研修講師【インフラエンジニアからのキャリアチェンジ／コミュニケーション能力を活かせます】

■社内教育業務およびその支援
∟研修講師対応：社内教育プログラムの講師として、最新の技術やスキルを伝える
∟セミナー講師対応：社内外のセミナーで、専門知識を共有し、技術の魅力を広める
∟コンテンツ作成支援：効果的な学習を促進する教材や資料を作成、充実させる
∟研修対象者のフォロー：研修後のフォローアップを行い、社員の成長をサポートする
∟その他教育関連業務：社内教育に関する全般的な業務を通じて教育体制強化に貢献

【やりがい・ミッション】
■社員が学び、成長する姿を見届けることは大きなやりがいとなります。
当社の研修では、資格勉強だけでなく、技術の面白さや楽しさを感じながら、業務に必要な技術を身につけることを目指しています。
技術の楽しさを体感することで、自発的な成長を促し、スキルを磨き、専門性を深めることができます。
これにより、社員の能力を最大限に引き出し、高品質なサービスを提供し、企業の競争力を高められます。
社内教育は社員の成長と企業の成功を支える重要な活動です。教育担当者も新しい手法や技術を学び続けることで成長し、教育を提供しながら自身もエンジニアとして、ビジネスパーソンとして成長できます

■社内教育業務およびその支援
∟研修講師対応：社内教育プログラムの講師として、最新の技術やスキルを伝える
∟セミナー講師対応：社内外のセミナーで、専門知識を共有し、技術の魅力を広める
∟コンテンツ作成支援：効果的な学習を促進する教材や資料を作成、充実させる
∟研修対象者のフォロー：研修後のフォローアップを行い、社員の成長をサポートする
∟その他教育関連業務：社内教育に関する全般的な業務を通じて教育体制強化に貢献

【やりがい・ミッション】
■社員が学び、成長する姿を見届けることは大きなやりがいとなります。
当社の研修では、資格勉強だけでなく、技術の面白さや楽しさを感じながら、業務に必要な技術を身につけることを目指しています。
技術の楽しさを体感することで、自発的な成長を促し、スキルを磨き、専門性を深めることができます。
これにより、社員の能力を最大限に引き出し、高品質なサービスを提供し、企業の競争力を高められます。
社内教育は社員の成長と企業の成功を支える重要な活動です。教育担当者も新しい手法や技術を学び続けることで成長し、教育を提供しながら自身もエンジニアとして、ビジネスパーソンとして成長できます