プロジェクトマネージャー｜株式会社ベイシアグループソリューションズ｜東京都/IT戦略・社内情報戦略・システム企画/SIer（ユーザー系）の求人・転職情報

募集内容

業務内容	ベイシアグループのIT戦略子会社『ベイシアグループソリューションズ』にて、内製化PjのPMを担当いただきます。人事/会計/物流システムなど、サプライチェーンシステム周りの内製化プロジェクトのPMとして、プロジェクト定義から、要件定義・開発・テスト・リリースまでの、プロジェクトマネジメント、開発ディレクションを担っていただくことを想定しています。【業務内容】：■設計・構築・開発のディレクション、マネジメント　■プロジェクトにおける社内調整および社内報告 ■クライアント、関係各所との折衝　　　　　　　　　■プロジェクトにおける進捗および工程確認支援 ■障害発生時の対応ならびに書類作成支援　　　　　　■企画資料作成【募集背景】：長年ベンダー様と共に開発を行ってきた業務ですが、新会社設立に合わせる形で、社内での開発体制を強化するよう組織を構築していくことを方針として定めました。同グループが目指している世界を実現するためにも、自社内にナレッジを蓄積し、より高速に改善ができる体制を整えていくためにも、内製化を進めていくことがベストであると考えたためです。現状の技術面における課題を可視化し、新技術の導入などを中長期のロードマップに落とし込み、技術戦略を実行していただきたいです。【配属先】　：株式会社ベイシアグループソリューションズ（全体 138名／ベイシアグループのIT関連業務のすべてを担う／詳細は別途記載）【働き方】　：大手企業ならではの充実した福利厚生が整っていて、例：家族手当、寮・社宅、利益還元制度（決算時及び各月※支給は業績による）等短時間勤務制度があり、入社してすぐの時短勤務も可能です。※短時間勤務制度（小学3年生の3月末日まで取得可能）ベイシアグループのIT戦略子会社『ベイシアグループソリューションズ』にて、内製化PjのPMを担当いただきます。人事/会計/物流システムなど、サプライチェーンシステム周りの内製化プロジェクトのPMとして、プロジェクト定義から、要件定義・開発・テスト・リリースまでの、プロジェクトマネジメント、開発ディレクションを担っていただくことを想定しています。【業務内容】：■設計・構築・開発のディレクション、マネジメント　■プロジェクトにおける社内調整および社内報告 ■クライアント、関係各所との折衝　　　　　　　　　■プロジェクトにおける進捗および工程確認支援 ■障害発生時の対応ならびに書類作成支援　　　　　　■企画資料作成【募集背景】：長年ベンダー様と共に開発を行ってきた業務ですが、新会社設立に合わせる形で、社内での開発体制を強化するよう組織を構築していくことを方針として定めました。同グループが目指している世界を実現するためにも、自社内にナレッジを蓄積し、より高速に改善ができる体制を整えていくためにも、内製化を進めていくことがベストであると考えたためです。現状の技術面における課題を可視化し、新技術の導入などを中長期のロードマップに落とし込み、技術戦略を実行していただきたいです。【配属先】　：株式会社ベイシアグループソリューションズ（全体 138名／ベイシアグループのIT関連業務のすべてを担う／詳細は別途記載）【働き方】　：大手企業ならではの充実した福利厚生が整っていて、例：家族手当、寮・社宅、利益還元制度（決算時及び各月※支給は業績による）等短時間勤務制度があり、入社してすぐの時短勤務も可能です。※短時間勤務制度（小学3年生の3月末日まで取得可能）変更の範囲：有会社の定める業務
必要な経験	【下記いずれかに該当される方】 ■システム開発における要件定義～運用の経験がある方（SIer ／システム部門） ■小規模でもプロジェクトマネジメントの経験がある方 ■オープン化プロジェクト、内製化プロジェクトの経験がある方 ■人事/会計/物流システムの導入経験がある方【下記に該当される方は是非ご応募ください！】大規模なプロジェクトに携わってみたい／自社開発企業に深く関わってシステム導入をしてみたい PMとしての経験を積んでいきたい　　　／オープン化プロジェクトの経験を積んでみたいシステムの内製化プロジェクトの経験を積んでみたい【ベイシアグループソリューションズとは】グループ共通のIT・デジタル戦略組織としての役割をより明確化し、かねてより、力を注いでいたグループ横断DX（デジタルトランスフォーメーション）を加速するために、2022年7月付で設立されたベイシアグループのIT・デジタル戦略子会社です。グループ共通システムの開発機能に加え、AI（人工知能）などの先端技術を使ったサービス、グループ各社に提供する役割を担います。同社にはエンジニア市場に合わせた給与水準を用意し、在宅勤務やフレックス勤務など、エンジニアが働きやすい人事制度を整えています。	【下記いずれかに該当される方】 ■システム開発における要件定義～運用の経験がある方（SIer ／システム部門） ■小規模でもプロジェクトマネジメントの経験がある方 ■オープン化プロジェクト、内製化プロジェクトの経験がある方 ■人事/会計/物流システムの導入経験がある方【下記に該当される方は是非ご応募ください！】大規模なプロジェクトに携わってみたい／自社開発企業に深く関わってシステム導入をしてみたい PMとしての経験を積んでいきたい　　　／オープン化プロジェクトの経験を積んでみたいシステムの内製化プロジェクトの経験を積んでみたい【ベイシアグループソリューションズとは】グループ共通のIT・デジタル戦略組織としての役割をより明確化し、かねてより、力を注いでいたグループ横断DX（デジタルトランスフォーメーション）を加速するために、2022年7月付で設立されたベイシアグループのIT・デジタル戦略子会社です。グループ共通システムの開発機能に加え、AI（人工知能）などの先端技術を使ったサービス、グループ各社に提供する役割を担います。同社にはエンジニア市場に合わせた給与水準を用意し、在宅勤務やフレックス勤務など、エンジニアが働きやすい人事制度を整えています。
学歴	不問

業務内容

ベイシアグループのIT戦略子会社『ベイシアグループソリューションズ』にて、内製化PjのPMを担当いただきます。
人事/会計/物流システムなど、サプライチェーンシステム周りの内製化プロジェクトのPMとして、プロジェクト定義から、要件定義・開発・テスト・リリースまでの、プロジェクトマネジメント、開発ディレクションを担っていただくことを想定しています。

【業務内容】：■設計・構築・開発のディレクション、マネジメント　■プロジェクトにおける社内調整および社内報告
■クライアント、関係各所との折衝　　　　　　　　　■プロジェクトにおける進捗および工程確認支援
■障害発生時の対応ならびに書類作成支援　　　　　　■企画資料作成
【募集背景】：長年ベンダー様と共に開発を行ってきた業務ですが、新会社設立に合わせる形で、社内での開発体制を強化するよう組織を
構築していくことを方針として定めました。同グループが目指している世界を実現するためにも、自社内にナレッジを蓄積し、より高速に改善ができる体制を整えていくためにも、内製化を進めていくことがベストであると考えたためです。
現状の技術面における課題を可視化し、新技術の導入などを中長期のロードマップに落とし込み、技術戦略を実行していただきたいです。
【配属先】　：株式会社ベイシアグループソリューションズ（全体 138名／ベイシアグループのIT関連業務のすべてを担う／詳細は別途記載）
【働き方】　：大手企業ならではの充実した福利厚生が整っていて、例：家族手当、寮・社宅、利益還元制度（決算時及び各月※支給は業績による）等
短時間勤務制度があり、入社してすぐの時短勤務も可能です。※短時間勤務制度（小学3年生の3月末日まで取得可能）

変更の範囲：有
会社の定める業務

必要な経験

【下記いずれかに該当される方】
■システム開発における要件定義～運用の経験がある方（SIer ／システム部門）
■小規模でもプロジェクトマネジメントの経験がある方
■オープン化プロジェクト、内製化プロジェクトの経験がある方
■人事/会計/物流システムの導入経験がある方

【下記に該当される方は是非ご応募ください！】
大規模なプロジェクトに携わってみたい／自社開発企業に深く関わってシステム導入をしてみたい
PMとしての経験を積んでいきたい　　　／オープン化プロジェクトの経験を積んでみたい
システムの内製化プロジェクトの経験を積んでみたい

【ベイシアグループソリューションズとは】
グループ共通のIT・デジタル戦略組織としての役割をより明確化し、かねてより、力を注いでいたグループ横断DX（デジタルトランスフォーメーション）を加速するために、2022年7月付で設立されたベイシアグループのIT・デジタル戦略子会社です。
グループ共通システムの開発機能に加え、AI（人工知能）などの先端技術を使ったサービス、グループ各社に提供する役割を担います。同社にはエンジニア市場に合わせた給与水準を用意し、在宅勤務やフレックス勤務など、エンジニアが働きやすい人事制度を整えています。

学歴

不問

雇用形態	正社員試用期間：有/6ヶ月備考：試用期間中も待遇・条件に差異はありません
勤務地	勤務地1 東京都台東区上野7-6-1　／ベイシア東京情報センター6階変更の範囲有会社の定める勤務地受動喫煙対策確認中
給与	想定年収 400 ～ 1200 万円月給 23 ～ 70万円
勤務時間	勤務時間 9:00 ～ 18:00（実働：8時間00分）フレックス有休憩時間：60分平均残業時間 15時間/月
休日・休暇	年間休日 120日年末年始慶弔産休育児週休2日制（シフト制/毎月10日間多くの社員が土日祝日に割り当てています）／バケーション制度（夏・冬各6日間）／有給休暇（入社時から付与/入社時3日/4か月目～7日追加／慶弔休暇／産前産後・育児休暇（取得率100％）／子供看護休暇（年5日間※子一人の場合）／介護休暇
手当・福利厚生	住宅補助【社宅・独身寮】財形貯蓄制度群馬勤務の割合が多い場合、左記制度が適用（単身赴任の場合、引越し代支給、単身赴任手当有り、単身社宅貸与有り、帰省旅費支給有り（月1回））/家族帯同の場合、引越し代支給、借上げ社宅貸与有り家族手当、資格手当、転勤者手当、職務手当、確定拠出年金、借上住宅家賃補助制度、独身寮完備、共済グループ保険、永年勤続表彰制度、職場懇談会、副業可（申請有）、服装カジュアル可
保険	健康厚生年金雇用労災

勤務条件

雇用形態	正社員試用期間：有/6ヶ月備考：試用期間中も待遇・条件に差異はありません
勤務地	勤務地1 東京都台東区上野7-6-1　／ベイシア東京情報センター6階変更の範囲有会社の定める勤務地受動喫煙対策確認中
給与	想定年収 400 ～ 1200 万円月給 23 ～ 70万円
勤務時間	勤務時間 9:00 ～ 18:00（実働：8時間00分）フレックス有休憩時間：60分平均残業時間 15時間/月
休日・休暇	年間休日 120日年末年始慶弔産休育児週休2日制（シフト制/毎月10日間多くの社員が土日祝日に割り当てています）／バケーション制度（夏・冬各6日間）／有給休暇（入社時から付与/入社時3日/4か月目～7日追加／慶弔休暇／産前産後・育児休暇（取得率100％）／子供看護休暇（年5日間※子一人の場合）／介護休暇
手当・福利厚生	住宅補助【社宅・独身寮】財形貯蓄制度群馬勤務の割合が多い場合、左記制度が適用（単身赴任の場合、引越し代支給、単身赴任手当有り、単身社宅貸与有り、帰省旅費支給有り（月1回））/家族帯同の場合、引越し代支給、借上げ社宅貸与有り家族手当、資格手当、転勤者手当、職務手当、確定拠出年金、借上住宅家賃補助制度、独身寮完備、共済グループ保険、永年勤続表彰制度、職場懇談会、副業可（申請有）、服装カジュアル可
保険	健康厚生年金雇用労災

企業情報

企業名	株式会社ベイシアグループソリューションズ
事業内容	【ベイシアグループとは】 2022年8月末現在、ベイシアグループは物販・サービス企業12社、流通サービス企業19社の31社体制で、日本全国に1961店舗を展開しています。グループ売上高は1兆円を突破し、日本の小売グループとしてトップテン内にランキングされています。カインズ、ワークマンなど物販チェーン7社を中心に31社からなる企業集団で2020年10月に「グループ売上1兆円」を達成したグループ企業で、株式会社ハンズを買収するなど、積極的な大型M＆Aやグループ企業間での連携を深めながらグループとしてのメリットを追求し、強みを発揮しています。【IT戦略子会社/ベイシアグループソリューションズとは】グループ各社が持てる力を余すことなく発揮できるよう、ITの側面からサポートしていくのみならず、今後はテクノロジーで業務そのものを抜本的に変革するデジタルトランスフォーメーションにも挑戦していく企業でございます。	【ベイシアグループとは】 2022年8月末現在、ベイシアグループは物販・サービス企業12社、流通サービス企業19社の31社体制で、日本全国に1961店舗を展開しています。グループ売上高は1兆円を突破し、日本の小売グループとしてトップテン内にランキングされています。カインズ、ワークマンなど物販チェーン7社を中心に31社からなる企業集団で2020年10月に「グループ売上1兆円」を達成したグループ企業で、株式会社ハンズを買収するなど、積極的な大型M＆Aやグループ企業間での連携を深めながらグループとしてのメリットを追求し、強みを発揮しています。
設立年月日	2022年 9月 1日
資本金	1000万円
従業員数	157名