お問い合わせ番号:566893 最終確認日:2024年11月29日
インフラエンジニア
社名非公開
募集内容
職種名 | インフラエンジニア | ||
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業務内容 |
■パブリッククラウド(AWS)での新規大規模サービスのアーキテクチャ策定と実構築 大規模サービスを要求からフルスクラッチするに際し、インフラ環境もフルクラウドへ変更します。 それに伴い最適な構成を設計から実構築まで一貫して携わって頂きます。 インフラ環境の定義はIaC化しますが、セキュリティや利便性を考慮してモジュール化し、一部はプロダクト開発チームに提供します。 ・開発基盤構築と管理(CI/CDの整備やログや監視、パフォーマンステスト基盤) ・継続的なインフラ環境および開発基盤構築の監視と改善 今年から立ち上がった新しい新規・拡大事業むけ開発組織の所属となります。 プラットフォーム・エンジニアリングを通して、プロダクト開発チーム(新しいプロダクトの開発を行うチーム)の認知負荷を下げ 自走化を促進するための活動をしていただく予定です。 また、横断的な開発組織を目指しているため、プロダクトの縦割りではなく 開発効率や事業効率を上げるための具体的な手法や 進め方のアプローチも 既に各チームが楽しみながらも四苦八苦して開拓している段階です。 こちらにも関わっていただき、より良い開発組織を一緒に作り上げていきたいと考えています。 変更の範囲:有 会社の定める業務 |
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必要な経験 |
・AWSでの本番稼働サービスの設計・構築・運用経験(2年以上) ・CloudFront / Fargate / Aurora DB系 / dynamo / lambda / S3 などの AWSサービス活用経験(いずれか) ・インフラ維持管理の経験 (2年以上、専任ではなくて開発しながらカバーしたなどの実績で可) ■こんな方を求めています! ・変化を楽しめる方、主体的にプロダクト開発を楽しめる方 ・自分事として、ビジネス視点、開発視点の両方を持って判断、行動する人 ・継続的にノウハウや仕組みを積み上げて全体最適視点に立って仕事を進める人 |
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学歴 | 不問 | ||
雇用形態 |
正社員
試用期間:有/3ヶ月 備考:※雇用条件に変更はございません。 |
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勤務地 |
勤務地1
東京都
変更の範囲 有 会社の定める事業所 テレワーク勤務制度の利用を会社が認めた場合、自宅又は会社が認めたその他の場所 その場合はテレワーク勤務手当を別途支給 受動喫煙対策確認中 |
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給与 |
想定年収
590 ~ 750 万円
月給 ~ 万円 |
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勤務時間 |
勤務時間
9:00 ~ 18:00(実働:8時間00分)
休憩時間:60分
平均残業時間 10時間/月 |
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休日・休暇 |
年間休日 120日
年末年始休暇(12/29~1/3)■有給休暇(入社3カ月後に付与/時間休の取得も可能)■特別年次休暇(有給休暇とは別に年に数日取得できる休暇)■産休育児休暇(男女共に実績あり■慶弔休暇・介護休暇 |
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手当・福利厚生 | 入社3年後社外副業可(承認申請後)定期健康診断(2次検査費用の一部補助あり)■介護保険■企業型確定拠出年金制度(前職からの引継ぎ可能)■資格取得支援制度■持株会■育児休業・介護休業制度 → 「くるみん」認定取得(「子育てサポート企業」として、厚生労働大臣の認定を受けました)■コミュニケーションランチ代補助(条件あり)■「えるぼし」認定取得 ■1ヶ月の定期券代(上限なし)または実費分を支給■テレワーク手当(毎月1日でもテレワークを実施した場合支給対象)■住宅手当 (賃貸住宅に居住している場合に支給対象※諸条件あり) | ||
保険 |
その他:介護保険 |
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