お問い合わせ番号：276768　最終確認日：2025年02月18日

インフラエンジニア

株式会社テクノプロ（テクノプロ・エンジニアリング社）

お問い合わせ番号：276768　最終確認日：2025年02月18日

求人の特徴

  • 正社員採用
  • 社宅・住宅補助
  • 土日祝休み
  • 学歴不問
  • 産休・育休あり
  • 賞与あり
  • 月残業20時間以内
  • 休日120日以上
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募集内容

募集内容

業務内容 技術サービス業界で売上No.1の同社のインフラエンジニアとしてご活躍いただきます。
【秋葉原支店での案件事例】
下記以外にも幅広く案件のご用意がございます。

1. 某信用金庫のインフラ設計・構築案件
設計工程では、システム運用や処理方式の検討。既存システムの影響調査や方式設計ドキュメントの
作成を行っていただきます。
主な作成ドキュメントは環境条件書、構築手順書、試験項目表、各種評価資料となります。
設計、構築経験があり一人称で動ける方に加えて、当社先輩社員とチームを組み、これからインフラエンジニアとして活躍したい意欲のある若手(未経験可)の方も同時に募集しております。
オンプレのインフラ構築技術はクラウド構築技術にも繋がっていきます。
経験ない方に於いても、今後のキャリア形成においても非常に良い経験が出来る案件となっております。

変更の範囲：有
会社の定める業務
必要な経験 下記いずれか必須
◆ITに関する学習をされている方
◆情報系の学部出身の方
◆IT業界の企業での就業経験のある方
学歴 不問
雇用形態 正社員
試用期間：有/2ヶ月
備考：試用期間中の勤務条件：変更無
勤務地 勤務地1 東京都 千代田区 神田須田町2-25 GYB秋葉原7F
勤務地2 東京都 東京都内の多数の案件先に常駐していただきます（一部、府中、川崎案件有）
変更の範囲 有
会社の定める場所（リモートワークの場所を含む）
受動喫煙対策確認中
給与 想定年収 310 ～ 400 万円
勤務時間 勤務時間 9:00 ～ 18:00（実働：8時間00分）   休憩時間：60分
平均残業時間 20時間/月
休日・休暇 年間休日 122日
年末年始 慶弔 特別 産休 育児
週休2日制(土日祝)※年２回(2月/7月)祝日のある週土曜出勤あり 年末年始／有給休暇／慶弔休暇（慶弔見舞金制度有）／特別休暇／産前産後休業／育児休業／介護休業／入社時休暇／災害時休暇　あり
手当・福利厚生 社宅・独身寮 退職金
寮、社宅制度（家族・単身）単身赴任の場合は本人負担2万円のみ／転勤赴任一時金／引っ越し費用補助／帰省旅費補助 定年再雇用制度従業員持株会（奨励金あり）／社内クラブサークル活動支援／健康保険組合（保養施設、各種施設割引あり）／労働組合あり／ ベネフィット・ステーション／喫煙所について：主要顧客先は屋内禁煙(屋内喫煙可能場所有り)ですが、顧客先により異なります。リモートワーク相談可
保険 健康 厚生年金 雇用 労災
勤務条件

勤務条件

雇用形態 正社員
試用期間：有/2ヶ月
備考：試用期間中の勤務条件：変更無
勤務地 勤務地1 東京都 千代田区 神田須田町2-25 GYB秋葉原7F
勤務地2 東京都 東京都内の多数の案件先に常駐していただきます（一部、府中、川崎案件有）
変更の範囲 有
会社の定める場所（リモートワークの場所を含む）
受動喫煙対策確認中
給与 想定年収 310 ～ 400 万円
勤務時間 勤務時間 9:00 ～ 18:00（実働：8時間00分）   休憩時間：60分
平均残業時間 20時間/月
休日・休暇 年間休日 122日
年末年始 慶弔 特別 産休 育児
週休2日制(土日祝)※年２回(2月/7月)祝日のある週土曜出勤あり 年末年始／有給休暇／慶弔休暇（慶弔見舞金制度有）／特別休暇／産前産後休業／育児休業／介護休業／入社時休暇／災害時休暇　あり
手当・福利厚生 社宅・独身寮 退職金
寮、社宅制度（家族・単身）単身赴任の場合は本人負担2万円のみ／転勤赴任一時金／引っ越し費用補助／帰省旅費補助 定年再雇用制度従業員持株会（奨励金あり）／社内クラブサークル活動支援／健康保険組合（保養施設、各種施設割引あり）／労働組合あり／ ベネフィット・ステーション／喫煙所について：主要顧客先は屋内禁煙(屋内喫煙可能場所有り)ですが、顧客先により異なります。リモートワーク相談可
保険 健康 厚生年金 雇用 労災
企業情報

企業情報

企業名 株式会社テクノプロ（テクノプロ・エンジニアリング社）
事業内容 事業内容
・情報システム、ITネットワーク、機械、組込・制御、電気・電子、建築・土木、プラント設備の各技術分野を網羅します。
・金融業における業務コンサル
・SI業におけるテスト・検証、ツール開発
・機械設計開発：ボディ、シャーシ設計/ワイヤーハーネス設計生産技術
：生産ライン制御システムの開発品質管理
：生産設備保全、改善業務生産管理：生産管理システム開発・保守社内システム
：財務管理システム/社内ネットワーク構築
設立年月日 1963年10月 1日
従業員数 5,643名
応募の流れ

応募の流れ

  • ご登録

    Step.1

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    転職支援サービスへ登録し、あなたの経歴やご希望をご記入ください。

  • キャリアカウンセリング

    Step.2

    キャリアカウンセリング

    あなた専任のキャリアアドバイザーが電話で面談をさせていただきます。

  • 求人のご紹介

    Step.3

    求人のご紹介

    カウンセリングでお伺いした情報からあなたに最適な求人をご紹介いたします。

  • 書類作成・応募・推薦

    Step.4

    書類作成・応募・推薦

    応募書類のサポートや、応募手続き代行など、徹底的にサポートいたします。

  • 面接・選考

    Step.5

    面接・選考

    想定質問の提示や模擬面接などの面接対策で、サポートいたします。

  • 内定・入社

    Step.6

    内定・入社

    年収交渉や、入社日などの交渉もキャリアアドバイザーが代行！

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