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非公開求人

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非公開求人とは?

競合に知られたくない、新規プロジェクトや極秘プロジェクトの人員募集など、WEBサイト上では募集を行うことができない求人です。
転職支援サービスにご登録いただくことで、あなたにぴったりの非公開求人をご紹介いたします。

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仕事内容 ◆土地・建物の有効活用を提案。情報収集から調査、プランニング、事業計画など一連の業務を担います。
【営業先】 駅から徒歩1km圏内の土地オーナー(個人・法人)になります。
【商材】  賃貸マンション(60%)、非マンション(オフィスビル、店舗、商業施設、工場、介護施設等が40%)を手がけております。
【営業手法】新規顧客へのアプローチ営業や紹介元(不動産会社、金融機関、税理士事務所等)からの受注(同社で言う「開発営業」)
      既存顧客フォローからの受注で構成されています。紹介元の開拓のために不動産・銀行に対してセミナーを実施なども行います。
【業務特徴】すべての建設をオリジナル設計で建設します。地域特性や、環境面、人口動態や家賃相場などのマーケティングデータ、
      さらには、オーナー様の土地に対する想い等、様々な要素を加味して、最適な事業収支計画、建築計画をご提案する仕事です。
      営業部だけで提案するのではなく、設計部、工事部など社内の専門各部署が協力して最良の建設計画を立案します。
【目標】  チームごとで振分け、個人ごとに落とし込みされます。※個人の頑張り次第でインセンティブが入る仕組みです。
【単価/受注】6億円単位の建物の建設、設計工事を受注します。(平均受注金額:6億円、平均半年~1年で1件程度)
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募集条件 ◆販売・営業経験など提案型のキャリアを2年程度お持ちの方(業界不問)
 ※お客様のニーズを直接ヒアリングし、ご提案するスタイルの方は歓迎いたします。
勤務地 東京都 神奈川県 千葉県 埼玉県 想定年収 340~600万円
職種カテゴリ
業種カテゴリ
仕事内容 同社のコンストラクションマネジメント※1(建築コンサルタント)として、経営上の多様な理由で、建築物の新設・改修を考えているクライアントに対し
社内の専門家と共に建設プロジェクトのコスト削減はもちろん、最適なオフィスデザイン等も考え提案する、コンサルティング営業を行います。

 【具体的には】◆既存顧客からのリピート、反響営業での顧客獲得がメインとなり、2名~複数名のチームを組んで営業活動を行います。
        (1)顧客から問合せ (2)技術スタッフを伴っての顧客訪問 (3)PJT概要や課題のヒアリング
        (4)サービス内容の検討、シナリオ検討、PMと技術部門をアサイン、提案企画の検討 (5)役員・顧客PJTメンバーへプレゼン 
        (6)受注後、メンバーをアサインしPJTチーム立ち上げ (7)PJT完了まで、PJTチームのモニタリングとクライアントフォロー
  【組織構成】◆第二PM本部 MK二部 現在6名(内2名女性) 30代~40前半のメンバー構成 
 【同社の特徴】◆「建設プロジェクト」を題材としますが、顧客の重要課題解決に取り組む点はコンサルティング業務と同様です。
         事実、コンサル会社出身者だけでなく、メーカー営業出身者など異業界出身者も活躍しています。
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募集条件 ◆設計事務所、ゼネコン、サブコン 等のご出身
・分野(意匠設計、施工管理、機械設備設計、電気設備設計、構造設計)
・対象物件(オフィスビル、商業施設、研究所、工場、学校、病院、空港 等)
・物件規模(少なくとも一つは3,000平方m以上)
※ご担当分野における資格保持は不問ですが、お持ちであることが望ましいです

■過去入社事例:
◎サブコン出身者の声
→前職は土木の施工管理をしており、管理するというのは同じでしたが、あくまでも創られた計画を遂行するだけでした。同社に入社してからは、発注者に近い立場で計画の上流から携わることができ、より管理者としてのやりがいを感じています。
■キャリアパス:
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勤務地 東京都 想定年収 500~900万円
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業種カテゴリ
仕事内容 主に法人向けに、オフィス移転・内装工事に関する相談・コンサルティングから計画作成・PJの進捗管理まで全工程をお任せ致します。
【具体的には】◆オフィス改革(オフィス移転・拡張・統廃合)のプロジェクトにて、計画的にプロジェクトを遂行することがミッションです。
       ◆プロジェクトの概要を元に、納期やコスト(見積もり)、品質等の詳細の計画の立案します
        →計画を元に社内の技術者(社内のデザイナー、建築・設備技術者)と連携し実際にプロジェクトを遂行
        →日々進捗を管理し、お客様とも定期的に打ち合わせを実施
 【組織構成】◆第一PM本部 PM一部 4名 男女比2名:2名 20代半ば2名・4代前半2名
 【営業方法】◆案件は全て反響でございます。また、同社の特徴はコンサル会社であるという点であり、内装変更や移転を決定する
        前の段階の相談案件をご担当いただきます。
       ◆工事が決定した後はプロポーサルやコンペを開催して協力会社を募り、PJスタートとなります。
       ◆担当案件は5000平米以上の空間でございます。社員2~3名などの小さな法人は対象外で、1人あたり同時期に2~5案件持ちます。
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募集条件 ◆オフィス什器メーカーご出身(コクヨや岡村製作所 等)
◆もしくは同業でオフィス移転のPM経験者
 ※物件規模(少なくとも一つは100坪以上)

■採用事例:
◎サブコン出身者の声
→前職は土木の施工管理をしており、管理するというのは同じでしたが、あくまでも創られた計画を遂行するだけでした。同社に入社してからは、発注者に近い立場で計画の上流から携わることができ、より管理者としてのやりがいを感じています。
■キャリアパス:
本ポジションでの経験は様々な部門で活かせます。同組織で管理職になる方もいますが、経験を活かし営業や技術部隊などにキャリアチェンジする方も多くいます。
■クライアント例:大手顧客がメインとなります。
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勤務地 東京都 想定年収 350~700万円
職種カテゴリ
業種カテゴリ
仕事内容 ◆仙台営業所にて法人(公共・民間)向けに、提案営業を行っていただきます。
  【業務内容】既存ルート営業:すでに取引のあるお客様に対して、新規案件や修繕ニーズをヒアリングし、解決策を提案
        新規開拓営業:新規顧客のニーズをキャッチし、提案資料を作り、プレゼン
        コンペ出場:大型案件受注のためのコンペに参加
  【組織体制】組織体制:現在営業は1名体制です。
   【営業先】設計事務所への提案が主な営業先です。ほかにも寺社仏閣や商業施設、地主に対しても、提案を行います。
【入社後の流れ】基本的にOJTで先輩社員に同行する形で業務を覚えていただきます。はじめは新規営業にも携わっていただきますが、
        担当顧客がつくと、ルート営業を行っていただきます。
【営業スタイル】単価の高い受注がメインの為、1案件受注の為に何度も客先に足を運び、信頼関係の構築および、ニーズのヒアリングを行います。
        物ありきの営業と違い、様々なアプローチでお客様の課題を解決することができます。
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募集条件 ◆建築・土木業界にて営業経験を3年以上お持ちの方
◆第一種普通自動車運転免許(AT可)

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※ダイレクト求人とは※
本求人は通常ご紹介する求人と異なり、 ご応募頂いた以降につきましては
担当アドバイザーのサポートが入らず、企業人事担当者様と直接やりとり
頂く求人となっております。
そのため、日程調整の代行や面接情報の提供ができない求人となって
おりますので予め、ご了承ください。
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勤務地 宮城県 想定年収 450~600万円
職種カテゴリ
業種カテゴリ
仕事内容 ■人々に感動していただける「空間」づくりの第一歩を担っていただくプロジェクトチームを牽引する営業職の方を募集しています。
【仕事内容】顧客のニーズを汲み取り、プランナー・デザイナー・プロダクトディレクターなど社内外のスタッフを取り纏め、企画提案から
 見積作成、業務契約手続きなど一式の営業折衝を担当し、現場施工、引き渡しまでプロジェクトの中心となって活躍いただきます。
※様々な社内外の専門スタッフと共に、最適なソリューション提案を生み出すチームマネジメントも必要となります。
・商業施設などの集客施設におけるソフト業務(企画、デザイン・設計、内装監理等)に関する開発営業
・顧客の課題ヒアリングを経て、業務提案書作成から、見積作成や業務契約手続、請求までの営業折衝
・業務内容に応じた社内外の体制づくりから、予算・品質・スケジュールに見合った業務ディレクション・推進
・市場、顧客、商品共に、既存分野だけではなく、新規分野への取組活動
【仕事の流れ】空間づくり、ものづくりが主となるので、クリエイティブな要素も多く、専門スタッフを率いながら、コンセプト・
 デザイン立案から設計図面を作成し、施工へとプロジェクトを進めていきます。
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募集条件 【下記何れかの知識や経験が必須となります】
・建築内装設備等の施工(床・壁・天井等)知識や流れ、経験をお持ちの方
・同業界もしくは内装関連の施工業務を行う工務店で営業経験をお持ちの方。

【求める人物像】
・前向きに仕事に取り組める方
勤務地 東京都 全国 想定年収 360~660万円
公開中の求人5件中1-5 件表示

【営業/法人営業/建築・土木】と近しい求人カテゴリ一覧

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