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お問い合わせ番号:562989 最終確認日:2025年03月06日
<NTTデータグループ>経理・財務・会計
エヌ・ティ・ティ・データ・マネジメントサービス株式会社
お問い合わせ番号:562989 最終確認日:2025年03月06日
求人の特徴
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
募集内容
業務内容 |
◆NTTデータ・NTTデータグループ会社の以下のような業務をご担当頂きます。 ・グループ会社経理業務 NTTデータグループ会社(約50社)の以下のような業務をご担当頂きます。 会計伝票審査、各種会計処理業務(・支払審査、支払処理 ・請求審査、債権回収 ・振替審査) 月次決算、四半期決算締め業務、連結決算報告様式作成(Divaシステム)、年度末計算書類作成、その他経理関連業務、決裁(稟議書)の経理観点での審査 変更の範囲:有 会社の定める業務 |
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必要な経験 |
・ビジネスレベルのPC・OAスキル(Excel, Word, PowerPoint) ・経理業務のご経験(業務①②の場合:5年以上、業務③④の場合:3年以上) ・チームマネジメントの経験(業務③④の場合:不要) ・日商簿記2級以上 =========================== 【魅力】 ・売上2兆円を超える大手IT上場企業の資金管理の実務を幅広く経験できます。 ・M&Aによる出資や海外グループ会社へのインターカンパニーローンをはじめとした グローバル企業ならではのクロス・ボーダー取引の実務を経験できます。 ・資金プーリング・グループCMSといった 資金効率最大化のための仕組みを業務を通じて学ぶことができます。 ・一連の業務を通じて金融機関が提供しているシステムや 社内のERPシステムに習熟することができます。 |
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学歴 | 不問 |
雇用形態 |
正社員
試用期間:有/4ヶ月 |
---|---|
勤務地 |
勤務地1
東京都 江東区豊洲3-3-3 豊洲センタービル
変更の範囲 有 会社の定める勤務地 受動喫煙対策屋内禁煙(屋内喫煙可能場所有) |
給与 | 想定年収 530 ~ 680 万円 |
勤務時間 |
勤務時間
9:30 ~ 18:00(実働:7時間30分) フレックス有
休憩時間:確認中
平均残業時間 20時間/月 |
休日・休暇 |
年間休日 120日
完全週休2日制(土・日・祝)、夏季休暇、年末年始休暇(12月29日~1月3日)、年次有給休暇(新採用時は採用月に応じた日数を付与)、結婚休暇、産休・育休制度、慶弔休暇 |
手当・福利厚生 |
・リモートワーク手当200円/日支給(3時間以上リモートワークを実施した場合)住宅手当:有(当社規定に準ずる)・子育て・介護手当 ・NTTの健康保険組合加入・健康保険組合保養所・研修(IBT研修)・自己啓発支援・NO残業DAYあり(水曜日・給与日)・社内クラブ活動(テニス・マラソン・フットサル他)・賞与支給有 |
保険 |
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勤務条件
雇用形態 |
正社員
試用期間:有/4ヶ月 |
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勤務地 |
勤務地1
東京都 江東区豊洲3-3-3 豊洲センタービル
変更の範囲 有 会社の定める勤務地 受動喫煙対策屋内禁煙(屋内喫煙可能場所有) |
給与 | 想定年収 530 ~ 680 万円 |
勤務時間 |
勤務時間
9:30 ~ 18:00(実働:7時間30分) フレックス有
休憩時間:確認中
平均残業時間 20時間/月 |
休日・休暇 |
年間休日 120日
完全週休2日制(土・日・祝)、夏季休暇、年末年始休暇(12月29日~1月3日)、年次有給休暇(新採用時は採用月に応じた日数を付与)、結婚休暇、産休・育休制度、慶弔休暇 |
手当・福利厚生 |
・リモートワーク手当200円/日支給(3時間以上リモートワークを実施した場合)住宅手当:有(当社規定に準ずる)・子育て・介護手当 ・NTTの健康保険組合加入・健康保険組合保養所・研修(IBT研修)・自己啓発支援・NO残業DAYあり(水曜日・給与日)・社内クラブ活動(テニス・マラソン・フットサル他)・賞与支給有 |
保険 |
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企業情報
企業名 | エヌ・ティ・ティ・データ・マネジメントサービス株式会社 | ||||
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事業内容 |
【ビジネスサポート事業部門】 ◆アウトソーシング事業 ◆人材派遣事業 ◆オフィス支援事業 【シェアードサービス事業部門】 ◆人事、福利厚生サービス事業 ◆経理・財務、購買、総務サービス事業 その他上記に付随する事業 |
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設立年月日 | 1992年 4月 1日 | ||||
資本金 | 1億円 | ||||
従業員数 | 1,480名 |
応募の流れ
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Step.1
ご登録
転職支援サービスへ登録し、あなたの経歴やご希望をご記入ください。
-
Step.2
キャリアカウンセリング
あなた専任のキャリアアドバイザーが電話で面談をさせていただきます。
-
Step.3
求人のご紹介
カウンセリングでお伺いした情報からあなたに最適な求人をご紹介いたします。
-
Step.4
書類作成・応募・推薦
応募書類のサポートや、応募手続き代行など、徹底的にサポートいたします。
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Step.5
面接・選考
想定質問の提示や模擬面接などの面接対策で、サポートいたします。
-
Step.6
内定・入社
年収交渉や、入社日などの交渉もキャリアアドバイザーが代行!
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