お問い合わせ番号：543395　最終確認日：2025年02月28日

プロジェクトマネージャー/アルファ室

合同会社DMM.com

お問い合わせ番号：543395　最終確認日：2025年02月28日

求人の特徴

正社員採用

転勤なし

土日祝休み

学歴不問

産休・育休あり

フレックス

月残業20時間以内

休日120日以上

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募集内容
勤務条件
企業情報
応募の流れ

募集内容

業務内容	プロジェクト支援を目的としたチームの一員として、DMMの既存・新規サービスの開発に参画していただきたいと考えています。・プロジェクト目標を達成するための、品質管理、コスト管理、進捗管理、スコープ管理をはじめとしたプロジェクト管理。・社内外のステークホルダーとの折衝、利害調整、合意形成。・顧客の要望を満たすための新規機能開発における企画段階からの参加。【ポジションの魅力】 ①新規サービス立ち上げ経験・DMMは10年で300事業を立ち上げることを目標としており、新領域も含めた多種多様なサービスがスピード感を持って立ち上がっていく。・これらの新規サービス立ち上げに1から携わることができ、貴重な経験と大きな価値を得られる／大型プロジェクトの経験 ②DMMの多くの事業・サービスと関わる大規模プロジェクトに参加できる。・未経験の規模のプロジェクトでも、チームで協力して進行するため、安心して新しい挑戦に取り組むことが可能／企画・提案の機会 ③希望者には事業戦略の考案や、戦略に基づいた企画・提案の機会が提供される。・経験がなくてもサポートを受けながら提案ができ、スキルアップが図れる。・プロジェクトマネジメントだけでなく、企画から提案まで関わることで、多くの魅力と豊富な経験を積むことができる。変更の範囲：有会社の定める業務
必要な経験	【必須スキル・経験】・プロジェクトマネージャーとしての実務経験/実績・属人的な経験や考えではなく、PMBOK等の体系的な知識・ノウハウにもとづいたプロジェクトマネジメント経験・大型案件のプロジェクトマネジメントをしたことがある・複数ステークホルダの要求を取りまとめ要件化したことがある・エンジニアを含めた会議のファシリテーション経験が多数ある・課題を可視化し、対策案を出せる【求める人物像】・変化を恐れない人・常識にとらわれない人・積極的・能動的に行動できる人・ステークホルダーと良好な関係を築ける人・チーム一丸となって取り組むことができる人
学歴	不問

雇用形態	正社員試用期間：有/3ヶ月備考：試用期間中の待遇は変わりません
勤務地	勤務地1 東京都港区六本木3-2-1 住友不動産六本木グランドタワー24F 変更の範囲有会社の定める勤務地受動喫煙対策確認中
給与	想定年収 500 ～ 700 万円
勤務時間	勤務時間 10:00 ～ 19:00（実働：8時間00分）フレックス有休憩時間：60分平均残業時間 11時間/月
休日・休暇	年間休日 123日年末年始夏季慶弔産休育児会社規定に則す
手当・福利厚生	関東ITS健保、介護休業制度（実績あり。雇用形態により一部制限あり）、産休育休制度（男女とも実績あり。雇用形態により一部制限あり）、慶弔休暇見舞金制度（正社員のみ）、私服通勤可（部署により異なる）、交通費支給（月上限5万円まで。雇用形態により一部制限あり）、退職金制度（正社員のみ）　※福利厚生は所属会社・雇用形態により異なりますのでお気をつけください。
保険	健康厚生年金雇用労災

勤務条件

雇用形態	正社員試用期間：有/3ヶ月備考：試用期間中の待遇は変わりません
勤務地	勤務地1 東京都港区六本木3-2-1 住友不動産六本木グランドタワー24F 変更の範囲有会社の定める勤務地受動喫煙対策確認中
給与	想定年収 500 ～ 700 万円
勤務時間	勤務時間 10:00 ～ 19:00（実働：8時間00分）フレックス有休憩時間：60分平均残業時間 11時間/月
休日・休暇	年間休日 123日年末年始夏季慶弔産休育児会社規定に則す
手当・福利厚生	関東ITS健保、介護休業制度（実績あり。雇用形態により一部制限あり）、産休育休制度（男女とも実績あり。雇用形態により一部制限あり）、慶弔休暇見舞金制度（正社員のみ）、私服通勤可（部署により異なる）、交通費支給（月上限5万円まで。雇用形態により一部制限あり）、退職金制度（正社員のみ）　※福利厚生は所属会社・雇用形態により異なりますのでお気をつけください。
保険	健康厚生年金雇用労災

企業情報

企業名	合同会社DMM.com
事業内容	◆国内最大級の規模を誇るエンターテインメント総合サイトの構築・運営を中心に幅広い事業を行っています。　それぞれの企業が、営業、プロモーション、コンテンツ企画・システム構築などの専門的な役割を担い、ワンフロアで業務に携わっています。　同社はその中でサイト企画、構築の全てに携わっています。新コンテンツの企画部隊、構築、運営部隊全てが整っています。
設立年月日	1999年11月17日
資本金	1億1円
従業員数	2,305名

応募の流れ

Step.1

ご登録

転職支援サービスへ登録し、あなたの経歴やご希望をご記入ください。
Step.2

キャリアカウンセリング

あなた専任のキャリアアドバイザーが電話で面談をさせていただきます。
Step.3

求人のご紹介

カウンセリングでお伺いした情報からあなたに最適な求人をご紹介いたします。
Step.4

書類作成・応募・推薦

応募書類のサポートや、応募手続き代行など、徹底的にサポートいたします。
Step.5

面接・選考

想定質問の提示や模擬面接などの面接対策で、サポートいたします。
Step.6

内定・入社

年収交渉や、入社日などの交渉もキャリアアドバイザーが代行！

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