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お問い合わせ番号：567264 最終確認日：2025年04月11日
営業企画リーダー～マネジャー
社名非公開
お問い合わせ番号：567264 最終確認日：2025年04月11日
募集内容
| 業務内容 |
コールセンター向けおよびオフィス市場向けの自社開発ソフトウェアパッケージを戦略的に顧客へ届ける 営業部門の営業企画・営業推進リーダー～マネジャーポジションになります。 同社は、ビジネスコミュニケーションを事業ドメインとしています。 営業組織と連携して、効果的な営業戦略の策定を支援すること目的に、顧客開拓や既存顧客のフォローアップにおいて営業チームを成功に導く役割を担います。 効果的な得業戦略の立案や営業力強化に向けた営業教育の企画、セールスイネーブルメント（みんなが売れるしくみ）の構築に尽力いただきます。 同社の営業企画部門は、まだ立ち上がったばかりであり、現在は他の部門長が兼務しています。 いずれは部長ポジションを目指して、営業力強化に向けて強力に事業グロースを牽引いただける「気概」のある方を募集します。 チームを引率し、同じ方向性に導く「広い視野」「長い視点」「柔軟性」を持って自ら行動できる人材を求めています。 ＜ミッション＞ ・営業部門の予算必達 ・顧客に価値を届けるための仕組みや教育の企画と実行 ・ソリューションマップの企画 ・販売促進策の企画と実行 変更の範囲：有 会社の定める業務 |
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|---|---|---|---|
| 必要な経験 |
・アカウント・ベースド・マーケティング（戦略的な特定の顧客深耕）型の営業経験、もしくは営業企画経験、人材開発経験をお持ちの方 ・短期、中期、長期の視点をもち戦略的に自ら行動できる方 【製品について】 下記が主力な商品ですが、同社ラインナップの一部です。 他社と連携したソリューション提供も行っています。 ・主要商品「MediaCalls」（コールセンター向け） https://www.medialink-ml.co.jp/products/mediacalls/ ・主要商品「DXでんわ」（オフィス向け） https://mediaseries.medialink-ml.co.jp/mediavoice/dx-tel/ ・主要商品「AIto」 https://mediatalkgai.studio.site/aito |
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| 学歴 | 不問 | ||
| 雇用形態 |
正社員
試用期間：有/6ヶ月 備考：※期間中の待遇に差はありません |
|---|---|
| 勤務地 |
勤務地1
東京都
変更の範囲 有 会社の定める勤務地 受動喫煙対策確認中 |
| 給与 |
想定年収
550 ～ 800 万円
月給 40 ～ 59万円 |
| 勤務時間 |
勤務時間
9:00 ～ 18:00（実働：8時間00分） フレックス有
休憩時間：確認中
平均残業時間 15時間/月 |
| 休日・休暇 |
年間休日 125日
夏季休暇 、年末年始休暇、 慶弔休暇、 年次有給休暇、産休・育休（取得実績あり） |
| 手当・福利厚生 |
定期健康診断、資格取得奨励金制度、キャリアアップ支援制度（社外セミナー受講補助、書籍購入費支援など）、教育研修制度 社長賞（年1回） 、バースデー休暇、提携施設・飲食店優遇制度、表彰制度あり（月間MVP、年間MVP） |
| 保険 |
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勤務条件
| 雇用形態 |
正社員
試用期間：有/6ヶ月 備考：※期間中の待遇に差はありません |
|---|---|
| 勤務地 |
勤務地1
東京都
変更の範囲 有 会社の定める勤務地 受動喫煙対策確認中 |
| 給与 |
想定年収
550 ～ 800 万円
月給 40 ～ 59万円 |
| 勤務時間 |
勤務時間
9:00 ～ 18:00（実働：8時間00分） フレックス有
休憩時間：確認中
平均残業時間 15時間/月 |
| 休日・休暇 |
年間休日 125日
夏季休暇 、年末年始休暇、 慶弔休暇、 年次有給休暇、産休・育休（取得実績あり） |
| 手当・福利厚生 |
定期健康診断、資格取得奨励金制度、キャリアアップ支援制度（社外セミナー受講補助、書籍購入費支援など）、教育研修制度 社長賞（年1回） 、バースデー休暇、提携施設・飲食店優遇制度、表彰制度あり（月間MVP、年間MVP） |
| 保険 |
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応募の流れ
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Step.1
ご登録
転職支援サービスへ登録し、あなたの経歴やご希望をご記入ください。
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Step.2
キャリアカウンセリング
あなた専任のキャリアアドバイザーが電話で面談をさせていただきます。
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Step.3
求人のご紹介
カウンセリングでお伺いした情報からあなたに最適な求人をご紹介いたします。
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Step.4
書類作成・応募・推薦
応募書類のサポートや、応募手続き代行など、徹底的にサポートいたします。
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Step.5
面接・選考
想定質問の提示や模擬面接などの面接対策で、サポートいたします。
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Step.6
内定・入社
年収交渉や、入社日などの交渉もキャリアアドバイザーが代行！