お問い合わせ番号：553904　最終確認日：2025年02月18日

インフラエンジニア

社名非公開

お問い合わせ番号：553904　最終確認日：2025年02月18日

求人の特徴

  • 正社員採用
  • 転勤なし
  • 土日祝休み
  • 学歴不問
  • 産休・育休あり
  • 賞与あり
  • 月残業20時間以内
  • 休日120日以上
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募集内容

募集内容

業務内容 【業務概要】1次請けの案件が8割以上を占める同社にて、下記のようなプロジェクトに参画いただきます。
【案件例】　◆クラウド基盤開発の要件定義～設計　　　　　　◆セキュリティサービスのプリセールス
◆コアネットワークの設計・調整　　　　　　　　◆KDDIの大規模ネットワーク運用・保守業務
◆インフラ運用サービスの運用管理・改善　など
※具体的なプロジェクト例は【その他求人の特色】に記載。
【教育】　　これまでの体験型研修に加え、2021年度から新たに資格取得支援の研修制度が誕生。
CiscoやLinuxの認定資格はもちろんAWSなどの資格にも対応した研修コンテンツの拡大を図っています。
「学び続けたい」思いを、全社でサポート。体験型研修の「Live」、Web上で学習できる「E-learning」などもあり。
各エンジニア職に求められる知識や技能を網羅できるコンテンツがあるので「次に挑戦したいこと」を学び、スキルアップできます。
他にも、KDDIが実施する研修に参加する機会もあり、業務で活かせる資格の取得（例：スクラムマスター等）を支援しています。
理想のスキルアップ・キャリアアップを実現できる環境があります。
【キャリア】KDDIをはじめとする大手クライアントならではのプロジェクトに参画し、自身の業務領域を拡げながら、様々な職域にチャレンジ
することが可能。コンサルタント、ITアーキテクト、プロジェクトマネージャー、ITサービスマネジメント、ITスペシャリスト、アプリケーションスペシャリスト、エデュケーションなどの中から理想のエンジニア像を選択して目指していくことが可能です。

変更の範囲：有
勤務地及び担当業務については、本人の能力、適性および会社の状況等により、原則としてホームエリア内に限り、会社が適宜決定する。
必要な経験 インフラの運用保守・監視、設計構築、プリセールスいずれかの経験（2年程度以上）
学歴 不問
雇用形態 正社員 ※契約期間の定め無し
試用期間：有/3ヶ月
備考：処遇面の変更無し
勤務地 勤務地1 未確定
勤務地2 東京都
変更の範囲 有
本人の同意がある場合に限り、ホームエリア外への異動を命ずることがある。
受動喫煙対策確認中
給与 想定年収 480 ～ 850 万円
月給 29.7 ～ 53.5万円
勤務時間 勤務時間 9:00 ～ 17:30（実働：7時間30分）   休憩時間：55分
平均残業時間 20時間/月
休日・休暇 年間休日 122日
年末年始 慶弔 特別 産休 育児
完全週休2日制 (土日、祝日)※システム更改日等で出勤の際は振替休日あり、年末年始休暇（12月29日〜1月3日）、年次有給休暇（入社半年経過後10日付与） 結婚休暇、出産休暇、弔辞休暇、転勤休暇、私傷病休暇、育児休業、介護休暇
手当・福利厚生
各種研修制度、資格取得支援制度、育児・介護時短勤務制度、出産育児一時金・家族出産育児一時金、社員持株会、個人型確定拠出年金 グループ共済会、健康保険組合加入施設の利用、保養施設、残業手当は1分単位で支給 、深夜手当等、タスクバリュー手当 【育休取得実績】有（ITS職の場合、育休後復帰率100%）、【定年】60歳　※再雇用制度あり、受動喫煙対策：屋内禁煙
保険 健康 厚生年金 雇用 労災
勤務条件

勤務条件

雇用形態 正社員 ※契約期間の定め無し
試用期間：有/3ヶ月
備考：処遇面の変更無し
勤務地 勤務地1 未確定
勤務地2 東京都
変更の範囲 有
本人の同意がある場合に限り、ホームエリア外への異動を命ずることがある。
受動喫煙対策確認中
給与 想定年収 480 ～ 850 万円
月給 29.7 ～ 53.5万円
勤務時間 勤務時間 9:00 ～ 17:30（実働：7時間30分）   休憩時間：55分
平均残業時間 20時間/月
休日・休暇 年間休日 122日
年末年始 慶弔 特別 産休 育児
完全週休2日制 (土日、祝日)※システム更改日等で出勤の際は振替休日あり、年末年始休暇（12月29日〜1月3日）、年次有給休暇（入社半年経過後10日付与） 結婚休暇、出産休暇、弔辞休暇、転勤休暇、私傷病休暇、育児休業、介護休暇
手当・福利厚生
各種研修制度、資格取得支援制度、育児・介護時短勤務制度、出産育児一時金・家族出産育児一時金、社員持株会、個人型確定拠出年金 グループ共済会、健康保険組合加入施設の利用、保養施設、残業手当は1分単位で支給 、深夜手当等、タスクバリュー手当 【育休取得実績】有（ITS職の場合、育休後復帰率100%）、【定年】60歳　※再雇用制度あり、受動喫煙対策：屋内禁煙
保険 健康 厚生年金 雇用 労災
応募の流れ

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  • キャリアカウンセリング

    Step.2

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    あなた専任のキャリアアドバイザーが電話で面談をさせていただきます。

  • 求人のご紹介

    Step.3

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    カウンセリングでお伺いした情報からあなたに最適な求人をご紹介いたします。

  • 書類作成・応募・推薦

    Step.4

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    応募書類のサポートや、応募手続き代行など、徹底的にサポートいたします。

  • 面接・選考

    Step.5

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    想定質問の提示や模擬面接などの面接対策で、サポートいたします。

  • 内定・入社

    Step.6

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    年収交渉や、入社日などの交渉もキャリアアドバイザーが代行！

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