募集内容

業務内容	【業務概要】：同社は、ハウスPayの構築に必要な多彩なプロダクトを開発提供しています。大手小売企業・金融機関などを中心としたエンタープライズ企業のハウスPay（※店舗が独自に発行する電子マネー）を新規構築するプロジェクトのマネジメントをお任せ。・コード決済や残高管理などのコア機能を持つプラットフォーム「Wallet Station」・自社オリジナルのクレジットカードを簡単に発行できるプラットフォーム「Xard」・チャージ手段を追加連携できる「CharG」　など... クライアント企業のニーズを踏まえて、プロダクト周辺のカスタマイズ開発や新規機能開発を社内外の多数のステークホルダーと折衝しながら推進し、ハウスPay構築プロジェクトを成功までリードしてください。 ※開発に関しては、自社エンジニアと外部ベンダーのエンジニアが担っているため、メイン業務としてはプロジェクトリードとなります。【業務詳細】：・クライアント企業とのプロダクト導入における要件定義やタスクなどの折衝　・プロダクト開発における基本設計〜詳細設計、品質管理・パートナー企業との開発タスク管理やスケジュール調整などのマネジメント　・仕様書、設計書のドキュメント作成およびレビュー・コードレビュー　・業務効率化のための運用改善提案　・プロジェクトの予実管理、リスクマネジメント、メンバーモチベート・社内関連チームとの見積もり調整や開発調整　等【案件規模】：＜期間＞半年～2年　＜人数＞８～40名規模　＜予算＞数千万～数億円【導入事例】：https://infcurion.com/news/news-20221110_001/ 【開発環境】：https://whatweuse.dev/company/infcurion 【業務概要】同社は、ハウスPayの構築に必要な多彩なプロダクトを開発提供しています。大手小売企業・金融機関などを中心としたエンタープライズ企業のハウスPay（※店舗が独自に発行する電子マネー）を新規構築するプロジェクトのマネジメントをお任せ。・コード決済や残高管理などのコア機能を持つプラットフォーム「Wallet Station」・自社オリジナルのクレジットカードを簡単に発行できるプラットフォーム「Xard」・チャージ手段を追加連携できる「CharG」など... クライアント企業のニーズを踏まえて、プロダクト周辺のカスタマイズ開発や新規機能開発を社内外の多数のステークホルダーと折衝しながら推進し、ハウスPay構築プロジェクトを成功までリードしてください。 ※開発に関しては、自社エンジニアと外部ベンダーのエンジニアが担っているため、メイン業務としてはプロジェクトリードとなります。【業務詳細】・クライアント企業とのプロダクト導入における要件定義やタスクなどの折衝・プロダクト開発における基本設計〜詳細設計、品質管理・パートナー企業との開発タスク管理やスケジュール調整などのマネジメント・仕様書、設計書のドキュメント作成およびレビュー・コードレビュー・業務効率化のための運用改善提案・プロジェクトの予実管理、リスクマネジメント、メンバーモチベート・社内関連チームとの見積もり調整や開発調整　等【案件規模】＜期間＞半年～2年＜人数＞８～40名規模＜予算＞数千万～数億円【導入事例】 https://infcurion.com/news/news-20221110_001/ 【開発環境】 https://whatweuse.dev/company/infcurion 変更の範囲：有会社の定める業務
必要な経験	【以下すべて必須】・システム開発プロジェクトのマネジメント経験・オープン系開発、Webシステム開発における開発の実務経験・クライアントを含むステークホルダーとの折衝業務経験【プロジェクトマネージャーの皆さまへ】 ▼インフキュリオンのご紹介 https://note.com/infcurion_hr/n/n961af0f25338 【組織について】 Wallet Stationを開発するEmbedded Fintech事業部は、現在100名が所属する組織です（平均年齢36歳）。スタートアップ、SIer、金融事業会社など様々なバックグラウンドを持つメンバーが在籍。チームは開発の領域別に分かれており、プロジェクトベースでメンバーが集まってチームを組成しています。（チーム内訳：バックエンド、フロントエンド／デザイナー／PdM／QAなど）	【以下すべて必須】・システム開発プロジェクトのマネジメント経験・オープン系開発、Webシステム開発における開発の実務経験・クライアントを含むステークホルダーとの折衝業務経験【プロジェクトマネージャーの皆さまへ】 ▼インフキュリオンのご紹介 https://note.com/infcurion_hr/n/n961af0f25338 【組織について】 Wallet Stationを開発するEmbedded Fintech事業部は、現在100名が所属する組織です（平均年齢36歳）。スタートアップ、SIer、金融事業会社など様々なバックグラウンドを持つメンバーが在籍。チームは開発の領域別に分かれており、プロジェクトベースでメンバーが集まってチームを組成しています。（チーム内訳：バックエンド、フロントエンド／デザイナー／PdM／QAなど）
必要な免許・資格	特になし
学歴	不問
求人の特色	【株式会社インフキュリオンとは】インフキュリオンは、決済を起点に新たな価値を生み出し、社会を変革する事業創造イネーブラーです。 ""事業創造イネーブラー""とは、その名の通り新しいビジネスや事業を創り出し、それを可能にする存在。新しいアイデアや技術を活用し、新たな事業モデルを生み出す役割を果たします。デジタル決済が社会インフラになる社会の大きな潮流の中で、我々はあらゆる産業とサービスにFintechを組み込むことで、これまでにない体験を提供します。目指すのは、すべての企業がFintech化していく未来。自社プロダクト「Wallet Station」や「Xard（エクサード）」を活用したEmbedded Fintech事業を中心に、コンサルティング事業や加盟店向けソリューション事業など複数の事業を展開。企業のサービスに金融機能を組み込むためのプラットフォームを提供し、金融サービスを誰もが利用しやすい形に進化させています。私たちのミッションは「決済から、きのうまでの不可能を可能にする」こと。事業創造イネーブラーとして、我々は初めて銀行の更新系APIを活用したサービスを日本に提供するなど、これまでにない挑戦を続けてきました。また、代表の丸山を中心に業界団体を立ち上げるなど、日本のFintechの発展をリードし続けています。インフキュリオンは、決済を起点に新たな価値を生み出し、社会を変革する事業創造イネーブラーです。事業創造イネーブラーとは、その名の通り新しいビジネスや事業を創り出し、それを可能にする存在。新しいアイデアや技術を活用し、新たな事業モデルを生み出す役割を果たします。デジタル決済が社会インフラになる社会の大きな潮流の中で、我々はあらゆる産業とサービスにFintechを組み込むことで、これまでにない体験を提供します。目指すのは、すべての企業がFintech化していく未来。自社プロダクト「Wallet Station」や「Xard（エクサード）」を活用したEmbedded Fintech事業を中心に、コンサルティング事業や加盟店向けソリューション事業など複数の事業を展開。企業のサービスに金融機能を組み込むためのプラットフォームを提供し、金融サービスを誰もが利用しやすい形に進化させています。私たちのミッションは「決済から、きのうまでの不可能を可能にする」こと。事業創造イネーブラーとして、我々は初めて銀行の更新系APIを活用したサービスを日本に提供するなど、これまでにない挑戦を続けてきました。また、代表の丸山を中心に業界団体を立ち上げるなど、日本のFintechの発展をリードし続けています。【組織体制】Embedded Fintech事業部／Wallet Station ◆組織体制　Wallet Stationを開発するEmbedded Fintech事業部は、現在90名近くの組織となっております（平均年齢36歳）。　スタートアップ、SI、金融など様々なバックグラウンドを持つメンバーが在籍しています。　また、開発体制としてはチームごとにプロダクトマネージャー、プロジェクトマネージャー、テックリードが中心となり　8〜10人ほどのスクラムチームでサービス導入・開発を進めています。　また、プロジェクトマネージャーが受注前フェーズのクライアントに対し、技術提案を直接行っています。　より便利な顧客体験を提供する時代が来るなかで、多様化するユーザーニーズ・市場動向をいち早く捉えてサービスに反映させながら、　ユーザービリティ/アクセシビリティを追求していただきたいと思います。 ◆組織体制 Wallet Stationを開発するEmbedded Fintech事業部は、現在90名近くの組織となっております（平均年齢36歳）。スタートアップ、SI、金融など様々なバックグラウンドを持つメンバーが在籍しています。また、開発体制としてはチームごとにプロダクトマネージャー、プロジェクトマネージャー、テックリードが中心となり 8〜10人ほどのスクラムチームでサービス導入・開発を進めています。また、プロジェクトマネージャーが受注前フェーズのクライアントに対し、技術提案を直接行っています。より便利な顧客体験を提供する時代が来るなかで、多様化するユーザーニーズ・市場動向をいち早く捉えてサービスに反映させながら、ユーザービリティ/アクセシビリティを追求していただきたいと思います。【魅力ポイント】本ポジションの魅力点 ①日本を代表するエンタープライズ企業との直接折衝やプロジェクト上流工程を通じてマネジメントスキルを伸ばすことができます。　相対しているクライアントは売上数千億規模の企業が中心で、日本を代表する企業に対してプロダクトの技術的な提案などを行っています。　また、運用保守フェーズにあるプロジェクトではプロジェクトマネージャーが中心となって顧客とコミュニケーションを図っており、　現在はリリース後に機能提案を行うことも増えている状況のため、導入して終わりではなく追加提案を通じたサービス拡大に関われます。 ②難易度の高いプロジェクトにチャレンジできます。　プロジェクトを成功に導くための企画検討を自ら行い、新たなスキームを構築する内容も多く、　過去のシステム構築経験やプロジェクトマネジメントスキルを存分に活かせる環境です。　また、ミッションクリティカルな決済システムに密接に携わることにより、　プロジェクト推進やシステム構築におけるベストプラクティスやアンチパターンを豊富に学ぶことが可能です。 ③ユーザーフィードバックをプロダクト改善に繋げることができます。　顧客への導入を推進しながら、ニーズやユーザーフィードバックに基づいた機能改善を行う機会も行えるため、　自身の意見・アイデアを持って自社プロダクトをより良くしていく事ができます。 ④自由度の高いワークスタイルが実現可能です。　在宅業務による生産性向上と、対面コミュニケーションによるチームの関係性強化や共同作業の効率アップといった効果を場面ごとに使い分ける　ハイブリッドなワークスタイルを推奨しており、リモートワーク中心の働き方が可能です。 ①日本を代表するエンタープライズ企業との直接折衝やプロジェクト上流工程を通じてマネジメントスキルを伸ばすことができます。相対しているクライアントは売上数千億規模の企業が中心で、日本を代表する企業に対してプロダクトの技術的な提案などを行っています。また、運用保守フェーズにあるプロジェクトではプロジェクトマネージャーが中心となって顧客とコミュニケーションを図っており、現在はリリース後に機能提案を行うことも増えている状況のため、導入して終わりではなく追加提案を通じたサービス拡大に関われます。 ②難易度の高いプロジェクトにチャレンジできます。プロジェクトを成功に導くための企画検討を自ら行い、新たなスキームを構築する内容も多く、過去のシステム構築経験やプロジェクトマネジメントスキルを存分に活かせる環境です。また、ミッションクリティカルな決済システムに密接に携わることにより、プロジェクト推進やシステム構築におけるベストプラクティスやアンチパターンを豊富に学ぶことが可能です。 ③ユーザーフィードバックをプロダクト改善に繋げることができます。顧客への導入を推進しながら、ニーズやユーザーフィードバックに基づいた機能改善を行う機会も行えるため、自身の意見・アイデアを持って自社プロダクトをより良くしていく事ができます。 ④自由度の高いワークスタイルが実現可能です。在宅業務による生産性向上と、対面コミュニケーションによるチームの関係性強化や共同作業の効率アップといった効果を場面ごとに使い分けるハイブリッドなワークスタイルを推奨しており、リモートワーク中心の働き方が可能です。

雇用形態	正社員試用期間：有/3ヶ月備考：本採用と同条件
勤務地	勤務地1 東京都千代田区麹町5-7-2 MFPR麹町ビル7F [変更の範囲] 有会社の定める就業場所(在宅勤務を行う場所を含む) 受動喫煙対策屋内全面禁煙
給与	想定年収 500 ～ 1200 万円月給 53 ～ 75万円給与形態固定給制(月給制) 年収例 ※スキルや能力によって決定いたします
勤務時間	[勤務時間] 9:30 ～ 18:30（実働：8時間00分）フレックス有休憩時間：60分 [平均残業時間] 20時間/月 [みなし残業] みなし残業なし [フレックスタイム] 有
休日・休暇	[年間休日] 125日 [年次有給休暇] 10日土曜日日曜日祝日年末年始夏季慶弔特別産休育児有給休暇：入社当月より規定に基づき支給、夏季休暇5日間支給、年末年始5日間支給　(12月30日～1月3日)、リフレッシュ休暇（当社規定により5日付与）、病気休暇（3日）有給休暇：入社当月より規定に基づき支給、夏季休暇5日間支給、年末年始5日間支給　(12月30日～1月3日)、リフレッシュ休暇（当社規定により5日付与）、病気休暇（3日）
手当・福利厚生	定期健康診断通勤手当残業手当社内勉強会・研修、ビジネススクール通学・通信等での資格取得補助制度、書籍購入補助、ハイスペックPC・フルHDモニター支給、資格取得祝金社内勉強会・研修、ビジネススクール通学・通信等での資格取得補助制度、書籍購入補助、ハイスペックPC・フルHDモニター支給、資格取得祝金
昇給・賞与	[昇給]年2回 [賞与]年2回
保険	健康厚生年金雇用労災

勤務条件

雇用形態	正社員試用期間：有/3ヶ月備考：本採用と同条件
勤務地	勤務地1 東京都千代田区麹町5-7-2 MFPR麹町ビル7F [変更の範囲] 有会社の定める就業場所(在宅勤務を行う場所を含む) 受動喫煙対策屋内全面禁煙
給与	想定年収 500 ～ 1200 万円月給 53 ～ 75万円給与形態固定給制(月給制) 年収例 ※スキルや能力によって決定いたします
勤務時間	[勤務時間] 9:30 ～ 18:30（実働：8時間00分）フレックス有休憩時間：60分 [平均残業時間] 20時間/月 [みなし残業] みなし残業なし [フレックスタイム] 有
休日・休暇	[年間休日] 125日 [年次有給休暇] 10日土曜日日曜日祝日年末年始夏季慶弔特別産休育児有給休暇：入社当月より規定に基づき支給、夏季休暇5日間支給、年末年始5日間支給　(12月30日～1月3日)、リフレッシュ休暇（当社規定により5日付与）、病気休暇（3日）有給休暇：入社当月より規定に基づき支給、夏季休暇5日間支給、年末年始5日間支給　(12月30日～1月3日)、リフレッシュ休暇（当社規定により5日付与）、病気休暇（3日）
手当・福利厚生	定期健康診断通勤手当残業手当社内勉強会・研修、ビジネススクール通学・通信等での資格取得補助制度、書籍購入補助、ハイスペックPC・フルHDモニター支給、資格取得祝金社内勉強会・研修、ビジネススクール通学・通信等での資格取得補助制度、書籍購入補助、ハイスペックPC・フルHDモニター支給、資格取得祝金
昇給・賞与	[昇給]年2回 [賞与]年2回
保険	健康厚生年金雇用労災

企業情報

企業名	株式会社インフキュリオン
企業HP	https://infcurion.com/
本社所在地	〒1020083 東京都千代田区麹町 5-7-2 MFPR麹町ビル7F
事業内容	◆コンサルティング事業 ◆フィンテック事業 ◆シンクタンク事業	◆コンサルティング事業 ◆フィンテック事業 ◆シンクタンク事業
設立年月日	2006年 5月 1日
代表者	丸山弘毅
資本金	1億円
従業員数	300名（平均年齢：35歳）
株式公開	東証グロース