お問い合わせ番号:245067 最終確認日:2025年08月15日

【クライアントリレーションユニット】債権回収/CS担当(リーダー~ジュニアMGR候補)

株式会社じげん

お問い合わせ番号:245067 最終確認日:2025年08月15日

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募集内容

募集内容

業務内容

短期的ミッションは、主に督促・債権回収業務・採用発見による未入金回収率の向上(結果的に売り上げ・利益の向上に直結します)が中心となりますが、中長期的には被アクティブ顧客に対してのアクティブ率向上や、セールスユニット・事業推進ユニットと連携した営業フローの改善、CS機能の包括も視野に入れています。事業部横断組織だからこそ見える課題を抽出・明確化し、主体的に提案・推進して頂きたいと考えています。

短期的ミッションは、主に督促・債権回収業務・採用発見による未入金回収率の向上(結果的に売り上げ・利益の向上に直結します)が中心となりますが、中長期的には被アクティブ顧客に対してのアクティブ率向上や、セールスユニット・事業推進ユニットと連携した営業フローの改善、CS機能の包括も視野に入れています。
事業部横断組織だからこそ見える課題を抽出・明確化し、主体的に提案・推進して頂きたいと考えています。



変更の範囲:有
会社の定める業務
必要な経験 ・債権回収業務経験 2年以上
かつ、下記のいずれかの経験をお持ちの方
・会社とクライアントの仲介役として調整、交渉をした経験
・CS組織のマネジメント経験(または立ち上げ経験)
・債権回収業務経験 2年以上
かつ、下記のいずれかの経験をお持ちの方
・会社とクライアントの仲介役として調整、交渉をした経験
・CS組織のマネジメント経験(または立ち上げ経験)
学歴 不問
雇用形態 正社員
試用期間:有/3ヶ月
備考:試用期間中の給与の変動等はございません
勤務地 勤務地1 東京都 港区 虎ノ門3-4-8
変更の範囲
会社の定める勤務地
受動喫煙対策屋内全面禁煙
給与 想定年収 400 ~ 600 万円
月給 33 ~ 50万円
勤務時間 勤務時間 10:00 ~ 19:00(実働:8時間00分) フレックス有   休憩時間:60分
平均残業時間 45時間/月
休日・休暇 年間休日 125日
年末年始 夏季 慶弔 産休 育児
完全週休2日制(土日祝)、夏季休暇、年末年始休暇、年次有給休暇(入社月に合わせて付与日数変動)
手当・福利厚生 定期健康診断
※管理職での採用となった場合には試用期間終了後より管理職手当20,000円を支給あり ※残業時間過少者奨励金(みなし残業45h以内に収まると1万円支給) 関東ITソフトウェア健康保険組合、ベネフィットステーション、社内クラブ活動支援、リファラル採用決定でインセンティブ支給、 誕生日月にAmazonギフトカード1万円分支給、社内交流イベント、N−minutes(1日20分間昼寝ができる)、資格補助制度、服装自由 等
保険 健康 厚生年金 雇用 労災
勤務条件

勤務条件

雇用形態 正社員
試用期間:有/3ヶ月
備考:試用期間中の給与の変動等はございません
勤務地 勤務地1 東京都 港区 虎ノ門3-4-8
変更の範囲
会社の定める勤務地
受動喫煙対策屋内全面禁煙
給与 想定年収 400 ~ 600 万円
月給 33 ~ 50万円
勤務時間 勤務時間 10:00 ~ 19:00(実働:8時間00分) フレックス有   休憩時間:60分
平均残業時間 45時間/月
休日・休暇 年間休日 125日
年末年始 夏季 慶弔 産休 育児
完全週休2日制(土日祝)、夏季休暇、年末年始休暇、年次有給休暇(入社月に合わせて付与日数変動)
手当・福利厚生 定期健康診断
※管理職での採用となった場合には試用期間終了後より管理職手当20,000円を支給あり ※残業時間過少者奨励金(みなし残業45h以内に収まると1万円支給) 関東ITソフトウェア健康保険組合、ベネフィットステーション、社内クラブ活動支援、リファラル採用決定でインセンティブ支給、 誕生日月にAmazonギフトカード1万円分支給、社内交流イベント、N−minutes(1日20分間昼寝ができる)、資格補助制度、服装自由 等
保険 健康 厚生年金 雇用 労災
企業情報

企業情報

企業名 株式会社じげん
事業内容 【ライフメディアプラットフォーム事業】
 求人、住宅、旅行等といったライフイベントのWEB領域において、一人ひとりのユーザに最適化された「情報の出口」を提供しています。
 WEB上の膨大な情報を収束・再構築しユーザーに最適化して届けることで、最良の意思決定を提供する「場」づくりに取り組んでいます。
【ライフメディアプラットフォーム事業】
求人、住宅、旅行等といったライフイベントのWEB領域において、一人ひとりのユーザに最適化された「情報の出口」を提供しています。
WEB上の膨大な情報を収束・再構築しユーザーに最適化して届けることで、最良の意思決定を提供する「場」づくりに取り組んでいます。
設立年月日 2006年 6月 1日
資本金 1億円
従業員数 898名
応募の流れ

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    応募書類のサポートや、応募手続き代行など、徹底的にサポートいたします。

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    想定質問の提示や模擬面接などの面接対策で、サポートいたします。

  • 内定・入社

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