自社製品のテクニカルインフラエンジニア｜株式会社Works Human Intelligence｜東京都/テクニカルサポート（インフラ・セキュリティ・ミドルウェア）/ソフトウェアメーカーの求人・転職情報

募集内容

業務内容	◆人事システム「COMPANY」製品および周辺インフラに関する企画・開発・保守などのテクニカルサポート※ほぼ自社内勤務です【業務内容】・お客様インフラ変更に伴うCOMPANYの構築・移行　　※9：00～18:30頃までの作業が中心のため働き方を保てます。・アプリケーション及びミドルウェアのメンテナンス・クラウド移行に関わる要件定義・実行・当社クラウドサービスとお客様環境との連携基盤の企画・構築・運用・改善・当社製品の周辺サービスに関するプリセールス、新サービスの企画【キャリア】入社直後は経験豊富なメンターの指導を受けながら、フィールドエンジニアリングあるいはインフラ運用サービスのチームに配属された後、初期的には当社製品「COMPANY」に関わるメンテナンスに参画していただきます。その後、サービスの運用改善に携わっていただいた後に、ご本人のスキルと適正に応じて、次の職務（プリセールス、インフラコンサルタント、サービス企画、ツール開発など）に参加していただきます。その後、成果に応じて担当職域の拡大、チームのリーダーとしてステップアップした後、マネジャーとしてマネジメント職のキャリアを歩むことを想定しています。【フォロー】1か月程度の教育(インプット)期間の後、1～3か月のOJTでの軽微な不具合修正や製品問い合わせ回答の経験を経て、おおよそ3～6か月程度で一人前に育成します。先輩などの有識者へ気軽に聞ける環境が整っています ◆人事システム「COMPANY」製品および周辺インフラに関する企画・開発・保守などのテクニカルサポート※ほぼ自社内勤務です【業務内容】・お客様インフラ変更に伴うCOMPANYの構築・移行　　※9：00～18:30頃までの作業が中心のため働き方を保てます。・アプリケーション及びミドルウェアのメンテナンス・クラウド移行に関わる要件定義・実行・当社クラウドサービスとお客様環境との連携基盤の企画・構築・運用・改善・当社製品の周辺サービスに関するプリセールス、新サービスの企画【キャリア】入社直後は経験豊富なメンターの指導を受けながら、フィールドエンジニアリングあるいはインフラ運用サービスのチームに配属された後、初期的には当社製品「COMPANY」に関わるメンテナンスに参画していただきます。その後、サービスの運用改善に携わっていただいた後に、ご本人のスキルと適正に応じて、次の職務（プリセールス、インフラコンサルタント、サービス企画、ツール開発など）に参加していただきます。その後、成果に応じて担当職域の拡大、チームのリーダーとしてステップアップした後、マネジャーとしてマネジメント職のキャリアを歩むことを想定しています。【フォロー】 1か月程度の教育(インプット)期間の後、1～3か月のOJTでの軽微な不具合修正や製品問い合わせ回答の経験を経て、おおよそ3～6か月程度で一人前に育成します。先輩などの有識者へ気軽に聞ける環境が整っています変更の範囲：有会社の定める業務
必要な経験	以下1年以上経験・システム運用保守あるいは開発経験・WindowsサーバーおよびOracle Databaseの利用経験・日本語能力試験N1以上相当の日本語能力【WHI社のオススメポイント】・大手企業の3社に1社（1,110社）に導入しており、人事給与領域でトップシェア・人事給与領域に特化した製品であり、専門性を身に付けることが可能・オンプレからクラウドへの転換期、クラウドネイティブ化を目指す【魅力】・多くのお客様のITインフラに実際に触れて経験を積むことができます。・当社のCOMPANYは人事システムのため土日や深夜の稼働は必要な場合を除いてありません。 ※働き方について：テレワーク勤務制度と在宅開発環境が整っており、自分の裁量のもと、柔軟な働き方（場所・時間）を推奨しています。 ※入社後はリモートワークを前提とした働き方となりますが、バーチャルオフィスやSlack、デイリーでのスクラムミーティングなどを行い、入社者が早期に馴染み、パフォーマンスを発揮できるようサポートしております。	以下1年以上経験・システム運用保守あるいは開発経験・WindowsサーバーおよびOracle Databaseの利用経験・日本語能力試験N1以上相当の日本語能力【WHI社のオススメポイント】・大手企業の3社に1社（1,110社）に導入しており、人事給与領域でトップシェア・人事給与領域に特化した製品であり、専門性を身に付けることが可能・オンプレからクラウドへの転換期、クラウドネイティブ化を目指す【魅力】・多くのお客様のITインフラに実際に触れて経験を積むことができます。・当社のCOMPANYは人事システムのため土日や深夜の稼働は必要な場合を除いてありません。 ※働き方について：テレワーク勤務制度と在宅開発環境が整っており、自分の裁量のもと、柔軟な働き方（場所・時間）を推奨しています。 ※入社後はリモートワークを前提とした働き方となりますが、バーチャルオフィスやSlack、デイリーでのスクラムミーティングなどを行い、入社者が早期に馴染み、パフォーマンスを発揮できるようサポートしております。
学歴	専修　短大　高専　大学　大学院

業務内容

◆人事システム「COMPANY」製品および周辺インフラに関する企画・開発・保守などのテクニカルサポート※ほぼ自社内勤務です
【業務内容】・お客様インフラ変更に伴うCOMPANYの構築・移行　　※9：00～18:30頃までの作業が中心のため働き方を保てます。
・アプリケーション及びミドルウェアのメンテナンス
・クラウド移行に関わる要件定義・実行
・当社クラウドサービスとお客様環境との連携基盤の企画・構築・運用・改善
・当社製品の周辺サービスに関するプリセールス、新サービスの企画
【キャリア】入社直後は経験豊富なメンターの指導を受けながら、フィールドエンジニアリングあるいはインフラ運用サービスのチームに配属された後、初期的には当社製品「COMPANY」に関わるメンテナンスに参画していただきます。
その後、サービスの運用改善に携わっていただいた後に、ご本人のスキルと適正に応じて、次の職務（プリセールス、インフラコンサルタント、サービス企画、ツール開発など）に参加していただきます。
その後、成果に応じて担当職域の拡大、チームのリーダーとしてステップアップした後、マネジャーとしてマネジメント職のキャリアを歩むことを想定しています。
【フォロー】1か月程度の教育(インプット)期間の後、1～3か月のOJTでの軽微な不具合修正や製品問い合わせ回答の経験を経て、おおよそ3～6か月程度で一人前に育成します。先輩などの有識者へ気軽に聞ける環境が整っています

◆人事システム「COMPANY」製品および周辺インフラに関する企画・開発・保守などのテクニカルサポート※ほぼ自社内勤務です

【業務内容】
・お客様インフラ変更に伴うCOMPANYの構築・移行　　※9：00～18:30頃までの作業が中心のため働き方を保てます。
・アプリケーション及びミドルウェアのメンテナンス
・クラウド移行に関わる要件定義・実行
・当社クラウドサービスとお客様環境との連携基盤の企画・構築・運用・改善
・当社製品の周辺サービスに関するプリセールス、新サービスの企画

【キャリア】
入社直後は経験豊富なメンターの指導を受けながら、フィールドエンジニアリングあるいはインフラ運用サービスのチームに配属された後、初期的には当社製品「COMPANY」に関わるメンテナンスに参画していただきます。
その後、サービスの運用改善に携わっていただいた後に、ご本人のスキルと適正に応じて、次の職務（プリセールス、インフラコンサルタント、サービス企画、ツール開発など）に参加していただきます。
その後、成果に応じて担当職域の拡大、チームのリーダーとしてステップアップした後、マネジャーとしてマネジメント職のキャリアを歩むことを想定しています。

【フォロー】
1か月程度の教育(インプット)期間の後、1～3か月のOJTでの軽微な不具合修正や製品問い合わせ回答の経験を経て、おおよそ3～6か月程度で一人前に育成します。先輩などの有識者へ気軽に聞ける環境が整っています

変更の範囲：有
会社の定める業務

必要な経験

以下1年以上経験
・システム運用保守あるいは開発経験
・WindowsサーバーおよびOracle Databaseの利用経験
・日本語能力試験N1以上相当の日本語能力

【WHI社のオススメポイント】
・大手企業の3社に1社（1,110社）に導入しており、人事給与領域でトップシェア
・人事給与領域に特化した製品であり、専門性を身に付けることが可能
・オンプレからクラウドへの転換期、クラウドネイティブ化を目指す

【魅力】
・多くのお客様のITインフラに実際に触れて経験を積むことができます。
・当社のCOMPANYは人事システムのため土日や深夜の稼働は必要な場合を除いてありません。
※働き方について：テレワーク勤務制度と在宅開発環境が整っており、自分の裁量のもと、柔軟な働き方（場所・時間）を推奨しています。
※入社後はリモートワークを前提とした働き方となりますが、バーチャルオフィスやSlack、デイリーでのスクラムミーティングなどを行い、入社者が早期に馴染み、パフォーマンスを発揮できるようサポートしております。

学歴

専修　短大　高専　大学　大学院

雇用形態	正社員試用期間：有/6ヶ月
勤務地	勤務地1 東京都港区赤坂1-12-32 アーク森ビル変更の範囲有会社の定める勤務地受動喫煙対策確認中
給与	想定年収 450 ～ 770 万円月給 32万円～
勤務時間	勤務時間～（実働：8時間00分）フレックス有休憩時間：確認中平均残業時間確認中
休日・休暇	年間休日 120日年末年始夏季慶弔産休育児完全週休2日制(土・日)、(土日を除く)祝日及び年末年始(12/30～1/3)と同等日数のフレックス休暇、有給休暇入社日当日に10労働日付与夏季休暇(7/1～9/30の任意の2労働日)、赴任休暇、結婚休暇、忌引休暇、配偶者出産休暇、産前産後休暇、育児休暇等
手当・福利厚生	カフェテリアプラン定期健康診断テレワーク手当10万円、下限報酬内訳：月例給与：321,492円～(基本給242，520円～、月45hのみなし残業代78,868円～）健康保険組合あり、確定拠出年金、確定給付年金制度（DC/DB）、共済会（GLTD団体保険、総合福祉団体保険、傷病見舞金制度、等）、社内公募財形貯蓄制度、慶弔見舞金、Works Life +（産育休制度）（最長3年の産休、選択式時短制度、など）、ワーケーション制度(年3か月可)
保険	健康厚生年金雇用労災

勤務条件

雇用形態	正社員試用期間：有/6ヶ月
勤務地	勤務地1 東京都港区赤坂1-12-32 アーク森ビル変更の範囲有会社の定める勤務地受動喫煙対策確認中
給与	想定年収 450 ～ 770 万円月給 32万円～
勤務時間	勤務時間～（実働：8時間00分）フレックス有休憩時間：確認中平均残業時間確認中
休日・休暇	年間休日 120日年末年始夏季慶弔産休育児完全週休2日制(土・日)、(土日を除く)祝日及び年末年始(12/30～1/3)と同等日数のフレックス休暇、有給休暇入社日当日に10労働日付与夏季休暇(7/1～9/30の任意の2労働日)、赴任休暇、結婚休暇、忌引休暇、配偶者出産休暇、産前産後休暇、育児休暇等
手当・福利厚生	カフェテリアプラン定期健康診断テレワーク手当10万円、下限報酬内訳：月例給与：321,492円～(基本給242，520円～、月45hのみなし残業代78,868円～）健康保険組合あり、確定拠出年金、確定給付年金制度（DC/DB）、共済会（GLTD団体保険、総合福祉団体保険、傷病見舞金制度、等）、社内公募財形貯蓄制度、慶弔見舞金、Works Life +（産育休制度）（最長3年の産休、選択式時短制度、など）、ワーケーション制度(年3か月可)
保険	健康厚生年金雇用労災

企業情報

企業名	株式会社Works Human Intelligence
事業内容	◆ERP市場人事・給与業務分野シェアNo.1大手企業向け統合人事システム「COMPANY」の開発・販売・サポート、HR関連サービスの提供【統合(総合)人事システム「 COMPANY 」】プロダクトラインナップ：人事・給与、申請ワークフロー・情報公開、勤怠・工数管理、タレントマネジメント、人事チャットボット関連ソリューション　　：マイナンバー管理、ID管理、クラウド運用、公共機関向けソリューション、グローバルタレントマネジメントサービス　　　　　　　：Pilot Consulting Service 　　　　　　　　　　　　※システム導入を検討される企業向けシステム選定支援コンサルティングサービス　　　　　　　　　　　　Professional Service（同社製品をご利用のユーザー企業向け）	◆ERP市場人事・給与業務分野シェアNo.1大手企業向け統合人事システム「COMPANY」の開発・販売・サポート、HR関連サービスの提供【統合(総合)人事システム「 COMPANY 」】プロダクトラインナップ：・人事・給与・申請ワークフロー・情報公開・勤怠・工数管理・タレントマネジメント・人事チャットボット関連ソリューション：・マイナンバー管理・ID管理・クラウド運用・公共機関向けソリューション・グローバルタレントマネジメントサービス：・Pilot Consulting Service ※システム導入を検討される企業向けシステム選定支援コンサルティングサービス・Professional Service（同社製品をご利用のユーザー企業向け）
設立年月日	2019年 8月 1日
資本金	1億円
従業員数	2,198名