お問い合わせ番号：468841　最終確認日：2025年08月27日

プロジェクトマネージャー（官公庁向けシステム）【社会基盤／官公ソリューション】

社名非公開

お問い合わせ番号：468841　最終確認日：2025年08月27日

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募集内容

業務内容	■総務省、警察庁、厚生労働省、国土交通省をはじめとした主要省庁向けの各種ソリューションのプロジェクトマネジメントをお任せします＜想定PJ＞：空港DX・教育DX・スマートスクール構想・リアルタイム津波浸水/被害推計システム等 ■社員・協力会社要員を合わせて概ね5～20人程度の官公庁向けシステム開発プロジェクトのマネジメントとして（主任クラスの方は上司の指導のもと）以下の業務を行います。・プロジェクト特性に応じた計画の立案および実行・システム提案段階における、社内や顧客に対するプロジェクト計画や費用の妥当性の説明・プロジェクト遂行段階における、社内や顧客に対するプロジェクト進捗、品質見解の説明・問題発生時における、解決策の立案および実行【ポジションのアピールポイント】・【NEC若手SEが語る】官公庁向けビジネスとNEC　https://www.youtube.com/watch?v=BLpjj3G16kc ・将来的には100名以上の大規模プロジェクトの責任者や事業部幹部を目指す人材を募集します。・民間の立場で安全・安心・公平な社会の実現に対する貢献を実感できる、やりがいのある職場です。・費用会社負担の技術研修（IT領域、PM領域）が充実しています。 ■総務省、警察庁、厚生労働省、国土交通省をはじめとした主要省庁向けの各種ソリューションのプロジェクトマネジメントをお任せします＜想定PJ＞：空港DX・教育DX・スマートスクール構想・リアルタイム津波浸水/被害推計システム等 ■社員・協力会社要員を合わせて概ね5～20人程度の官公庁向けシステム開発プロジェクトのマネジメントとして（主任クラスの方は上司の指導のもと）以下の業務を行います。・プロジェクト特性に応じた計画の立案および実行・システム提案段階における、社内や顧客に対するプロジェクト計画や費用の妥当性の説明・プロジェクト遂行段階における、社内や顧客に対するプロジェクト進捗、品質見解の説明・問題発生時における、解決策の立案および実行【ポジションのアピールポイント】・【NEC若手SEが語る】官公庁向けビジネスとNEC　https://www.youtube.com/watch?v=BLpjj3G16kc ・将来的には100名以上の大規模プロジェクトの責任者や事業部幹部を目指す人材を募集します。・民間の立場で安全・安心・公平な社会の実現に対する貢献を実感できる、やりがいのある職場です。・費用会社負担の技術研修（IT領域、PM領域）が充実しています。変更の範囲：有会社の定める業務
必要な経験	◆以下のご経験をお持ちの方（下記目安となります）・アプリケーション開発における5人以上のプロジェクトマネジメント経験（開発言語・担当業界および規模は問いません）・上司・同僚・部下との円滑なコミュニケーションスキル、新しいことへの挑戦意欲・情報処理技術者（基本情報処理技術者以上）またはIT系ベンダー資格 ★企業担当からのおすすめポイント★ ①デジタル庁発足により基幹システムだけでなく＜国民が直接利用するシステム＞に携わることが増え、「大規模」かつ「身近な」システムにご自身が中心となってシステムに携わることができます。 ②定期的に部門人事との1on1を行ったり、上長との距離も近いため、ジュニアメンバーであっても気軽に周囲と相談できる体制です。また、希望があれば、状況によってＰＪ間の異動も相談可能です。 ③こちらの対談動画もご覧ください！https://www.youtube.com/watch?v=BLpjj3G16kc	◆以下のご経験をお持ちの方（下記目安となります）・アプリケーション開発における5人以上のプロジェクトマネジメント経験（開発言語・担当業界および規模は問いません）・上司・同僚・部下との円滑なコミュニケーションスキル、新しいことへの挑戦意欲・情報処理技術者（基本情報処理技術者以上）またはIT系ベンダー資格 ★企業担当からのおすすめポイント★ ①デジタル庁発足により基幹システムだけでなく＜国民が直接利用するシステム＞に携わることが増え、「大規模」かつ「身近な」システムにご自身が中心となってシステムに携わることができます。 ②定期的に部門人事との1on1を行ったり、上長との距離も近いため、ジュニアメンバーであっても気軽に周囲と相談できる体制です。また、希望があれば、状況によってＰＪ間の異動も相談可能です。 ③こちらの対談動画もご覧ください！https://www.youtube.com/watch?v=BLpjj3G16kc
学歴	不問

業務内容

■総務省、警察庁、厚生労働省、国土交通省をはじめとした主要省庁向けの各種ソリューションのプロジェクトマネジメントをお任せします
＜想定PJ＞：空港DX・教育DX・スマートスクール構想・リアルタイム津波浸水/被害推計システム等
■社員・協力会社要員を合わせて概ね5～20人程度の官公庁向けシステム開発プロジェクトのマネジメントとして
（主任クラスの方は上司の指導のもと）以下の業務を行います。
・プロジェクト特性に応じた計画の立案および実行
・システム提案段階における、社内や顧客に対するプロジェクト計画や費用の妥当性の説明
・プロジェクト遂行段階における、社内や顧客に対するプロジェクト進捗、品質見解の説明
・問題発生時における、解決策の立案および実行
【ポジションのアピールポイント】
・【NEC若手SEが語る】官公庁向けビジネスとNEC　https://www.youtube.com/watch?v=BLpjj3G16kc
・将来的には100名以上の大規模プロジェクトの責任者や事業部幹部を目指す人材を募集します。
・民間の立場で安全・安心・公平な社会の実現に対する貢献を実感できる、やりがいのある職場です。
・費用会社負担の技術研修（IT領域、PM領域）が充実しています。

■総務省、警察庁、厚生労働省、国土交通省をはじめとした主要省庁向けの各種ソリューションのプロジェクトマネジメントをお任せします
＜想定PJ＞：空港DX・教育DX・スマートスクール構想・リアルタイム津波浸水/被害推計システム等
■社員・協力会社要員を合わせて概ね5～20人程度の官公庁向けシステム開発プロジェクトのマネジメントとして
（主任クラスの方は上司の指導のもと）以下の業務を行います。
・プロジェクト特性に応じた計画の立案および実行
・システム提案段階における、社内や顧客に対するプロジェクト計画や費用の妥当性の説明
・プロジェクト遂行段階における、社内や顧客に対するプロジェクト進捗、品質見解の説明
・問題発生時における、解決策の立案および実行

【ポジションのアピールポイント】
・【NEC若手SEが語る】官公庁向けビジネスとNEC　https://www.youtube.com/watch?v=BLpjj3G16kc
・将来的には100名以上の大規模プロジェクトの責任者や事業部幹部を目指す人材を募集します。
・民間の立場で安全・安心・公平な社会の実現に対する貢献を実感できる、やりがいのある職場です。
・費用会社負担の技術研修（IT領域、PM領域）が充実しています。

変更の範囲：有
会社の定める業務

必要な経験

◆以下のご経験をお持ちの方（下記目安となります）
・アプリケーション開発における5人以上のプロジェクトマネジメント経験（開発言語・担当業界および規模は問いません）
・上司・同僚・部下との円滑なコミュニケーションスキル、新しいことへの挑戦意欲
・情報処理技術者（基本情報処理技術者以上）またはIT系ベンダー資格

★企業担当からのおすすめポイント★
①デジタル庁発足により基幹システムだけでなく＜国民が直接利用するシステム＞に携わることが増え、「大規模」かつ「身近な」システムにご自身が中心となってシステムに携わることができます。
②定期的に部門人事との1on1を行ったり、上長との距離も近いため、ジュニアメンバーであっても
気軽に周囲と相談できる体制です。また、希望があれば、状況によってＰＪ間の異動も相談可能です。
③こちらの対談動画もご覧ください！https://www.youtube.com/watch?v=BLpjj3G16kc

◆以下のご経験をお持ちの方（下記目安となります）
・アプリケーション開発における5人以上のプロジェクトマネジメント経験（開発言語・担当業界および規模は問いません）
・上司・同僚・部下との円滑なコミュニケーションスキル、新しいことへの挑戦意欲
・情報処理技術者（基本情報処理技術者以上）またはIT系ベンダー資格

★企業担当からのおすすめポイント★
①デジタル庁発足により基幹システムだけでなく＜国民が直接利用するシステム＞に携わることが増え、「大規模」かつ「身近な」システムにご自身が中心となってシステムに携わることができます。
②定期的に部門人事との1on1を行ったり、上長との距離も近いため、ジュニアメンバーであっても気軽に周囲と相談できる体制です。また、希望があれば、状況によってＰＪ間の異動も相談可能です。
③こちらの対談動画もご覧ください！https://www.youtube.com/watch?v=BLpjj3G16kc

学歴

不問

雇用形態	正社員試用期間：無
勤務地	勤務地1 東京都変更の範囲有会社の定める場所（該当する場合はテレワークを行う場所を含む）受動喫煙対策屋内全面禁煙
給与	想定年収 680 ～ 800 万円
勤務時間	勤務時間 8:30 ～ 17:15（実働：7時間45分）フレックス有休憩時間：60分平均残業時間 20時間/月
休日・休暇	年間休日 124日年末年始慶弔特別産休育児国民の祝日(土日と重なる場合は振り替え有）、年末年始（12月30日、31日、1月2日、3日）労働祭、特別休日(年間２日）、ファミリーフレンドリー休暇(4月1日～翌年3月31日の付与日数は5日間）、結婚休暇、忌引休暇、キャリアデザイン休暇ほか
手当・福利厚生	退職金財形貯蓄制度生命保険定期健康診断裁量労働手当が別途付与従業員持株会、スポーツ施設、企業年金基金、・介護休職・介護短時間勤務制度・育児短時間勤務制度従業員クラブ・健康管理センター、全国に契約保養所があり
保険	健康厚生年金雇用労災

勤務条件

雇用形態	正社員試用期間：無
勤務地	勤務地1 東京都変更の範囲有会社の定める場所（該当する場合はテレワークを行う場所を含む）受動喫煙対策屋内全面禁煙
給与	想定年収 680 ～ 800 万円
勤務時間	勤務時間 8:30 ～ 17:15（実働：7時間45分）フレックス有休憩時間：60分平均残業時間 20時間/月
休日・休暇	年間休日 124日年末年始慶弔特別産休育児国民の祝日(土日と重なる場合は振り替え有）、年末年始（12月30日、31日、1月2日、3日）労働祭、特別休日(年間２日）、ファミリーフレンドリー休暇(4月1日～翌年3月31日の付与日数は5日間）、結婚休暇、忌引休暇、キャリアデザイン休暇ほか
手当・福利厚生	退職金財形貯蓄制度生命保険定期健康診断裁量労働手当が別途付与従業員持株会、スポーツ施設、企業年金基金、・介護休職・介護短時間勤務制度・育児短時間勤務制度従業員クラブ・健康管理センター、全国に契約保養所があり
保険	健康厚生年金雇用労災