お問い合わせ番号:512517 最終確認日:2024年10月08日
バックエンドエンジニア(シニア)【みんなの銀行】
株式会社みんなの銀行
募集内容
職種名 | バックエンドエンジニア(シニア)【みんなの銀行】 | ||
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業務内容 |
◆ビジネスの変化の速さに対応していくためにシステム内製化によるDevOpsを推進しており、開発チームのアプリ開発エンジニアを募集します。 このチームではアジャイル開発、テスト自動化やTDD(テスト駆動開発)、ペアプログラミングなどに力を入れています。 古い手法や固定観念にとらわれず、新しい手法や技術に積極的に挑戦していける人、チームワークやチームの生産性を考えてくれる人を歓迎します。 将来的には上司と相談(1on1)の上、エンジニアリングマネージャーやテックリードとしてチームの中心で活躍していただきます。 ※雇用主は「株式会社みんなの銀行」です。みんなの銀行もしくはゼロバンク・デザインファクトリーに出向し、勤務していただきます。 【業務内容】 ◆アーキテクト(テックリード)と共にアプリケーションの設計と開発を担っていただきます ◆テストコードの実装を担っていただきます(単体テスト、結合テスト、システムテスト、画面 I/Oテスト、負荷テストを自動化) ◆品質向上のためのTDD(テスト駆動開発)やリファクタリングをお任せいたします ◆コードレビューやペアプログラミングなどによるメンバーの指導、進捗管理をいただきます ※開発環境は必要な経験欄に記載します。 変更の範囲:有 会社の定める業務 |
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必要な経験 |
◆複数メンバーで目標に向って開発するチームでの開発経験(5年以上) ◆Java、JavaScript、Goなど、複数の言語を用いた開発経験(5年以上) ◆Springなど、フレームワークを用いた開発経験(5年以上) ◆REST/gRPCベースのマイクロサービス(サーバサイドアプリ)の開発経験 ◆テストコードの実装経験 ◆機能要件/非機能要件に基づいたアプリケーション設計および各種チューニング (ミドルウェア含む) ◆本プロジェクト(Mission/Vision/Value)への共感 【開発環境】 【OS】Windows、macOS 【言語】Java、Go、Kotlin 【フレームワーク】Spring Boot、Spring Batch、 Apache Beam、Spock(Groovy) 【データベース】Spanner、BigQuery、MySQL 【プロジェクト管理・情報共有ツール】JIRA、Confluence、Slack 【その他】GCP、IntelliJ |
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学歴 | 不問 | ||
雇用形態 |
正社員
試用期間:有/6ヶ月 備考:契約6か月後に正社員へ契約更新制度あり |
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勤務地 |
勤務地1
福岡県 福岡市中央区 西中洲6番27号十八親和銀行福岡ビル
勤務地2 東京都 中央区 京橋3丁目1-1 東京スクエアガーデン13階 変更の範囲 有 会社の定める勤務地 受動喫煙対策確認中 |
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給与 |
想定年収
840 ~ 1000 万円
月給 ~ 万円 |
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勤務時間 |
勤務時間
8:45 ~ 17:45(実働:8時間00分) フレックス有
休憩時間:確認中
平均残業時間 30時間/月 |
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休日・休暇 |
年間休日 125日
有給休暇(17~20日)、連続休暇(5営業日)、特別休暇(慶弔等)、育児休業、介護休業、看護休暇 |
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手当・福利厚生 |
各種手当あり(通勤、時間外、住宅ほか) ◆企業年金基金制度/持株制度/リモートワーク可(チーム状況によって出社頻度を調整)/正社員登用後、フルフレックス・裁量労働制選択可/オフィスカジュアル/社用携帯支給/開発PCはMac・Windows選択可(所属によります) ※退職金:確定拠出年金制度(401k) ※住宅補助:30歳以下、適用条件あり |
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保険 |
type転職エージェントだけの選考情報
企業情報
企業名 | 株式会社みんなの銀行 | ||||
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事業内容 |
◆B2C事業/B2B2X事業/バンキングシステム提供事業 ・B2C事業 →次世代バンキングシステムを活用して、全国のデジタルネイティブ世代(個人)をターゲットに、スマホを通じた金融サービスを提供 ・B2B2X事業 →みんなの銀行の金融機能・サービスを、APIを介してパートナー企業(法人)に提供(金融×非金融の新たな価値共創) ・バンキングシステム提供事業 →システム開発/運用業務の内製化を進め、システム・機能自体を提供(販売)(非金融事業者に限らず金融機関も対象) |
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設立年月日 | 2019年 8月15日 | 資本金 | 165億円 | 従業員数 | 200名 |
応募までの流れ
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Step.1
ご登録
転職支援サービスへ登録し、あなたの経歴やご希望をご記入ください。
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Step.2
キャリア
カウンセリングあなた専任のキャリアアドバイザーが電話で面談をさせていただきます。
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Step.3
求人のご紹介
カウンセリングでお伺いした情報からあなたに最適な求人をご紹介いたします。
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Step.4
書類作成・
応募・推薦応募書類のサポートや、応募手続き代行など、徹底的にサポートいたします。
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Step.5
面接・選考
想定質問の提示や模擬面接などの面接対策で、サポートいたします。
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Step.6
内定・入社
年収交渉や、入社日などの交渉もキャリアアドバイザーが代行!