募集内容
勤務条件
企業情報
応募の流れ
東京都
469万~1332万
求人を探す
- 職種から探す
- 業種から探す
- 勤務地から探す
- 年収から探す
お問い合わせ番号：570452 最終確認日：2025年03月07日
プロジェクトリーダー/DX推進/大手企業/三井金属グループ/IT/在宅/フルリモート/土日休み
三井金属ユアソフト株式会社
お問い合わせ番号：570452 最終確認日：2025年03月07日
募集内容
| 業務内容 |
同社は、国内外のグループ全体のDX推進を担当し、業務システムの導入提案、活用の促進、稼働サポートといったプロジェクトの中核を担っています。 このポジションで成果を上げることは、組織全体の力を引き上げ、グループ全体のビジネス効率を飛躍的に向上させます。 【具体的な業務内容】 ・ 組織のマネジメント: チームをリードし、プロジェクトを成功に導くための体制を構築・運営 ・ 業務システムの導入・活用支援: 三井金属グループへの業務システムの導入と活用をマネジメントし、ビジネスのDXを推進 ・ 利用者目線での提案実行: 現在のシステムをより効果的に活用するための提案・実行を行い、業務の効率化を図る ・ 新システムの提案・導入: 業務効率化・改善を目的に、最新技術の動向を調査し、新たなシステム導入の提案から実行までを担当 ・ プロジェクト管理: 納期と品質を確実に守り、計画通りにプロジェクトを遂行 ・ 顧客対応・課題解決: プロジェクト進捗や課題に関する報告・提案を行い、リスクを軽減・解消 ・ チームへのリーダーシップ提供: プロジェクトメンバーに対して進行中の顧客要件を共有し、作業の方向性を示す ・ ITスキルの展開・育成: 自らのITスキルを活かしてチームメンバーをサポートし、プロジェクトを牽引するリーダーシップを発揮 変更の範囲：有 会社の定める業務 |
||
|---|---|---|---|
| 必要な経験 |
■必須要件 いずれかのご経験 ・ 業務システム導入の豊富な経験: 他社に向け、ITコンサルタントとして システム導入プロジェクトの要件定義～導入まで一貫してリードしたご経験をお持ちの方（5年以上） ・基幹システム(ERPシステム)導入の豊富な経験: 他社に向け、ITコンサルタントとして ERPシステム導入プロジェクトの要件定義～導入まで一貫してリードしたご経験をお持ちの方（5年以上） ※ERPシステム：SAP S/4 HANAが望ましいが他システムも条件によっては可 ※プロジェクトのリード：提案・要件定義～実現・稼働サポートまで一貫したご経験 ・ プロジェクトマネジメントの実績: システム開発におけるプロジェクト管理（PM/PL）や要件定義、コンサルティングの経験が5年以上ある方 ・ 事業会社情報システム部門またはSIerで10年以上実務経験 |
||
| 学歴 | 不問 | ||
| 雇用形態 |
正社員
試用期間：有/3ヶ月 備考：本採用時と待遇変更なし |
|---|---|
| 勤務地 |
勤務地1
東京都 品川区 大崎1-11-1ゲートシティ大崎ウエストタワー20階
変更の範囲 有 会社の定める勤務地 受動喫煙対策確認中 |
| 給与 |
想定年収
469 ～ 1332 万円
月給 47万円 ～ |
| 勤務時間 |
勤務時間
7:30 ～ 17:50（実働：8時間00分） フレックス有
休憩時間：50分
平均残業時間 12時間/月 |
| 休日・休暇 |
年間休日 122日
完全週休2日、祝日、GW休暇、年次有給休暇、結婚休暇（5日）、忌引休暇（2～7日）、産前産後休暇（産前：42日、産後：56日）災害休暇（2～7日）、出産看護休暇（2日） 年間有給取得50%以上、年末年始休暇（12月31日〜1月3日） |
| 手当・福利厚生 |
借家補助制度（単身者最高7.2万円/月、世帯主最高10万円/月）、単身赴任手当(4万円/月)、家族手当(扶養家族1人目6千円/月、以下1人当り3千円/月)、資格試験合格報奨金 50,000円～150,000円、退職金制度、通勤交通費(全額支給)、持家補助制度 最高30,000円/月（入社後の購入に限る）、育児休業制度、介護休業制度、テレワーク制度、フレックス制度（コアタイム無し） |
| 保険 |
|
勤務条件
| 雇用形態 |
正社員
試用期間：有/3ヶ月 備考：本採用時と待遇変更なし |
|---|---|
| 勤務地 |
勤務地1
東京都 品川区 大崎1-11-1ゲートシティ大崎ウエストタワー20階
変更の範囲 有 会社の定める勤務地 受動喫煙対策確認中 |
| 給与 |
想定年収
469 ～ 1332 万円
月給 47万円 ～ |
| 勤務時間 |
勤務時間
7:30 ～ 17:50（実働：8時間00分） フレックス有
休憩時間：50分
平均残業時間 12時間/月 |
| 休日・休暇 |
年間休日 122日
完全週休2日、祝日、GW休暇、年次有給休暇、結婚休暇（5日）、忌引休暇（2～7日）、産前産後休暇（産前：42日、産後：56日）災害休暇（2～7日）、出産看護休暇（2日） 年間有給取得50%以上、年末年始休暇（12月31日〜1月3日） |
| 手当・福利厚生 |
借家補助制度（単身者最高7.2万円/月、世帯主最高10万円/月）、単身赴任手当(4万円/月)、家族手当(扶養家族1人目6千円/月、以下1人当り3千円/月)、資格試験合格報奨金 50,000円～150,000円、退職金制度、通勤交通費(全額支給)、持家補助制度 最高30,000円/月（入社後の購入に限る）、育児休業制度、介護休業制度、テレワーク制度、フレックス制度（コアタイム無し） |
| 保険 |
|
企業情報
| 企業名 | 三井金属ユアソフト株式会社 | ||||
|---|---|---|---|---|---|
| 事業内容 |
SAP導入/運用に特化、ノウハウを活かし、様々な企業へも展開≫ ◆コンサルティング： ◆生産管理推進： 戦略的な観点での生産業務のIT推進計画立案。生産管理案件の営業活動支援及び執行。 ◆ヘルプデスク： お客様からのSAP ERPに関する問い合わせ・活用度向上支援・活用度アップ。 ◆情報センター： |
||||
| 設立年月日 | 1989年 4月 1日 | ||||
| 資本金 | 1億円 | ||||
| 従業員数 | 149名 | ||||
応募の流れ
-
Step.1
ご登録
転職支援サービスへ登録し、あなたの経歴やご希望をご記入ください。
-
Step.2
キャリアカウンセリング
あなた専任のキャリアアドバイザーが電話で面談をさせていただきます。
-
Step.3
求人のご紹介
カウンセリングでお伺いした情報からあなたに最適な求人をご紹介いたします。
-
Step.4
書類作成・応募・推薦
応募書類のサポートや、応募手続き代行など、徹底的にサポートいたします。
-
Step.5
面接・選考
想定質問の提示や模擬面接などの面接対策で、サポートいたします。
-
Step.6
内定・入社
年収交渉や、入社日などの交渉もキャリアアドバイザーが代行！
この企業の他の公開求人