月 備考:期間中は本採用と同条件になります。 |
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勤務地 |
勤務地1
〒1500011 東京都 渋谷区 東3丁目16番3号 エフ・ニッセイ恵比寿ビル4階
変更の範囲 有 会社が定める場所(全国、テレワークを行う場所を含む) 受動喫煙対策確認中 |
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給与 |
想定年収
600 ~ 950 万円
月給 ~ 万円 |
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勤務時間 |
勤務時間
~ (実働:8時間00分) フレックス有
休憩時間:確認中
平均残業時間 確認中 |
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休日・休暇 |
結婚休暇、生理休暇、看護休暇、介護休暇- バケーション休暇(年2日付与)- ファミリーサポート休暇- ベビーウェルカム休暇(出産予定日前後に10日付与)- サバティカル休暇- ノーマライゼーション休暇- 罹災休暇■ 有給休暇入社時付与、最高付与日数20日。積立有給休暇制度有。 |
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手当・福利厚生 | - 開発用PCいつでも交換OK- STORES 各種サービスでの購入手当(5千円/月)- ウェルカムディナー・ランチ手当- ピアボーナス制度- 業務終了後(18時以降)はアルコール、ソフトドリンクを無料で飲むことができます- プレグナンシーサポート休職-予防接種補助- ファストドクターサポート などその他、健康保険加入先の関東ITソフトウェア健康保険組合(ITS)の制度もご利用いただけます。 ※屋内禁煙 詳細は https://jobs.st.inc/benefits をご覧ください。 | ||
保険 |
type転職エージェントだけの選考情報
企業情報
企業名 | STORES 株式会社 | ||||
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事業内容 |
◆インターネットビジネスの企画・開発・運営。お店のデジタル化をトータルサポートする「STORESプラットフォーム」を展開。 個人や中小事業の方々に向け、お店のデジタル化を実現するプロダクトを提供しています。 【同社開発・運営サービス】 『STORES ネットショップ(https://stores.jp/ec)』:むずかしい知識や技術いらずで、自分だけのネットショップをかんたんに。 『STORES レジ(https://stores.jp/regi)』:ネットショップとお店の商品・在庫・売上データをまるっと管理。 『STORES 決済(https://stores.jp/payments)』:クレジットカード決済も、電子マネー決済も、QR決済も、これひとつで。 『STORES 予約(https://stores.jp/reserve)』:ガイドに沿って設定するだけで、あっという間に専用の予約サイトを作成。 『STORES ブランドアプリ(https://stores.jp/brandedapp)』:実店舗やネットショップの顧客情報・購買情報をまるっと管理。 |
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設立年月日 | 2012年 3月23日 | 従業員数 | 379名 |
応募までの流れ
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Step.1
ご登録
転職支援サービスへ登録し、あなたの経歴やご希望をご記入ください。
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Step.2
キャリア
カウンセリングあなた専任のキャリアアドバイザーが電話で面談をさせていただきます。
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Step.3
求人のご紹介
カウンセリングでお伺いした情報からあなたに最適な求人をご紹介いたします。
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Step.4
書類作成・
応募・推薦応募書類のサポートや、応募手続き代行など、徹底的にサポートいたします。
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Step.5
面接・選考
想定質問の提示や模擬面接などの面接対策で、サポートいたします。
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Step.6
内定・入社
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