お問い合わせ番号：558973 最終確認日：2024年09月02日
API開発エンジニア
株式会社LIFULL
募集内容
| 職種名 | API開発エンジニア | ||
|---|---|---|---|
| 業務内容 |
◆LIFULLの持っている情報資産の内、物件情報などを外部に提供するためのAPIシステムの運用/開発/保守を中心に行なって頂きつつ、 小規模プロジェクトのマネジメントや他部署からの設計相談を担っていただくポジションです。 【業務詳細】・LIFULLが外部連携用に提供しているAPIの運用。開発および保守（当該APIはRubyでできています） ・自社開発の開発者体験や開発生産性の向上を目的とするプロジェクトのリーダー ・自社開発時おける他部署からの設計相談（相談の多くはTypeScript製のWebApplicationです） 【ミッション】開発者に寄り添い、生産性と体験を飛躍させる。 価値提供フローを構築・洗練することで、思考の速度で価値提供が行える状態を 目指しています。ただし、速ければ良しとするのではなく、開発者の相談を聞き、彼らの開発者としてのwell-beingを尊重し、 最も開発者に近く寄り添った存在として活動していきます。 【課題感＊】チームのミッションを達成するためには、以下の課題を解決したいと考えています。 外部連携用APIの利用企業の増加による負荷対策／設計相談内容の多様化／開発者体験/開発生産性を向上させる様々な切り口での組織改善 【お任せしたいこと】・APIシステムの全体を把握し、環境の変化に応じた適切な意思決定の継続 ・アプリケーション開発にまつわる豊富な経験や知識をもとにした設計相談業務の強化 ・開発者体験/開発生産性を向上させるため、新たな課題発見と適切なソリューションの提示 変更の範囲：有 会社の定める業務 |
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| 必要な経験 |
Ruby製のWebアプリケーション開発経験1年以上 Web API開発経験1年以上 AWSを利用したサービス開発経験3年以上 自ら動き、自ら発想・提案できるリーダーシップ ■開発環境 開発言語：Ruby / TypeScript / PHP フレームワーク：Sinatra / Loopback / Symfony DB：PostgreSQL / Oracle インフラ：AWS CI/CD：GitHub Actions バージョン管理：GitHub ※プロジェクトに応じて変更する可能性があります。 |
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| 学歴 | 不問 | ||
| 雇用形態 |
正社員
試用期間：有/3ヶ月 |
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| 勤務地 |
勤務地1
東京都 千代田区 麹町1-4-4
変更の範囲 有 会社の定める勤務地 受動喫煙対策屋内禁煙(屋内喫煙可能場所有) |
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| 給与 |
想定年収
633 ～ 633 万円
月給 42 ～ 42 万円 |
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| 勤務時間 |
勤務時間
～ （実働：8時間00分） フレックス有
休憩時間：確認中
平均残業時間 23時間/月 |
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| 休日・休暇 |
年間休日 123日
有給休暇、LIFULL休暇（年2日）、社会貢献活動休暇（年2日）、看護休暇、介護休暇※有休取得率：77.0％（2022年9月期） |
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| 手当・福利厚生 | リフレッシュ手当：有休を4日以上連続で取得した際に3万円を支給する制度があります。／社内大学「LIFULL大学」／そのほかの学習支援／新規事業提案制度「SWITCH」／クリエイターの日／社内異動制度「キャリア選択制度」／グループ内兼業制度「キャリフル」／グループ外兼業届出制度「CaRealize」／社会貢献活動支援制度「OneP's」／多様な働き方を選択する社員を支援する制度／理由を問わない短時間勤務制度：会社が認めた社員は1日の基準時間が6時間、7時間のパターンを選択することが可能です。 | ||
| 保険 | |||
type転職エージェントだけの選考情報
企業情報
| 企業名 | 株式会社LIFULL | ||||
|---|---|---|---|---|---|
| 事業内容 |
LIFULLは「あらゆるLIFEを、FULLに。」をコーポレートメッセージに掲げ、 住まいを中心に暮らしの様々な領域において新規事業を創出中。海外事業も推し進めグループとして60以上の国や地域でサービスを提供しています。 ◇日本最大級の不動産・住宅情報の総合サイト「LIFULL HOME'S」 ◇世界最大級のアグリゲーションサイト（不動産・住宅、求人、自動車） ◇空き家の再生を軸に地方創生に取り組む「LIFULL地方創生」 ◇シニアの暮らしに寄り添う日本最大級の介護施設検索サイト「LIFULL介護」 ◇ママの子育てと仕事の両立を支援する就労支援事業「LIFULL FaM」 |
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| 設立年月日 | 1997年 3月 1日 | 資本金 | 97億1600万円 | 従業員数 | 1,696名 |
応募までの流れ
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Step.1
ご登録
転職支援サービスへ登録し、あなたの経歴やご希望をご記入ください。
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Step.2
キャリア
カウンセリングあなた専任のキャリアアドバイザーが電話で面談をさせていただきます。
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Step.3
求人のご紹介
カウンセリングでお伺いした情報からあなたに最適な求人をご紹介いたします。
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Step.4
書類作成・
応募・推薦応募書類のサポートや、応募手続き代行など、徹底的にサポートいたします。
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Step.5
面接・選考
想定質問の提示や模擬面接などの面接対策で、サポートいたします。
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Step.6
内定・入社
年収交渉や、入社日などの交渉もキャリアアドバイザーが代行！
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