お問い合わせ番号：560723 最終確認日：2024年10月29日
NRI社内メールサーバ環境の構築・運用リーダー/自社内勤務/在宅OK（週2出社）
社名非公開
募集内容
| 職種名 | NRI社内メールサーバ環境の構築・運用リーダー/自社内勤務/在宅OK（週2出社） | ||
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| 業務内容 |
NRI社員、パートナー社員が利用しているメールサーバ環境について、日々の維持管理から更改・バージョンアップなどの PJ推進までを行う、構築・運用リーダーポジションの募集です。 【業務詳細】 (1) 日々の運用や、問合せ対応管理→メール配送状況、流量状況確認、トラブルシュート対応 ※定型対応は協力社員が行いますので、協力社員の進捗管理、定型的でないトラブルの技術的な解決、関係者への月次報告、 改善検討などと、マネジメントを担うポジションです。 (2) 基盤更改、バージョンアップなどのプロジェクト全体管理 →要件ヒアリング、設計書作成、ベンダやプロジェクトメンバへの作業指示、進捗管理など 【環境】 ・Exchange Online、Exchangeサーバ（30台ほど） ・1万ユーザー（NRI社員、G会社社員、派遣社員等）が利用する規模感です。 【仕事の魅力】 ・基盤構築・運用のマネジメントということで、上流から下流まで一貫して携われる希少性の高いポジションです。 ・社内システム運用マネジメント経験、OS系システムの技術経験をつめるポジションです。 ・研修充実：研修費用は1人当たり年間数十万。NRIと同様の研修を利用して自己研鑽しています。 変更の範囲：有 会社の定める業務 |
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| 必要な経験 |
・Linux、Postfix製品の基盤運用、更改経験 ・定型的でないトラブルの技術的な解決経験 ・ベンダやメンバの進捗管理経験 【こういう方が活躍されているチームです。】 ・手順通りに実行するよりも、つい創意工夫をしてしまう方 ・指示通り動くよりも、自分の思いを大事に裁量をもって仕事をしたい方 ・新しいツールを試すことにワクワクする方 ・成果物の品質の高さを大事にしたい方 ・技術経験をベースに、マネジメントをやっていきたい方 ・トラブルシューティングを楽しめる方 |
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| 学歴 | 不問 | ||
| 雇用形態 |
正社員
試用期間も正社員と同様の待遇
試用期間：有/6ヶ月 |
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| 勤務地 |
勤務地1
東京都
勤務地2 神奈川県 変更の範囲 有 会社の定める勤務地 受動喫煙対策確認中 |
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| 給与 |
想定年収
600 ～ 800 万円
月給 ～ 万円 |
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| 勤務時間 |
勤務時間
～ （実働：7時間30分） フレックス有
休憩時間：確認中
平均残業時間 25時間/月 |
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| 休日・休暇 |
年間休日 122日
年末年始休暇（12/31、1/1～3）■（上記以外に）年間有給休暇17日～23日※在籍年数に応じて付与日数が増えていきます。※入社日から利用可能です。※期中入社の場合は、初年度は月割で付与いたします。■その他として午後休、慶弔休暇、表彰休暇、結婚休暇、看護休暇、介護休暇など |
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| 手当・福利厚生 |
■出産・育児支援制度/資格取得支援制度/研修支援制度■服装自由 ：カジュアルウェアガイドラインあり■ストックオプション ：持株会制度あり■社員食堂 ：横浜オフィスにあり 【育成制度】https://www.n-itech.com/career/training.html 【会社案内】https://www.n-itech.com/company/corporateprofile.pdf |
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| 保険 | |||
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