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東京で働く
175ページ | 年収500万円以上狙える転職・求人特集
都道府県別の平均年収トップは「東京都」
厚生労働省が発表した『令和4年賃金構造基本統計調査』によると、日本の会社員の平均年収は496.5万円となっています。
この特集では、平均年収より少し高めの「年収500万円」「東京勤務」の求人を集めました。
気になる求人を見つけてみてくださいね。
非公開求人とは
並び順:おすすめ順
知名度の高い人気企業が応募の殺到を防いだり、極秘プロジェクトや新規事業を競合に知られたくない場合に WEB上では公開せず募集するケースがあります。ご登録いただくことで、非公開求人をご紹介できます。
職種カテゴリ | |||
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業務内容 |
同社グループの商品やサービスが事業計画を越えて売れ続けるための、戦略や戦術の策定、実装や実行への並走、改善策の策定をリードしていただきます。 プロモーションのKPIは商品やサービスの認知醸成や利用意向促進、指名検索やサイト回遊、売上や申込、優良顧客創出や育成、より上段のカテゴリ成長など、商材やサービスに応じ多岐にわたり、KGIとKPIの関係性の可視化やKPIに基づく戦略・ 戦術の改善にも従事いただきます。 …つづきを読む |
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必要な経験 |
・自社もしくは支援企業でのマーケティング実務経験3年以上 ・マーケティングに関する豊富な知識と経験 <具体的には以下のような知見・経験をお持ちの方> …つづきを読む |
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勤務地 | 東京都 | 想定年収 | 600~750万円 |
職種カテゴリ | |||
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業務内容 |
◆NECグループにおける生活協同組合様領域のSE部門として、お客様のビジネスの価値を創造/実現すべく開発プロジェクト業務から保守業務までを遂行しています。 お客様の業務を支える業務基幹システム構築や新たな技術への取り組みを行い、国内有数のSIベンダーとしてお客様から信頼を頂戴しております。 事業拡大に向けて、基幹システム更新や再構築など大規模プロジェクトの開発を進めているのですが、当部門内ではリーダークラス(PM、業務設計リーダー)の不在が課題として上げられております。 …つづきを読む |
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必要な経験 |
■プロジェクトマネージャーの経験 ・5000万以上のプロジェクトにおいてプロジェクトマネージャー もしくはプロジェクトマネジメントチームによる経験を有する …つづきを読む |
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勤務地 | 東京都 大阪府 | 想定年収 | 847~1069万円 |
職種カテゴリ | |||
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業務内容 |
◆大手金融機関は特に、顧客の利便性向上や業務効率の改善を目指して、先進技術を積極的に導入し、DX化を推進しています。 このような取組は企業経営や組織構造の変革とも密接に関連しており、私達はこのようなお客様の目指す方向へ先導するための、知識、技術、体制を強化する必要があると考えました。 【業務内容】:金融機関勘定系のサブ業務の効率化のための大型開発(スクラッチ含む) …つづきを読む |
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必要な経験 |
・リーダー経験(マネジメント補佐、リーダー補佐的な役回り含む。 上の支援しつつ配下のメンバーを管理した経験がある) ・開発経験 …つづきを読む |
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勤務地 | 東京都 | 想定年収 | 642~1064万円 |
職種カテゴリ | |||
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業種カテゴリ | |||
業務内容 |
同社ならびに同社グループにおいては今後の官庁領域において、価値提供サービス事業の方向性として、DX化推進におけるサービス向上や 業務変革を進めています。物流業界に限定されるだけでなく、私たちの生活に深刻な影響を与える社会課題である物流クライシスの改革に向けて、顧客の郵便・物流事業の業務高度化に貢献しています。具体的には、郵便・物流基幹システムのモダナイゼーションおよび業務改革提案を行っています。 顧客の目指す業務のDX化実現に向けては、確実で効率的な物流業務を実現するためのデータ分析基盤や業務システムの構築が計画されており、これらを実現するためのアプリケーション開発のリーダーを担える人材を募集します。 …つづきを読む |
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必要な経験 |
・プロジェクトマネジメント経験 (10〜50人規模のPJをマネジメントした経験がある) ・アプリケーション開発プロジェクトでの …つづきを読む |
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勤務地 | 東京都 | 想定年収 | 642~825万円 |
職種カテゴリ | |||
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業種カテゴリ | |||
業務内容 |
同社ならびに同社グループにおいては今後の価値提供サービス事業の方向性として、顧客のDX化推進における、課題解決や業務変革を含む End to Endでのサービス展開を強く推し進めていく構想の下、DXオファリングメニューを中核事業の一つとして位置付けています。 その中で、政府が掲げる「デジタル社会の実現における重点計画」で政府システムのDX化という強いニーズに同社グループは全面的に協力し、社会貢献するための体制を構築したいとの想いから、本格的な採用を実施いたします。 …つづきを読む |
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必要な経験 |
・インフラ構築プロジェクトにおけるPM経験 ※理想は10〜50人規模のプロジェクトのマネジメント経験ですが、大型案件への挑戦意欲がある方のご応募も歓迎します! …つづきを読む |
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勤務地 | 東京都 | 想定年収 | 642~825万円 |
職種カテゴリ | |||
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業種カテゴリ | |||
業務内容 |
同社ならびに同社グループにおいては今後の官庁領域において、価値提供サービス事業の方向性として、DX化推進におけるサービス向上や 業務変革を進めています。DX化については、同社グループの総力を挙げ取り組んでいますが、さらなる体制強化、ならびに我々とは異なる 知見やアイディアを持ち込んで頂くことで、より柔軟かつソリッドな事業体制を構築できるとの想いから、本格的な採用を実施致します。 …つづきを読む |
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必要な経験 |
・インフラ構築プロジェクトにおけるリーダー経験 ※理想は10名程度のマネジメント経験ですが、大型案件への挑戦意欲がある方のご応募も歓迎します! …つづきを読む |
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勤務地 | 東京都 | 想定年収 | 642~825万円 |
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業種カテゴリ | |||
業務内容 |
当部門では、官公庁の社会保障領域において、データヘルス改革に繋がるシステム開発に取り組んでいます。 社会保障は、国のデジタル化政策で重点投資の対象であり、今後大きな成長をとげる事業領域です。 特にデジタル庁が推進するクラウドネイティブ開発では、他の領域の追随を許さないほど先行しています。 …つづきを読む |
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必要な経験 |
・Javaによるアプリケーション開発の実務経験が3年以上あること ・技術的な課題に対し自ら調査/探求し、解決するための行動を起こせること ・過去に経験したプロジェクトで技術的な課題を自ら解決した経験を持つこと …つづきを読む |
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勤務地 | 東京都 | 想定年収 | 642~825万円 |
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