アプリケーションエンジニア

募集内容

業務内容	◆三井住友カードまたは三井住友ファイナンス＆リース、SMBCファイナンスサービス、三井住友銀行向けの業務系システム、オープン系またはWeb系開発プロジェクトのリーダーまたは主担当者として、要件定義、基本設計以降の開発フェーズに従事いただきます。同社はＳＭＢＣグループのＩＴ戦略会社です。三井住友銀行の業務拡大をＩＴ面から支えています。協力会社とチームを組み、リーダーとなって上流工程からプロジェクトに参画して頂きます。【業務内容詳細】・5〜10人前後のプロジェクトリーダー、または主担当・要件定義及び基本設計以降の開発フェーズ・プロジェクトリーダーの方には設計、開発の他に、顧客、ベンダー、他部門との各種調整、開発メンバーのマネジメントも担当いただきます。【同社の魅力】　・各グループ会社とは対等。最上流の企画・構想段階から携わることが出来ます。・グループ会社の合併などにより案件増加中。・「プラチナくるみん」、「えるぼし」最高位を取得する等、性別やライフステージを問わず働きやすい環境です。休暇制度も豊富でしっかり休みを取ることが出来ます。【配属先】　　　・カード・リースシステム開発分野または銀行システム開発分野 ※ご経験に応じて、適性を活かす事が出来るポジションを検討します ◆三井住友カードまたは三井住友ファイナンス＆リース、SMBCファイナンスサービス、三井住友銀行向けの業務系システム、オープン系またはWeb系開発プロジェクトのリーダーまたは主担当者として、要件定義、基本設計以降の開発フェーズに従事いただきます。同社はＳＭＢＣグループのＩＴ戦略会社です。三井住友銀行の業務拡大をＩＴ面から支えています。協力会社とチームを組み、リーダーとなって上流工程からプロジェクトに参画して頂きます。【業務内容詳細】・5〜10人前後のプロジェクトリーダー、または主担当・要件定義及び基本設計以降の開発フェーズ・プロジェクトリーダーの方には設計、開発の他に、顧客、ベンダー、他部門との各種調整、開発メンバーのマネジメントも担当いただきます。【同社の魅力】　・各グループ会社とは対等。最上流の企画・構想段階から携わることが出来ます。・グループ会社の合併などにより案件増加中。・「プラチナくるみん」、「えるぼし」最高位を取得する等、性別やライフステージを問わず働きやすい環境です。休暇制度も豊富でしっかり休みを取ることが出来ます。【配属先】　　　・カード・リースシステム開発分野または銀行システム開発分野 ※ご経験に応じて、適性を活かす事が出来るポジションを検討します変更の範囲：有会社の定める業務
必要な経験	・アプリケーション開発経験2年以上　※言語不問 ※要確認※ ---------------------------------------------------- 職務経歴書に記載している保有資格に関しては同社ご入社前手続きの際に、資格取得証明書原本の提出が必要になるため事前に保有資格のご確認をお願いいたします。 ---------------------------------------------------- 【同社の魅力】・SMBCグループであり国内有数のシンクタンク企業・休暇制度も豊富でしっかり休みを取ることが出来ます。・ドレスコードフリー・退職金制度あり・裁量労働又はフレックス勤務・週2~3日テレワーク可能	・アプリケーション開発経験2年以上　※言語不問 ※要確認※ ---------------------------------------------------- 職務経歴書に記載している保有資格に関しては同社ご入社前手続きの際に、資格取得証明書原本の提出が必要になるため事前に保有資格のご確認をお願いいたします。 ---------------------------------------------------- 【同社の魅力】・SMBCグループであり国内有数のシンクタンク企業・休暇制度も豊富でしっかり休みを取ることが出来ます。・ドレスコードフリー・退職金制度あり・裁量労働又はフレックス勤務・週2~3日テレワーク可能
学歴	専修　短大　高専　大学　大学院

業務内容

◆三井住友カードまたは三井住友ファイナンス＆リース、SMBCファイナンスサービス、三井住友銀行向けの業務系システム、オープン系またはWeb系開発プロジェクトのリーダーまたは主担当者として、要件定義、基本設計以降の開発フェーズに従事いただきます。
同社はＳＭＢＣグループのＩＴ戦略会社です。三井住友銀行の業務拡大をＩＴ面から支えています。協力会社とチームを組み、リーダーとなって上流工程からプロジェクトに参画して頂きます。
【業務内容詳細】・5〜10人前後のプロジェクトリーダー、または主担当
・要件定義及び基本設計以降の開発フェーズ
・プロジェクトリーダーの方には設計、開発の他に、顧客、ベンダー、他部門との
各種調整、開発メンバーのマネジメントも担当いただきます。
【同社の魅力】　・各グループ会社とは対等。最上流の企画・構想段階から携わることが出来ます。
・グループ会社の合併などにより案件増加中。
・「プラチナくるみん」、「えるぼし」最高位を取得する等、性別やライフステージを問わず働きやすい環境です。
休暇制度も豊富でしっかり休みを取ることが出来ます。
【配属先】　　　・カード・リースシステム開発分野または銀行システム開発分野
※ご経験に応じて、適性を活かす事が出来るポジションを検討します

変更の範囲：有
会社の定める業務

必要な経験

・アプリケーション開発経験2年以上　※言語不問

※要確認※
----------------------------------------------------
職務経歴書に記載している保有資格に関しては
同社ご入社前手続きの際に、資格取得証明書原本の提出が必要になるため
事前に保有資格のご確認をお願いいたします。
----------------------------------------------------

【同社の魅力】
・SMBCグループであり国内有数のシンクタンク企業
・休暇制度も豊富でしっかり休みを取ることが出来ます。
・ドレスコードフリー
・退職金制度あり
・裁量労働又はフレックス勤務
・週2~3日テレワーク可能

学歴

専修　短大　高専　大学　大学院

雇用形態	正社員試用期間：無
勤務地	勤務地1 〒141-0022 東京都品川区東五反田2丁目18番1号　大崎フォレストビルディング勤務地2 〒550-0001 大阪府大阪市西区土佐堀2丁目2番4号変更の範囲有会社の定める勤務地受動喫煙対策確認中
給与	想定年収 500 ～ 1000 万円月給 30万円～
勤務時間	勤務時間 9:00 ～ 17:30（実働：7時間30分）フレックス有休憩時間：60分平均残業時間 30時間/月
休日・休暇	年間休日 120日年末年始慶弔特別産休育児積立休暇、リフレッシュ休暇、介護休業、スポット休暇、半日休暇、等。 ※有給休暇に関しては入社日に(月により2～20日）を付与し、その後毎年4月のタイミングで追加20日付与いたします
手当・福利厚生	退職金財形貯蓄制度カフェテリアプラン定期健康診断契約社宅制度（住宅手当）、選択制確定拠出年金制度、厚⽣年⾦基⾦、海外トレーニー制度、ベンダートレーニー制度、銀行トレーニー、カフェテリア式研修（社内外研修受講制度）、ｅラーニング（Udemy）、資格取得支援・報奨金、時短勤務、等。
保険	健康厚生年金雇用労災

勤務条件

雇用形態	正社員試用期間：無
勤務地	勤務地1 〒141-0022 東京都品川区東五反田2丁目18番1号　大崎フォレストビルディング勤務地2 〒550-0001 大阪府大阪市西区土佐堀2丁目2番4号変更の範囲有会社の定める勤務地受動喫煙対策確認中
給与	想定年収 500 ～ 1000 万円月給 30万円～
勤務時間	勤務時間 9:00 ～ 17:30（実働：7時間30分）フレックス有休憩時間：60分平均残業時間 30時間/月
休日・休暇	年間休日 120日年末年始慶弔特別産休育児積立休暇、リフレッシュ休暇、介護休業、スポット休暇、半日休暇、等。 ※有給休暇に関しては入社日に(月により2～20日）を付与し、その後毎年4月のタイミングで追加20日付与いたします
手当・福利厚生	退職金財形貯蓄制度カフェテリアプラン定期健康診断契約社宅制度（住宅手当）、選択制確定拠出年金制度、厚⽣年⾦基⾦、海外トレーニー制度、ベンダートレーニー制度、銀行トレーニー、カフェテリア式研修（社内外研修受講制度）、ｅラーニング（Udemy）、資格取得支援・報奨金、時短勤務、等。
保険	健康厚生年金雇用労災

企業情報

企業名	株式会社日本総合研究所
事業内容	◆大手金融フィナンシャルグループのIT戦略を担う企業として、グループ各社向けや戦略事業であるカード業務向けのITソリューション事業や、コンサルティング・シンクタンク事業を行っています。【システムインテグレーション】 ◆グループ各社向けシステム　◆グループ基盤技術統括　◆生産技術・品質推進統括【コンサルティング・シンクタンク】 ◆経営コンサルティング　◆経済調査・政策提言　◆産業創造	◆大手金融フィナンシャルグループのIT戦略を担う企業として、グループ各社向けや戦略事業であるカード業務向けのITソリューション事業や、コンサルティング・シンクタンク事業を行っています。【システムインテグレーション】 ◆グループ各社向けシステム　◆グループ基盤技術統括　◆生産技術・品質推進統括【コンサルティング・シンクタンク】 ◆経営コンサルティング　◆経済調査・政策提言　◆産業創造
設立年月日	1969年 2月20日
資本金	100億円
従業員数	2,810名

応募の流れ

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ご登録

転職支援サービスへ登録し、あなたの経歴やご希望をご記入ください。
Step.2

キャリアカウンセリング

あなた専任のキャリアアドバイザーが電話で面談をさせていただきます。
Step.3

求人のご紹介

カウンセリングでお伺いした情報からあなたに最適な求人をご紹介いたします。
Step.4

書類作成・応募・推薦

応募書類のサポートや、応募手続き代行など、徹底的にサポートいたします。
Step.5

面接・選考

想定質問の提示や模擬面接などの面接対策で、サポートいたします。
Step.6

内定・入社

年収交渉や、入社日などの交渉もキャリアアドバイザーが代行！

アプリケーションエンジニア（オープン系）

株式会社日本総合研究所

求人の特徴

募集内容

勤務条件

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