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お問い合わせ番号：569970 最終確認日：2025年03月28日
採用担当
社名非公開
お問い合わせ番号：569970 最終確認日：2025年03月28日
求人の特徴
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
募集内容
| 業務内容 |
建築業界の企業と人を守る、日本で最大級のシステム『アスベストONE』を展開している当社の採用担当をお任せいたします。 【具体的な業務内容】 ・新卒採用※2025年より本格的に始動いたします ・中途採用 └採用計画／採用媒体の選定／面接や面談対応／説明会対応／入社後フォロー 代表とのすり合わせMTG／Wantedlyやnote等で会社情報や採用情報の発信／SNS運用／大学へのご訪問（新卒採用に限る） ・組織作り／・社内イベント対応／・評価制度の整理 etc 【本ポジションの魅力】 ・代表直下のポジションで、将来はリーダーや採用責任者をお任せします ・中途採用だけでなく、新卒採用も本格的に始動する予定のため、幅広い経験を積んでいただくことが可能です。 ・2025年内に倍の組織体制を目指しており、成長フェーズの組織において組織作りに携わることができます 変更の範囲：有 会社の定める業務 |
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|---|---|---|---|
| 必要な経験 | ・採用担当の経験をお持ちの方（アシスタントでも可） | ||
| 学歴 | 大学 大学院 | ||
| 雇用形態 |
正社員
試用期間：有/3ヶ月 |
|---|---|
| 勤務地 |
勤務地1
東京都
変更の範囲 有 会社の定める勤務地 受動喫煙対策確認中 |
| 給与 | 想定年収 400 ～ 600 万円 |
| 勤務時間 |
勤務時間
9:00 ～ 18:00（実働：8時間00分）
休憩時間：確認中
平均残業時間 20時間/月 |
| 休日・休暇 |
年間休日 122日
◆完全週休二日制（土日）◆祝日 ◆年末年始休暇 ◆GW休暇 ◆夏季休暇 ◆慶弔休暇 ◆有給休暇 ◆産前・産後休暇 ◆育児休暇 ◆有給休暇 |
| 手当・福利厚生 |
◆時間外手当（超過分全額支給）◆出張手当 ◆役職手当 ◆交通費（上限2万5000円／月） ◆健康診断 ◆資格取得支援制度（取得費は当社全額負担）※規定による ◆退職金制度（勤続1年以上）◆年1回社員旅行 |
| 保険 |
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勤務条件
| 雇用形態 |
正社員
試用期間：有/3ヶ月 |
|---|---|
| 勤務地 |
勤務地1
東京都
変更の範囲 有 会社の定める勤務地 受動喫煙対策確認中 |
| 給与 | 想定年収 400 ～ 600 万円 |
| 勤務時間 |
勤務時間
9:00 ～ 18:00（実働：8時間00分）
休憩時間：確認中
平均残業時間 20時間/月 |
| 休日・休暇 |
年間休日 122日
◆完全週休二日制（土日）◆祝日 ◆年末年始休暇 ◆GW休暇 ◆夏季休暇 ◆慶弔休暇 ◆有給休暇 ◆産前・産後休暇 ◆育児休暇 ◆有給休暇 |
| 手当・福利厚生 |
◆時間外手当（超過分全額支給）◆出張手当 ◆役職手当 ◆交通費（上限2万5000円／月） ◆健康診断 ◆資格取得支援制度（取得費は当社全額負担）※規定による ◆退職金制度（勤続1年以上）◆年1回社員旅行 |
| 保険 |
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応募の流れ
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Step.1
ご登録
転職支援サービスへ登録し、あなたの経歴やご希望をご記入ください。
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Step.2
キャリアカウンセリング
あなた専任のキャリアアドバイザーが電話で面談をさせていただきます。
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Step.3
求人のご紹介
カウンセリングでお伺いした情報からあなたに最適な求人をご紹介いたします。
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Step.4
書類作成・応募・推薦
応募書類のサポートや、応募手続き代行など、徹底的にサポートいたします。
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Step.5
面接・選考
想定質問の提示や模擬面接などの面接対策で、サポートいたします。
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Step.6
内定・入社
年収交渉や、入社日などの交渉もキャリアアドバイザーが代行！
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