募集内容

業務内容	同社のデータチームで、機械学習を活用したプロダクトや機能の企画・推進を担当します。機械学習モデルを効果的に活用し、ユーザー体験やビジネス価値を最大化するためのプロダクト戦略を立案し、実現していく役割です。【具体的な業務】・機械学習を活用した新サービスや既存サービスの改善案の企画・立案・機械学習プロジェクトの要件定義、ロードマップ作成、優先順位付け・データサイエンティストやエンジニアとの協働によるML活用の開発推進・ユーザーニーズとビジネス目標に基づいたML機能の設計と実装・ML製品のパフォーマンス分析、KPI設定、改善策の提案・製品のA/Bテスト設計、実施、結果分析など同社のデータチームで、機械学習を活用したプロダクトや機能の企画・推進を担当します。機械学習モデルを効果的に活用し、ユーザー体験やビジネス価値を最大化するためのプロダクト戦略を立案し、実現していく役割です。【具体的な業務】・機械学習を活用した新サービスや既存サービスの改善案の企画・立案・機械学習プロジェクトの要件定義、ロードマップ作成、優先順位付け・データサイエンティストやエンジニアとの協働によるML活用の開発推進・ユーザーニーズとビジネス目標に基づいたML機能の設計と実装・ML製品のパフォーマンス分析、KPI設定、改善策の提案・製品のA/Bテスト設計、実施、結果分析など変更の範囲：有全ての業務への配置転換の可能性あり
必要な経験	・機械学習やデータサイエンスに関する知識と経験・プロダクトマネジメントの経験・データ分析およびモデル評価のスキル・ステークホルダーとのコミュニケーション能力【求める人物像】・データドリブンな意思決定ができる方・技術と事業の両方を理解し、橋渡しができる方・新しい技術やアイデアに対して好奇心旺盛な方・チームワークを重視し、多様な背景を持つ人々と協働できる方・複雑な問題を分析し、創造的な解決策を提案できる方	・機械学習やデータサイエンスに関する知識と経験・プロダクトマネジメントの経験・データ分析およびモデル評価のスキル・ステークホルダーとのコミュニケーション能力【求める人物像】・データドリブンな意思決定ができる方・技術と事業の両方を理解し、橋渡しができる方・新しい技術やアイデアに対して好奇心旺盛な方・チームワークを重視し、多様な背景を持つ人々と協働できる方・複雑な問題を分析し、創造的な解決策を提案できる方
必要な免許・資格	特になし
学歴	大学　大学院
求人の特色	技術スタック言語・フレームワークバックエンド：Go, Ruby, Ruby on Rails, Python フロントエンド：TypeScript, JavaScript, Nuxt.js, Vue.js, Next.js, React データ分析：Google Cloud(BigQuery, Dataform), Redash, Tableau インフラ：AWS(ECS/ECR on Fargate, S3, Route53, Aurora/RDS), Google Cloud(GKE, BigQuery, Vertex AI), Kubernetes, Docker, Terraform, Terraform Cloud データベース：PostgreSQL, Redis 開発ツール：GitHub, GitHub Copilot, OpenAI, Storybook, Figma 監視：Sentry, Datadog, Grafana, Prometheus CI/CD：CircleCI, Github Actions スキーマ定義：gRPC, OpenAPI コミュニケーション：Slack, Notion 言語・フレームワークバックエンド：Go, Ruby, Ruby on Rails, Python フロントエンド：TypeScript, JavaScript, Nuxt.js, Vue.js, Next.js, React データ分析：Google Cloud(BigQuery, Dataform), Redash, Tableau インフラ：AWS(ECS/ECR on Fargate, S3, Route53, Aurora/RDS), Google Cloud(GKE, BigQuery, Vertex AI), Kubernetes, Docker, Terraform, Terraform Cloud データベース：PostgreSQL, Redis 開発ツール：GitHub, GitHub Copilot, OpenAI, Storybook, Figma 監視：Sentry, Datadog, Grafana, Prometheus CI/CD：CircleCI, Github Actions スキーマ定義：gRPC, OpenAPI コミュニケーション：Slack, Notion このポジションにおける組織の現状現在、同社のデータチームはデータサイエンティスト、データアナリスト、データエンジニアで構成されています。今回の採用は、チームの拡大とプロダクト企画機能の強化を目的としています。現在、同社のデータチームはデータサイエンティスト、データアナリスト、データエンジニアで構成されています。今回の採用は、チームの拡大とプロダクト企画機能の強化を目的としています。このポジションの魅力・最先端の機械学習技術を実際のビジネス課題に適用する機会・数十万のユーザーに影響を与えるプロダクト開発に携わる・データサイエンスと製品開発の両方のスキルを活かせる・急成長中の組織で、特定の職種に閉じないキャリアアップの機会が豊富・最先端の機械学習技術を実際のビジネス課題に適用する機会・数十万のユーザーに影響を与えるプロダクト開発に携わる・データサイエンスと製品開発の両方のスキルを活かせる・急成長中の組織で、特定の職種に閉じないキャリアアップの機会が豊富

雇用形態	正社員試用期間：有/3ヶ月備考：正式雇用と同条件
勤務地	勤務地1 〒1500031 東京都渋谷区桜丘町20-1 渋谷インフォスタワー16階 [変更の範囲] 有会社の定める営業所受動喫煙対策屋内禁煙(屋内喫煙可能場所有) 屋内原則禁煙
給与	想定年収 700 ～ 1300 万円月給 43.7 ～ 81.2万円給与形態固定給制(月給制) 年収例 ‐
勤務時間	[勤務時間] ～（実働：8時間00分）フレックス有休憩時間：60分 [平均残業時間] 26時間/月 [みなし残業] 基本給：32.3～60万円みなし残業手当額：11.4～21.2万円月のみなし時間：45.0時間みなし時間超過時に別途残業代を支給：支給あり [フレックスタイム] 有（コアタイム：11:00～16:00）
休日・休暇	[年間休日] 125日 [年次有給休暇] 10～20日土曜日日曜日祝日年末年始夏季慶弔特別産休育児夏季休暇、慶弔休暇、育児・介護休暇、子の看護休暇、その他特別休暇など、年次有給休暇：入社6ヶ月経過後から10日〜20日付与夏季休暇、慶弔休暇、育児・介護休暇、子の看護休暇、その他特別休暇など、年次有給休暇：入社6ヶ月経過後から10日〜20日付与
手当・福利厚生	定期健康診断通勤手当残業手当出張手当、研修あり、インフルエンザ予防接種無料、子育て看病・介護リモートワーク制度、子育て社員の時短勤務制度、各種研修、360フィードバック＋外部コーチング、CD-time（育成・キャリア形成にコミットする1on1）、書籍購入補助、副業可能（申請制）出張手当、研修あり、インフルエンザ予防接種無料、子育て看病・介護リモートワーク制度、子育て社員の時短勤務制度、各種研修、360フィードバック＋外部コーチング、CD-time（育成・キャリア形成にコミットする1on1）、書籍購入補助、副業可能（申請制）
昇給・賞与	[昇給]年2回 [賞与]年2回 [昨年実績]賞与：グレードに応じて支給（2月、8月）、査定・給与改定：年2回
保険	健康厚生年金雇用労災

勤務条件

雇用形態	正社員試用期間：有/3ヶ月備考：正式雇用と同条件
勤務地	勤務地1 〒1500031 東京都渋谷区桜丘町20-1 渋谷インフォスタワー16階 [変更の範囲] 有会社の定める営業所受動喫煙対策屋内禁煙(屋内喫煙可能場所有) 屋内原則禁煙
給与	想定年収 700 ～ 1300 万円月給 43.7 ～ 81.2万円給与形態固定給制(月給制) 年収例 ‐
勤務時間	[勤務時間] ～（実働：8時間00分）フレックス有休憩時間：60分 [平均残業時間] 26時間/月 [みなし残業] 基本給：32.3～60万円みなし残業手当額：11.4～21.2万円月のみなし時間：45.0時間みなし時間超過時に別途残業代を支給：支給あり [フレックスタイム] 有（コアタイム：11:00～16:00）
休日・休暇	[年間休日] 125日 [年次有給休暇] 10～20日土曜日日曜日祝日年末年始夏季慶弔特別産休育児夏季休暇、慶弔休暇、育児・介護休暇、子の看護休暇、その他特別休暇など、年次有給休暇：入社6ヶ月経過後から10日〜20日付与夏季休暇、慶弔休暇、育児・介護休暇、子の看護休暇、その他特別休暇など、年次有給休暇：入社6ヶ月経過後から10日〜20日付与
手当・福利厚生	定期健康診断通勤手当残業手当出張手当、研修あり、インフルエンザ予防接種無料、子育て看病・介護リモートワーク制度、子育て社員の時短勤務制度、各種研修、360フィードバック＋外部コーチング、CD-time（育成・キャリア形成にコミットする1on1）、書籍購入補助、副業可能（申請制）出張手当、研修あり、インフルエンザ予防接種無料、子育て看病・介護リモートワーク制度、子育て社員の時短勤務制度、各種研修、360フィードバック＋外部コーチング、CD-time（育成・キャリア形成にコミットする1on1）、書籍購入補助、副業可能（申請制）
昇給・賞与	[昇給]年2回 [賞与]年2回 [昨年実績]賞与：グレードに応じて支給（2月、8月）、査定・給与改定：年2回
保険	健康厚生年金雇用労災

企業情報

企業名	株式会社ワンキャリア
企業HP	https://onecareer.co.jp/
本社所在地	〒1500031 東京都渋谷区桜丘町 20-1 渋谷インフォスタワー16階
事業内容	ワンキャリアは「人の数だけ、キャリアをつくる。」をミッションに掲げ、個人・企業が仕事選びに関するあらゆるデータを利用できるプラットフォームとして3つのサービスを展開しております。 ◆はじめてのキャリアを選ぶ、就活サイト「ONE CAREER」　▶https://www.onecareer.jp/ ◆次のキャリアが見える、転職サイト「ONE CAREER PLUS」　▶https://plus.onecareer.jp/ ◆採用活動のDX（デジタルトランスフォーメーション）推進を支援する「ONE CAREER CLOUD」　▶https://service.onecareercloud.jp/ 多くの人にとって仕事は人生で最も時間を投資する対象であるにも関わらず、仕事選びに関しては意思決定の基準となるようなデータが少なく、いまだに就職してから後悔する人が後を絶たない状況です。私たちは、すべての個人のキャリアに向き合い、キャリアデータを結集し、多様化する世の中において採用マーケットをアップデートしていきます。	ワンキャリアは「人の数だけ、キャリアをつくる。」をミッションに掲げ、個人・企業が仕事選びに関するあらゆるデータを利用できるプラットフォームとして3つのサービスを展開しております。 ◆はじめてのキャリアを選ぶ、就活サイト「ONE CAREER」　▶https://www.onecareer.jp/ ◆次のキャリアが見える、転職サイト「ONE CAREER PLUS」　▶https://plus.onecareer.jp/ ◆採用活動のDX（デジタルトランスフォーメーション）推進を支援する「ONE CAREER CLOUD」　▶https://service.onecareercloud.jp/ 多くの人にとって仕事は人生で最も時間を投資する対象であるにも関わらず、仕事選びに関しては意思決定の基準となるようなデータが少なく、いまだに就職してから後悔する人が後を絶たない状況です。私たちは、すべての個人のキャリアに向き合い、キャリアデータを結集し、多様化する世の中において採用マーケットをアップデートしていきます。
設立年月日	2015年 8月18日
代表者	宮下尚之
資本金	1879万2000円
従業員数	245名（平均年齢：30歳）
株式公開	東証グロース