お問い合わせ番号：560689　最終確認日：2026年01月15日

経営企画

株式会社ビーグリー

お問い合わせ番号：560689　最終確認日：2026年01月15日

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募集内容

業務内容	経営企画部の他のメンバーと共に、下記の業務を推進致します。本人の修練度に応じて、責任者として、担当者として、補佐として、携わって頂きます。また、子会社の経営企画室との兼務をして頂きます。【業務詳細】・重要会議体の運営　：月1回の取締役会や年1回の株主総会の運営、資料作成・予算策定　　　　　：ビーグリー・ぶんか社それぞれの予算を年1回策定・予実管理　　　　　：連結、各社毎の予実管理、見通し策定を月次で実施・プレスリリース発信：ビーグリー・ぶんか社それぞれのプレスリリース作成・IR　　　　　　　　：決算説明会の運営、資料の作成、1on1、投資家説明会などの企画・運営、IRリリース作成・社内制度整備　　　：役員報酬制度、給与賞与制度、ストックオプションやRSといった制度企画・運営・証券業務　　　　　：自己株式の買取に関する報告、ストックオプション・RSの管理、株主優待制度の企画運営・M&A　　　　　　　：ショートレビュー、デューデリジェンス、簡易株価算定などクロージングに至る一連の業務経営企画部の他のメンバーと共に、下記の業務を推進致します。本人の修練度に応じて、責任者として、担当者として、補佐として、携わって頂きます。また、子会社の経営企画室との兼務をして頂きます。【業務詳細】・重要会議体の運営：月1回の取締役会や年1回の株主総会の運営、資料作成・予算策定：ビーグリー・ぶんか社それぞれの予算を年1回策定・予実管理：連結、各社毎の予実管理、見通し策定を月次で実施・プレスリリース発信：ビーグリー・ぶんか社それぞれのプレスリリース作成・IR：決算説明会の運営、資料の作成、1on1、投資家説明会などの企画・運営、IRリリース作成・社内制度整備：役員報酬制度、給与賞与制度、ストックオプションやRSといった制度企画・運営・証券業務：自己株式の買取に関する報告、ストックオプション・RSの管理、株主優待制度の企画運営・M&A：ショートレビュー、デューデリジェンス、簡易株価算定などクロージングに至る一連の業務変更の範囲：有適性・会社の状況に応じて次の範囲内で、就業の場所及び業務内容の変更があり得る。　1. 業務分掌規程に定める業務　2. 他社へ出向を命じられた場合、出向先の指示する業務 ※出向になる可能性は現状ほぼなく、過去10年実績はございません。
必要な経験	■全社または事業部門の統括部門所属または、管理部門での業務経験1年以上 ■基本的なパソコンの操作(Excel、PowerPoint) 【組織構成】部長1名、副部長1名、一般社員2名の計4名	■全社または事業部門の統括部門所属または、管理部門での業務経験1年以上 ■基本的なパソコンの操作(Excel、PowerPoint) 【組織構成】部長1名、副部長1名、一般社員2名の計4名
必要な免許・資格	特になし
学歴	大学　大学院

雇用形態	正社員試用期間：有/3ヶ月備考：試用期間中の待遇に差異無し
勤務地	勤務地1 東京都港区北⻘⼭2-13-5⻘⼭サンクレストビル4F [変更の範囲] 有適性・会社の状況に応じて次の範囲内で、就業の場所の変更があり得る。 1. 他社へ出向を命じられた場合、出向先の指示する就業場所 ※出向になる可能性は現状ほぼなく、過去10年実績はございません。受動喫煙対策
給与	想定年収 400 ～ 500 万円月給 29.6 ～ 37.1万円給与形態固定給制(月給制) 年収例 ※ご経験、ご経歴に応じて決定
勤務時間	[勤務時間] 9:00 ～ 17:30（実働：7時間30分）フレックス有休憩時間：60分 [平均残業時間] 20時間/月 [みなし残業] みなし残業なし [フレックスタイム] 有（コアタイム：11:00～15:00）
休日・休暇	[年間休日] 124日 [年次有給休暇] 3～20日土曜日日曜日祝日年末年始完全週休2日制(土・日) 、祝日、年末年始休暇(12/29-1/3)、・育児・介護休暇制度年次有給休暇（初年度は入社日当日に特別有給休暇を3日付与、入社6か月後に法定日数を付与、2年目以降は法定付与日数+3日）完全週休2日制(土・日) 、祝日、年末年始休暇(12/29-1/3)、・育児・介護休暇制度年次有給休暇（初年度は入社日当日に特別有給休暇を3日付与、入社6か月後に法定日数を付与、2年目以降は法定付与日数+3日）
手当・福利厚生	通勤手当残業手当・関東ITソフトウエア健康保険組合（ITS）・慶弔金・健康診断・OJT教育・コンプライアンス研修（全社）・情報セキュリティ研修（全社）・スキルアップサポート制度（年間 33,000 円税込を上限として研修費・資格試験の受験料等の補助）・関東ITソフトウエア健康保険組合（ITS）・慶弔金・健康診断・OJT教育・コンプライアンス研修（全社）・情報セキュリティ研修（全社）・スキルアップサポート制度（年間 33,000 円税込を上限として研修費・資格試験の受験料等の補助）
昇給・賞与	[昇給]年1回 [賞与]年1回
保険	健康厚生年金雇用労災

勤務条件

雇用形態	正社員試用期間：有/3ヶ月備考：試用期間中の待遇に差異無し
勤務地	勤務地1 東京都港区北⻘⼭2-13-5⻘⼭サンクレストビル4F [変更の範囲] 有適性・会社の状況に応じて次の範囲内で、就業の場所の変更があり得る。 1. 他社へ出向を命じられた場合、出向先の指示する就業場所 ※出向になる可能性は現状ほぼなく、過去10年実績はございません。受動喫煙対策
給与	想定年収 400 ～ 500 万円月給 29.6 ～ 37.1万円給与形態固定給制(月給制) 年収例 ※ご経験、ご経歴に応じて決定
勤務時間	[勤務時間] 9:00 ～ 17:30（実働：7時間30分）フレックス有休憩時間：60分 [平均残業時間] 20時間/月 [みなし残業] みなし残業なし [フレックスタイム] 有（コアタイム：11:00～15:00）
休日・休暇	[年間休日] 124日 [年次有給休暇] 3～20日土曜日日曜日祝日年末年始完全週休2日制(土・日) 、祝日、年末年始休暇(12/29-1/3)、・育児・介護休暇制度年次有給休暇（初年度は入社日当日に特別有給休暇を3日付与、入社6か月後に法定日数を付与、2年目以降は法定付与日数+3日）完全週休2日制(土・日) 、祝日、年末年始休暇(12/29-1/3)、・育児・介護休暇制度年次有給休暇（初年度は入社日当日に特別有給休暇を3日付与、入社6か月後に法定日数を付与、2年目以降は法定付与日数+3日）
手当・福利厚生	通勤手当残業手当・関東ITソフトウエア健康保険組合（ITS）・慶弔金・健康診断・OJT教育・コンプライアンス研修（全社）・情報セキュリティ研修（全社）・スキルアップサポート制度（年間 33,000 円税込を上限として研修費・資格試験の受験料等の補助）・関東ITソフトウエア健康保険組合（ITS）・慶弔金・健康診断・OJT教育・コンプライアンス研修（全社）・情報セキュリティ研修（全社）・スキルアップサポート制度（年間 33,000 円税込を上限として研修費・資格試験の受験料等の補助）
昇給・賞与	[昇給]年1回 [賞与]年1回
保険	健康厚生年金雇用労災

企業情報

企業名	株式会社ビーグリー
企業HP	https://www.beaglee.com/
本社所在地	〒1000014 東京都千代田区永田町 2-13-10 プルデンシャルタワー4階
事業内容	当社はコミック配信サービス『まんが王国』を中核に事業展開を行っております。出版社や作家からの直接許諾によって品ぞろえを拡充させ、データ分析により他社サービスとの差別化を図りながら事業を拡大してまいりました。 2019年からの中期経営計画では、「コミック配信会社からコンテンツプロデュースカンパニーへの転換」を方針とし老舗出版社であるぶんか社を子会社化、日本テレビ放送網と資本業務提携を締結するなど、企業として大きな成長を遂げました。現在の中期経営計画期間においては、「コンテンツプロデュースカンパニーとしての成長」を実現するため『まんが王国』の安定成長、コンテンツ創出力の強化とメディアミックスの実現、海外展開の3つの戦略を推し進めてまいります。海外展開では、2023年6月に北米向けコミック配信サービス『yomoyo』の提供を開始し、第三の収益の柱として育成してまいります。	当社はコミック配信サービス『まんが王国』を中核に事業展開を行っております。出版社や作家からの直接許諾によって品ぞろえを拡充させ、データ分析により他社サービスとの差別化を図りながら事業を拡大してまいりました。 2019年からの中期経営計画では、「コミック配信会社からコンテンツプロデュースカンパニーへの転換」を方針とし老舗出版社であるぶんか社を子会社化、日本テレビ放送網と資本業務提携を締結するなど、企業として大きな成長を遂げました。現在の中期経営計画期間においては、「コンテンツプロデュースカンパニーとしての成長」を実現するため『まんが王国』の安定成長、コンテンツ創出力の強化とメディアミックスの実現、海外展開の3つの戦略を推し進めてまいります。海外展開では、2023年6月に北米向けコミック配信サービス『yomoyo』の提供を開始し、第三の収益の柱として育成してまいります。
設立年月日	2004年10月25日
代表者	吉田仁平
資本金	19億635万9000円
従業員数	73名（平均年齢：34歳）
株式公開	東証スタンダード