お問い合わせ番号:547232 最終確認日:2024年05月27日

G1039_【アプリケーション企画・開発】ローコード×オフショアを活用した社内DX推進

東日本電信電話株式会社

職種名 G1039_【アプリケーション企画・開発】ローコード×オフショアを活用した社内DX推進
業務内容 【業務内容】■NTT東日本の非通信分野における新たな事業の柱として、利益創出に向けたソフトウェア事業の拡大と
       NTTグループのDX推進を目的に、膨大なNTTグループの業務システム、DX施策を内製で推進。
       蓄積した技術・ノウハウに加え、ベトナムオフショアによるリソースを武器に、最終的には
       東南アジア含めた地域の顧客にソフトウェアで価値を提供できる企業を目指す。
      ・NTT東日本及び、東グループ内におけるDX施策/業務システムのリプレイスを、
       ローコード(Outsystems、AWS等)を活用したアプリケーション内製開発で実現する
      ・また、ソフトウェア内製の業容拡大・発展を目的に、ベトナムのグループ子会社に設置したオフショア拠点を含め、
       スケールへの対応、実績・ノウハウ・ナレッジを蓄積する。さらには、東日本グループ以外へNTTグループや
       日本及び東南アジアの地域のお客様に向けたソフトウェアビジネスを出口戦略と捉え、アジアNo1ローコード開発カンパニーを目指す。
【募集背景】■NTT東日本では、音声・IP収入に代わる新たな事業の柱として、ソフトウェア事業の拡大を目指している。
      ・上記を背景に当担当では、NTT東日本におけるローコード(Outsystems)×オフショア開発のトップランナーを
       目指しており、ローコード開発者の人財拡充が必要
      ・特にローコード開発における上流SE(業務SE)及びPM人材の拡大が急務である。

変更の範囲:有
※その他会社が定める業務に従事する可能性があります
必要な経験 ・ソフトウェア開発経験が3年以上
 もしくは10案件以上に従事した経験がある

・ローコード開発の技術面に精通しており、第三者にアドバイスができる
 (具体的なイメージ)
 一般的なシステム開発の上流プロセス(要件抽出、要件定義、外部設計等)に対し、
 ローコードによる開発生産性を考慮し、
 なるべくドキュメントレスな要件整理やプロトタイプ手法等による
 モックアップを活用した顧客合意等の経験値を有し、
 かつその手法を後進へ指導できる
学歴 高専 大学 大学院
雇用形態 正社員
試用期間:有/4ヶ月
備考:条件に変更なし
勤務地 勤務地1 東京都 新宿区 初台本社
変更の範囲
※当社の事業所及び自宅以外が就業場所となることがあります。
受動喫煙対策確認中
給与 想定年収 500 ~ 1000 万円
月給 26 ~ 52 万円
勤務時間 勤務時間 9:00 ~ 17:30(実働:7時間30分) フレックス有   休憩時間:確認中
平均残業時間 20時間/月
休日・休暇 年間休日 122日
年末年始 夏季 特別 産休 育児
年末年始休暇(3日)、年次有給休暇(20日)※勤続1年以上の場合、ライフプラン休暇、夏季休暇(5日) 各種特別休暇(結婚・出産・育児・介護 等)、看護休暇、病気休暇 等
手当・福利厚生 住宅補助 退職金 財形貯蓄制度 カフェテリアプラン 定期健康診断
 カフェテリアプラン(選択型福利厚生制度)/社宅・寮、住宅補助費支援制度/持家取得支援制度/財産形成支援制度 人間ドック/健康保持・増進メニュー(育児・介護支援、リゾート施設・スポーツ施設利用) 等
保険 健康 厚生年金 雇用 労災

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企業情報

企業名 東日本電信電話株式会社
事業内容 東日本地域における地域電気通信業務(県内通話に係る電話、専用、総合デジタル通信などの電気通信サービス)及び
これに附帯する業務、目的達成業務、活用業務
設立年月日 1999年 7月 1日 資本金 3350億円 従業員数 4,950名

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