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お問い合わせ番号:528074 最終確認日:2025年02月18日
人事データ分析エンジニア(HRデータ分析チーム)*リーダー候補
フューチャー株式会社
お問い合わせ番号:528074 最終確認日:2025年02月18日
求人の特徴
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 休日120日以上
募集内容
業務内容 |
◆職務内容の概要 ・経営戦略に紐づいた人事戦略を把握し、データ分析を通して 各業務の戦略的な意志決定をサポート ・グループ会社への展開 ◆職務内容の詳細 【具体的には】 データ分析領域のリーダーとして、関係者を巻き込みながら人的資本に関する課題を設定し、データを活用した施策の抽出・企画立案・実行・仕組み構築を推進して頂きます。 人的資本に対するデータ分析だけではなく、AIを活用した未来予測とシミュレーション等、企画・設計から構築業務を実施頂きます。 変更の範囲:有 会社の定める業務 |
||
---|---|---|---|
必要な経験 |
【必須経験】 ・データ分析実務経験のある方 (人事領域の経験は必須ではありませんが、経験があるとなおよい) ・ITプロジェクトにおけるマネジメントまたはそれに準ずる役割の経験のある方 【求める人物像】 ・論理的思考に基づき自ら考えることが出来る方 ・難しいことをわかりやすく相手に伝える高いコミュニケーション力のある方 ・関係者やメンバーを巻き込みながら主体的に推進し、最後までやり遂げる責任感のある方 ・難しいことや経験のないことにも挑戦する積極性のある方 |
||
学歴 | 不問 |
雇用形態 |
正社員
試用期間:有/6ヶ月 備考:※試用期間中の待遇に差異はありません |
---|---|
勤務地 |
勤務地1
東京都 品川区 大崎1-2-2アートヴィレッジ大崎セントラルタワー
変更の範囲 有 会社の定める勤務地 受動喫煙対策確認中 |
給与 | 想定年収 400 ~ 1200 万円 |
勤務時間 |
勤務時間
9:00 ~ 17:30(実働:7時間30分)
休憩時間:確認中
平均残業時間 30時間/月 |
休日・休暇 |
年間休日 124日
土日祝、年末年始(12月30より翌年1月4日まで)、その他会社が定めた日、有給休暇(初年度10日間)、結婚休暇 、 忌引休暇 、生理休暇 、通院休暇 、産前産後休暇、育児休暇 、妻の出産による休暇、 介護休暇 、リフレッシュ休暇 、 Family休暇 |
手当・福利厚生 |
持株会制度、財形貯蓄制度、グループ健康保険組合、ベネフィット・ステーション、契約保養所、チャイルドケア補助、マッサージ室、健康相談室、ハラスメント相談室、出産一時金の独自給付(10万円)、残業手当、深夜勤務手当、休日勤務手当、通勤手当、出張手当 |
保険 |
|
勤務条件
雇用形態 |
正社員
試用期間:有/6ヶ月 備考:※試用期間中の待遇に差異はありません |
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勤務地 |
勤務地1
東京都 品川区 大崎1-2-2アートヴィレッジ大崎セントラルタワー
変更の範囲 有 会社の定める勤務地 受動喫煙対策確認中 |
給与 | 想定年収 400 ~ 1200 万円 |
勤務時間 |
勤務時間
9:00 ~ 17:30(実働:7時間30分)
休憩時間:確認中
平均残業時間 30時間/月 |
休日・休暇 |
年間休日 124日
土日祝、年末年始(12月30より翌年1月4日まで)、その他会社が定めた日、有給休暇(初年度10日間)、結婚休暇 、 忌引休暇 、生理休暇 、通院休暇 、産前産後休暇、育児休暇 、妻の出産による休暇、 介護休暇 、リフレッシュ休暇 、 Family休暇 |
手当・福利厚生 |
持株会制度、財形貯蓄制度、グループ健康保険組合、ベネフィット・ステーション、契約保養所、チャイルドケア補助、マッサージ室、健康相談室、ハラスメント相談室、出産一時金の独自給付(10万円)、残業手当、深夜勤務手当、休日勤務手当、通勤手当、出張手当 |
保険 |
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企業情報
企業名 | フューチャー株式会社 | ||||
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事業内容 | ~持株会社としてグループの経営戦略の立案、企画およびグループ会社管理~ | ||||
設立年月日 | 1989年11月28日 | ||||
資本金 | 40億円 | ||||
従業員数 | 2,948名 |
応募の流れ
-
Step.1
ご登録
転職支援サービスへ登録し、あなたの経歴やご希望をご記入ください。
-
Step.2
キャリアカウンセリング
あなた専任のキャリアアドバイザーが電話で面談をさせていただきます。
-
Step.3
求人のご紹介
カウンセリングでお伺いした情報からあなたに最適な求人をご紹介いたします。
-
Step.4
書類作成・応募・推薦
応募書類のサポートや、応募手続き代行など、徹底的にサポートいたします。
-
Step.5
面接・選考
想定質問の提示や模擬面接などの面接対策で、サポートいたします。
-
Step.6
内定・入社
年収交渉や、入社日などの交渉もキャリアアドバイザーが代行!
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