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お問い合わせ番号:565866 最終確認日:2025年03月27日
お問い合わせ番号:565866 最終確認日:2025年03月27日
業務内容 |
【主な職務】 ・予算達成に向けた戦略構築とアクションプラン作成及び実施。 ・担当する事業領域において目標達成の為に必要な全てのプロセスのデザイン・構築・実行を行う。 ・自身の行動と成果に対して責任を負い、実務面での障害などについてはリーダーと相談しその排除・改善に努める。 ・業務の遂行に障害があると判断された場面やリソース不足などが問題と判断される場合はその解決をリーダーと相談し、適宜必要に応じ健全で生産性の高い組織を絶えず構築する努力を怠らない。 ・他部署との連携が必要な場面においては、折衝を行いグループ全社の成⾧に寄与する。 【主な作業】 ・問い合わせ対応 ・希望条件等のヒアリング ・資金計画 、提案資料等の作成 ・物件提案、・物件やモデルルーム等の見学 ・役所調査、契約書類作成に必要な書類の取得 ・契約手続き等の段取り ・金融機関の新規開拓 ・不動産ローン申込等の各種手続き ・物件の最終確認 ・金消契約までの段取り ・残代金決済および引渡しに伴う段取りと書類の準備 ・関係各者(司法書士、旧管理会社、税理士)等との調整 ・移管業務に必要な情報の取得/ライフラインやビルメンテナンス等の承継 ・継続的な情報提供および生涯サポート 変更の範囲:有 会社の定める業務 |
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必要な経験 |
・一棟売買仲介構造 ・構造・築年数など多種多様な物件の仲介経験、相続対策・収益目的・節税目的等、目的別取引の経験 |
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学歴 | 不問 |
雇用形態 |
正社員
試用期間:有/6ヶ月 備考:待遇面に変更無 |
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勤務地 |
勤務地1
東京都
変更の範囲 有 会社の定める勤務地 受動喫煙対策確認中 |
給与 |
想定年収
550 ~ 550 万円
月給 40万円 ~ |
勤務時間 |
勤務時間
~ (実働:8時間00分) フレックス有
休憩時間:60分
平均残業時間 30時間/月 |
休日・休暇 |
年間休日 120日
■年末年始休暇(3~4日)■夏季休暇(3~4日)■誕生日休暇(有給奨励日)■産前・産後休暇■育児休暇■子の看護休暇■介護休暇 |
手当・福利厚生 |
■ウォーターサーバ完備■社員旅行※実績に応じて■社内イベント(年に3~4回程度)■服装自由※TPOに準ずる■住宅手当 (上限:6万円)※社内規定に基づく■コミュニケーション手当(社内メンバーとの食事費用を最大月1万円会社が負担)■インプット手当(書籍の購入費用を月3千円まで会社が負担)■リファラル採用手当(紹介者が勤務開始から3か月後に支給) |
保険 |
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