お問い合わせ番号：536806 最終確認日：2024年07月19日
【ヘルスビッグデータ開発部門】バックエンドエンジニア（ジュニア枠）
社名非公開
募集内容
| 職種名 | 【ヘルスビッグデータ開発部門】バックエンドエンジニア（ジュニア枠） | ||
|---|---|---|---|
| 業務内容 |
■ミッション：医療機関データを取り込み、データウェアハウスを構築する基幹システムの保守を行うチームに加わり、 新機能の開発およびシステム運用を行っていただきます。 ■一緒に取り組んでいきたい開発テーマ例：◎医療機関に関わるデータを取り込む基盤システムの構築、◎既存システムのサービス提供までの リードタイム高速化、◎運用自動化（効率化）。◎モニタリング機能充足、など ■開発環境（担当システム）：開発言語：Ruby(Rails), Python、クラウドサービス：AWS (Lambda , Glue , Athena , RDS(MySQL) , Redshift(予定) )。コンテナ技術：Docker。コード管理：GitHub。IaC：Terraform。CI/CD：GitHub Actions , AWS CodePipeline コミュニケーションツール：Slack, Backlog, Confluence。医療機関データ取り込みシステム 医療機関データには様々なデータが存在しますので、取り扱うデータごとにシステムが分かれています。それぞれのデータ特性に合わせたETLシステム で、取り込んだデータは、チェック・クレンジング・名寄せを行い、弊社の分析部門が取り扱いし易いデータウェアハウスを構築しています。 【取り扱うデータ】医療機関発行レセプトおよびDPC調査データ。電子カルテデータ。調剤録データ ■配属部署：データウェアハウス開発部 医療機関基盤グループへの配属となります。医療機関からお預かりした情報を使ってデータウェアハウスを 構築する基幹システムの保守を行い、弊社の事業アセット拡大に寄与しています。拡大するデータ量や事業活用のニーズに対し安定したデータ提供を 行うため、チームで技術的課題の解消とデータ知識の蓄積を日常的に行っています。 変更の範囲：有 会社の定める業務 |
||
| 必要な経験 |
【必須経験 】 ・Ruby、Pythonのいずれかを使ったシステム開発のご経験（1年以上） ・開発要件に合せて自らSQLを開発でき、第三者が作ったSQLを読める方 【求める人物像】 ・１つのプロジェクトにじっくりと関われる継続力をお持ちの方 ・複雑な医療データに対して、なぜこのような状況になっているかを紐解きつつ、 医療ドメイン知識についても学んでいき、データ品質の向上に向け着実に取り組める方 ・チームワークを大事にし、組織で成果を出したい方 ・開発スキルも大事にする方 ・エンジニア・非エンジニアとの的確なコミュニケーションができる方 ・データウェアハウス開発部のマインドセットに共感し行動できる方 ★素直さ ★改善思考 ★自立自走自責 働き方：個人情報を扱わないためほぼフルリモートですが、 出社可能圏内への居住をお願いしております |
||
| 学歴 | 不問 | ||
| 雇用形態 |
正社員
試用期間：有/3ヶ月 備考：（条件等は変わりません) |
||
| 勤務地 |
勤務地1
東京都
変更の範囲 有 会社の定める勤務地 受動喫煙対策確認中 |
||
| 給与 |
想定年収
400 ～ 600 万円
月給 28.9 ～ 43.3 万円 |
||
| 勤務時間 |
勤務時間
9:00 ～ 18:00（実働：8時間00分） フレックス有
休憩時間：確認中
平均残業時間 20時間/月 |
||
| 休日・休暇 |
年間休日 125日
5月1日、5月2日、有給休暇(入社年度は入社日に5日、半年経過後にプラス5日付与。翌年12日追加。以後2日ずつ増加し、最大20日。前年度支給分のみ 繰越可能。)、1週間休暇制度、(土日祝を入れ連続7日休みの場合は、有給休暇2日を使用すると特別休暇3日(有給)が付与され、最大9連休が可能） |
||
| 手当・福利厚生 | 健康保険(関東ITソフトウェア：保養施設・レストラン等利用可能)。厚生年金、雇用保険、労災保険、退職金：有（確定拠出年金制度）、 従業員持株会（奨励金有）、産前産後休業、育児休業制度(取得実績多数有)、介護休業制度。慶弔金規程、■受動喫煙対策：（屋内原則禁煙：喫煙室有) | ||
| 保険 | |||
type転職エージェントだけの選考情報
応募までの流れ
-
Step.1
ご登録
転職支援サービスへ登録し、あなたの経歴やご希望をご記入ください。
-
Step.2
キャリア
カウンセリングあなた専任のキャリアアドバイザーが電話で面談をさせていただきます。
-
Step.3
求人のご紹介
カウンセリングでお伺いした情報からあなたに最適な求人をご紹介いたします。
-
Step.4
書類作成・
応募・推薦応募書類のサポートや、応募手続き代行など、徹底的にサポートいたします。
-
Step.5
面接・選考
想定質問の提示や模擬面接などの面接対策で、サポートいたします。
-
Step.6
内定・入社
年収交渉や、入社日などの交渉もキャリアアドバイザーが代行！
関連職種・業種から探す
【ヘルスビッグデータ開発部門】バックエンドエンジニア（ジュニア枠）と近しい求人カテゴリ一覧
