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お問い合わせ番号:516126 最終確認日:2025年02月18日
アライアンス(ビジネスパートナー)
株式会社ジール
お問い合わせ番号:516126 最終確認日:2025年02月18日
求人の特徴
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
募集内容
業務内容 |
●データプラットフォーム導入・構築に関するプロジェクトにおいて、主にビジネス・パートナーとの各種調整業務を担っていただきます。 (現状5名のチーム体制です) ●プロジェクト管理者からのオーダー確認、求人ニーズの可視化、ビジネスパートナーへの共有、面談設定・進行 ●ビジネスパートナーとの業務委託契約等の契約管理、●ビジネスパートナーとの折衝・交渉等 を中心に行っていただきます。 また、習熟度に合わせて、●新規パートナー開拓 / 業務フローの見直し 等、フラットな環境の中で、業務改善・体制作りにも携わっていただきます。 現場リーダー会議への出席等、プロジェクトに非常に近い立場で活躍いただくことで、データ活用ビジネスの理解、プロジェクト貢献実感が得やすいポジションです。 また、プロジェクト数の増大により、適切な人材の調達は会社の根幹業務となっており、重要な役割を担っていただきます。 ※現状は、リモートワーク中心の働き方を想定しております。 変更の範囲:有 会社の定める業務 |
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---|---|---|---|
必要な経験 |
【必須条件】 ●法人/個人問わず、2年以上の営業経験、または顧客折衝経験がある方 もしくは、2年以上何らかのエンジニア経験があり、本ポジションへのご関心お持ちの方 ●ITへのご関心がある方 ●基本的なPCスキル(Excel基本操作等)がある方 |
||
学歴 | 不問 |
雇用形態 |
正社員
試用期間:有/3ヶ月 備考:試用期間中も待遇差なし |
---|---|
勤務地 |
勤務地1
東京都 品川区 上大崎2丁目13番17号 目黒東急ビル6階
勤務地2 東京都 変更の範囲 有 会社の定める勤務地 受動喫煙対策確認中 |
給与 | 想定年収 360 ~ 450 万円 |
勤務時間 |
勤務時間
10:00 ~ 19:00(実働:8時間00分) フレックス有
休憩時間:確認中
平均残業時間 20時間/月 |
休日・休暇 |
年間休日 120日
完全週休2日制(土日)、祝日、年末年始、夏季休暇(有給利用で3日間程度)、有給休暇:年20日(入社後の試用期間においては5日の付与) ※有給は時間単位での利用も可能 |
手当・福利厚生 |
資格取得報奨金制度 育児・介護休業制度、研修制度・専門カリキュラム |
保険 |
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勤務条件
雇用形態 |
正社員
試用期間:有/3ヶ月 備考:試用期間中も待遇差なし |
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勤務地 |
勤務地1
東京都 品川区 上大崎2丁目13番17号 目黒東急ビル6階
勤務地2 東京都 変更の範囲 有 会社の定める勤務地 受動喫煙対策確認中 |
給与 | 想定年収 360 ~ 450 万円 |
勤務時間 |
勤務時間
10:00 ~ 19:00(実働:8時間00分) フレックス有
休憩時間:確認中
平均残業時間 20時間/月 |
休日・休暇 |
年間休日 120日
完全週休2日制(土日)、祝日、年末年始、夏季休暇(有給利用で3日間程度)、有給休暇:年20日(入社後の試用期間においては5日の付与) ※有給は時間単位での利用も可能 |
手当・福利厚生 |
資格取得報奨金制度 育児・介護休業制度、研修制度・専門カリキュラム |
保険 |
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企業情報
企業名 | 株式会社ジール | ||||
---|---|---|---|---|---|
事業内容 |
■BI(Business Intelligence)に特化した独立系SIer企業 迅速な戦略的経営判断によりBI創成期から実績を重ね、ノウハウを蓄積してきました。 コンサルティングに優れた戦略とそれを支えるIT技術の両輪を有機的に機能させ、企画や設計、開発、実装まで一気通貫したサービスを提供しています。 [事業内容] 情報システムの設計・ソフトウェアの開発および販売 情報・通信システムに係るコンサルティング・教育 情報システムおよび通信システム関連機器、ライセンスの販売・保守 |
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設立年月日 | 2012年 7月 1日 | ||||
資本金 | 1億円 | ||||
従業員数 | 355名 |
応募の流れ
-
Step.1
ご登録
転職支援サービスへ登録し、あなたの経歴やご希望をご記入ください。
-
Step.2
キャリアカウンセリング
あなた専任のキャリアアドバイザーが電話で面談をさせていただきます。
-
Step.3
求人のご紹介
カウンセリングでお伺いした情報からあなたに最適な求人をご紹介いたします。
-
Step.4
書類作成・応募・推薦
応募書類のサポートや、応募手続き代行など、徹底的にサポートいたします。
-
Step.5
面接・選考
想定質問の提示や模擬面接などの面接対策で、サポートいたします。
-
Step.6
内定・入社
年収交渉や、入社日などの交渉もキャリアアドバイザーが代行!
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