お問い合わせ番号:537919 最終確認日:2024年06月05日
プロダクトマネージャー(オープン)/フルリモートOK
GO株式会社
募集内容
職種名 | プロダクトマネージャー(オープン)/フルリモートOK | ||
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業務内容 |
◆同社では、市場の変化などに一早く対応し、タクシー事業者とお客様にとってより良いサービスを提供するとともに、 MaaS領域における取り組みを加速するために様々なサービスを開発しており、それらのサービスの 企画立案・設計・開発ディレクション全般に携わっていただきます。単に開発ディレクションを行うだけではなく、 様々な要望を優先順位をつけ仕様に落とし、サービスや機能の提案から設計まで幅広い領域でチャレンジしてくれる方をお待ちしています。 具体的には、ご経験やご希望に応じて以下のようなプロダクトをご担当いただきます。 ・タクシーアプリ『GO』 https://go.goinc.jp/ ・AIとIoTを掛け合わせた交通事故削減支援サービス「DRIVE CHART」 https://drive-chart.com/ ・GX(グリーントランスフォーメーション) https://goinc.jp/news/pr/2022/12/12/auayzwmrowbjpuvurmjtp/ ・その他新規プロダクト 変更の範囲:有 会社の定める業務 |
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必要な経験 |
・プロダクトマネージャー 、エンジニア、デザイナー/UXデザイナー リサーチャー、データーアナリストなどのポジションで、 Web/アプリサービスやソフトウェアプロダクトまたは ハードウェアプロダクトの開発に携わったご経験(3年以上) ・課題を発見し、その課題を解決するための仮説の立案と、 プロダクト戦略や機能、施策への落とし込みを行う能力 ・ステークホルダーのあらゆる意見に真摯に耳を傾けながら、 担当サービス/プロダクトの詳細を考え尽くせる胆力とバランス感覚 ・プロダクト開発を推進していく高いコミュニケーション能力とリーダーシップ ・困難に直面しても絶対に諦めず、「妥協案」ではなく 「正しく前に進む方法」を考え、結果を出せるオーナーシップ 求める人物像 ・モビリティ領域の進化や社会貢献に共感し、 技術だけではなくサービスそのものにコミット出来る方 ・「広い視野」と「長い視点」と「柔軟性」を持って自ら行動できる方 ・継続的に求められるスキル向上に努められる方 ・相手を尊重したコミュニケーションを取れる方 |
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学歴 | 不問 | ||
雇用形態 |
正社員
試用期間:有/3ヶ月 |
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勤務地 |
勤務地1
東京都 港区 麻布台一丁目3番1号 麻布台ヒルズ森JPタワー 23階
変更の範囲 有 会社の定める勤務地 受動喫煙対策確認中 |
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給与 |
想定年収
600 ~ 1200 万円
月給 ~ 万円 |
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勤務時間 |
勤務時間
~ (実働:7時間45分) フレックス有
休憩時間:確認中
平均残業時間 確認中 |
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休日・休暇 |
年間休日 124日
土日祝日、有給休暇(初年度は入社月に応じて最大10日※入社日に付与)、年末年始休暇、慶弔休暇、介護休暇(介護の必要な家族1人につき年間5日間) |
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手当・福利厚生 | トライアルタクシー制度(月額1万円)タクシーを知るために乗車運賃を会社が支給(参考記事:https://now.mo-t.com/n/ne45562990510)・ニューノーマル手当(月額1万円)・ウェルカムランチ制度・書籍購入制度・技術カンファレンス参加費負担(国内外)・部活動制度・私服勤務OK | ||
保険 |
type転職エージェントだけの選考情報
企業情報
企業名 | GO株式会社 | ||||
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事業内容 |
「移動で人を幸せに。」のミッションの下、 交通領域を得意とする同社ならではの事業を幅広く展開しています。 ◆ 移動革命の起点となるタクシーアプリ「GO」launch ◆「家で味わう贅沢を」フードデリバリー「GO Dine」launch ◆ AIを活用して交通事故削減を支援する「DRIVE CHART」launch ◆トラフィックデータ活用基盤を開発する空間情報プロジェクト 等 タクシーアプリ「GO」はコロナ禍においても実車数が過去最高を更新し、堅調に成長しています。 |
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設立年月日 | 1977年 8月17日 | 従業員数 | 500名 |
応募までの流れ
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Step.1
ご登録
転職支援サービスへ登録し、あなたの経歴やご希望をご記入ください。
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Step.2
キャリア
カウンセリングあなた専任のキャリアアドバイザーが電話で面談をさせていただきます。
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Step.3
求人のご紹介
カウンセリングでお伺いした情報からあなたに最適な求人をご紹介いたします。
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Step.4
書類作成・
応募・推薦応募書類のサポートや、応募手続き代行など、徹底的にサポートいたします。
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Step.5
面接・選考
想定質問の提示や模擬面接などの面接対策で、サポートいたします。
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Step.6
内定・入社
年収交渉や、入社日などの交渉もキャリアアドバイザーが代行!