お問い合わせ番号：673856　最終確認日：2026年11月10日

ネットラジオ番組プロデューサー【お笑いネットラジオアプリ『GERA』】

株式会社ファンコミュニケーションズ

お問い合わせ番号：673856　最終確認日：2026年11月10日

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募集内容
勤務条件
企業情報
応募の流れ

募集内容

業務内容	同ポジションは複数の番組を並行して担当し、番組の方向性と事業成果に責任を持ちます。まずは担当番組を育てることが仕事の土台です。そのうえで、新番組や新企画の立ち上げ、音声の枠を越えた展開など、GERAの次の柱をつくる挑戦もしていただきます！お笑いネットラジオアプリ『GERA（ゲラ）』とは、株式会社ファンコミュニケーションズが運営する、お笑い芸人に特化した無料の音声配信・インターネットラジオアプリです。【業務詳細】◆番組プロデュース：番組の方向性策定、数値の振り返り、成長施策の企画 ◆出演者・事務所との関係構築：継続的なコミュニケーション、企画提案、条件交渉、ゲストの調整 ◆収益施策の企画：メンバーシップ、スポンサー、イベント・ライブ、グッズなど ◆新番組・新企画の立ち上げ：新番組の企画、番組横断企画、映像、コミュニティ、企業との協業など ◆制作チームとの連携：ディレクター・エディターと方向性をすり合わせ、番組全体を前に進める【補足事項】編集や収録現場の運営などの制作作業は、ディレクター・エディターが担当します。プロデューサーの役割は、番組を事業として伸ばすことです。具体的には、番組の方向性、出演者との企画、数字、収益施策を決めます。番組の面白さへのこだわりと、数字への責任の両方を持てる方を求めています。同ポジションは複数の番組を並行して担当し、番組の方向性と事業成果に責任を持ちます。まずは担当番組を育てることが仕事の土台です。そのうえで、新番組や新企画の立ち上げ、音声の枠を越えた展開など、GERAの次の柱をつくる挑戦もしていただきます！お笑いネットラジオアプリ『GERA（ゲラ）』とは、株式会社ファンコミュニケーションズが運営する、お笑い芸人に特化した無料の音声配信・インターネットラジオアプリです。【業務詳細】 ◆番組プロデュース・番組の方向性策定・数値の振り返り・成長施策の企画 ◆出演者・事務所との関係構築・継続的なコミュニケーション・企画提案・条件交渉・ゲストの調整 ◆収益施策の企画・メンバーシップ・スポンサー・イベント・ライブ・グッズなど ◆新番組・新企画の立ち上げ・新番組の企画・番組横断企画・映像・コミュニティ・企業との協業など ◆制作チームとの連携・ディレクター・エディターと方向性をすり合わせ・番組全体を前に進める【補足事項】編集や収録現場の運営などの制作作業は、ディレクター・エディターが担当します。プロデューサーの役割は、番組を事業として伸ばすことです。具体的には、番組の方向性、出演者との企画、数字、収益施策を決めます。番組の面白さへのこだわりと、数字への責任の両方を持てる方を求めています。変更の範囲：有会社の定める業務
必要な経験	・数値目標（売上・会員・視聴数など）を自ら追跡・改善した経験・社外パートナー（事務所・タレント・取引先）との渉外・交渉・推進経験 ※エンタメ業界・芸能事務所での実務経験者を歓迎【同ポジションのやりがい】 ◆番組を事業として育てられる・出演者や制作チームと向き合いながら、番組の方向性、成長施策、収益化に関する一連の意思決定に関われます。 ◆自社プロダクトだから、結果まで追える・番組を作って終わりではありません。加入数・継続率・売上などを見ながら、イベント、グッズ、限定コンテンツなど次の打ち手を考えられます。 ◆リスナーの反応を近くで感じられる日々の配信に加え、イベントやメンバーシップを通じて、番組がファンに支持され、コミュニティが育っていく過程を実感できます。 ◆新しい挑戦を自分で仕掛けられる担当番組を育てながら、新番組の立ち上げや番組横断企画、映像・イベント・企業との協業などにも挑戦できます。既存の型を回すだけでなく、自分の企画と判断で新しい成功事例をつくれる環境です。	・数値目標（売上・会員・視聴数など）を自ら追跡・改善した経験・社外パートナー（事務所・タレント・取引先）との渉外・交渉・推進経験 ※エンタメ業界・芸能事務所での実務経験者を歓迎【同ポジションのやりがい】 ◆番組を事業として育てられる・出演者や制作チームと向き合いながら、番組の方向性、成長施策、収益化に関する一連の意思決定に関われます。 ◆自社プロダクトだから、結果まで追える・番組を作って終わりではありません。加入数・継続率・売上などを見ながら、イベント、グッズ、限定コンテンツなど次の打ち手を考えられます。 ◆リスナーの反応を近くで感じられる日々の配信に加え、イベントやメンバーシップを通じて、番組がファンに支持され、コミュニティが育っていく過程を実感できます。 ◆新しい挑戦を自分で仕掛けられる担当番組を育てながら、新番組の立ち上げや番組横断企画、映像・イベント・企業との協業などにも挑戦できます。既存の型を回すだけでなく、自分の企画と判断で新しい成功事例をつくれる環境です。
必要な免許・資格	特になし
学歴	不問

雇用形態	正社員試用期間：有/3ヶ月
勤務地	勤務地1 東京都渋谷区渋谷1-1-8 青山ダイヤモンドビル [変更の範囲] 無受動喫煙対策屋内全面禁煙
給与	想定年収 450.6 ～ 700.8 万円月給 37.5 ～ 58.4 万円給与形態固定給制(月給制)
勤務時間	[勤務時間] 9:30 ～ 18:00（実働：8時間30分）休憩時間：60分 [平均残業時間] 20時間/月 [みなし残業] 基本給：27～41.6万円みなし残業手当額：10.5～16.8万円月のみなし時間：45.0時間みなし時間超過時に別途残業代を支給：支給あり [フレックスタイム] 無
休日・休暇	[年間休日] 120日 [年次有給休暇] 10～20日土曜日日曜日祝日年末年始夏季慶弔特別産休育児完全週休2日（土・日）- 祝日- 有給休暇- 年末年始休暇、夏季休暇- バースデー休暇、リフレッシュ休暇- 慶弔休暇、育児休暇、看護休暇、介護休暇、生理休暇、配偶者出産休- 関東ITソフトウェア健康保険組合(ITS)- 社会保険完備完全週休2日（土・日）- 祝日- 有給休暇- 年末年始休暇、夏季休暇- バースデー休暇、リフレッシュ休暇- 慶弔休暇、育児休暇、看護休暇、介護休暇、生理休暇、配偶者出産休- 関東ITソフトウェア健康保険組合(ITS)- 社会保険完備
手当・福利厚生	定期健康診断通勤手当残業手当 ■手当：ハピネス手当（10,000円/月） ■その他福利厚生等： - 慶弔金支給- 定期健康診断（婦人科健診あり）- GLTD（団体長期障害所得補償）保険- インフルエンザ予防接種- 産業医面談- 社外相談機関提携- 仮眠室完備- 防災用品支給- オフィス内禁煙- 地震速報/安否確認システム導入- 飛び石連休時の有給取得推奨など、有給取得と連休化の推奨- ランチ補助制度 ■手当：ハピネス手当（10,000円/月） ■その他福利厚生等： - 慶弔金支給- 定期健康診断（婦人科健診あり）- GLTD（団体長期障害所得補償）保険- インフルエンザ予防接種- 産業医面談- 社外相談機関提携- 仮眠室完備- 防災用品支給- オフィス内禁煙- 地震速報/安否確認システム導入- 飛び石連休時の有給取得推奨など、有給取得と連休化の推奨- ランチ補助制度
昇給・賞与	[昇給]年2回 [賞与]
保険	健康厚生年金雇用労災

勤務条件

雇用形態	正社員試用期間：有/3ヶ月
勤務地	勤務地1 東京都渋谷区渋谷1-1-8 青山ダイヤモンドビル [変更の範囲] 無受動喫煙対策屋内全面禁煙
給与	想定年収 450.6 ～ 700.8 万円月給 37.5 ～ 58.4 万円給与形態固定給制(月給制)
勤務時間	[勤務時間] 9:30 ～ 18:00（実働：8時間30分）休憩時間：60分 [平均残業時間] 20時間/月 [みなし残業] 基本給：27～41.6万円みなし残業手当額：10.5～16.8万円月のみなし時間：45.0時間みなし時間超過時に別途残業代を支給：支給あり [フレックスタイム] 無
休日・休暇	[年間休日] 120日 [年次有給休暇] 10～20日土曜日日曜日祝日年末年始夏季慶弔特別産休育児完全週休2日（土・日）- 祝日- 有給休暇- 年末年始休暇、夏季休暇- バースデー休暇、リフレッシュ休暇- 慶弔休暇、育児休暇、看護休暇、介護休暇、生理休暇、配偶者出産休- 関東ITソフトウェア健康保険組合(ITS)- 社会保険完備完全週休2日（土・日）- 祝日- 有給休暇- 年末年始休暇、夏季休暇- バースデー休暇、リフレッシュ休暇- 慶弔休暇、育児休暇、看護休暇、介護休暇、生理休暇、配偶者出産休- 関東ITソフトウェア健康保険組合(ITS)- 社会保険完備
手当・福利厚生	定期健康診断通勤手当残業手当 ■手当：ハピネス手当（10,000円/月） ■その他福利厚生等： - 慶弔金支給- 定期健康診断（婦人科健診あり）- GLTD（団体長期障害所得補償）保険- インフルエンザ予防接種- 産業医面談- 社外相談機関提携- 仮眠室完備- 防災用品支給- オフィス内禁煙- 地震速報/安否確認システム導入- 飛び石連休時の有給取得推奨など、有給取得と連休化の推奨- ランチ補助制度 ■手当：ハピネス手当（10,000円/月） ■その他福利厚生等： - 慶弔金支給- 定期健康診断（婦人科健診あり）- GLTD（団体長期障害所得補償）保険- インフルエンザ予防接種- 産業医面談- 社外相談機関提携- 仮眠室完備- 防災用品支給- オフィス内禁煙- 地震速報/安否確認システム導入- 飛び石連休時の有給取得推奨など、有給取得と連休化の推奨- ランチ補助制度
昇給・賞与	[昇給]年2回 [賞与]
保険	健康厚生年金雇用労災

企業情報

企業名	株式会社ファンコミュニケーションズ
企業HP	http://www.fancs.com/company
本社所在地	〒1500002 東京都渋谷区渋谷 1-1-8 青山ダイヤモンドビル
事業内容	◆国内最大の成功報酬型アドネットワーク企業。費用対効果に優れた「効果の見える」広告プロモーションを企画・提案。　■成果報酬型広告：　　　　　　　CAP型アドネットワーク事業：アフェリエイト広告、スマートフォンアプリインストール広告　／サービス）A8.net、adcrops、seedApp 　　　　　　　CPC・ターゲティング型アドネットワーク事業：スマートフォンアドネットワーク、行動ターゲティング、SSP　／サービス）nend、nex8 　■その他：　自社サイト：サンプルファン、ドコモ口座キャッシュゲットモール、ゲーマグ、モノカ、Noeud（ヌー）、neochill（ねおちる） ※アフィリエイトとは？　　広告手法の一種。メディア（同社サービスに登録したサイト）が掲載しているバナー等のネット広告を経由し、　広告主（同社と契約している企業）に会員登録や資料請求、商品を購入などのアクションがあった際に、報酬として広告費が発生する広告手法です。　送客だけでなく、予め決めたアクション（成果）があった際に報酬が発生するため無駄なコストをかけずに広告配信ができることが特徴です。	◆国内最大の成功報酬型アドネットワーク企業。費用対効果に優れた「効果の見える」広告プロモーションを企画・提案。 ■成果報酬型広告：・CAP型アドネットワーク事業：アフェリエイト広告、スマートフォンアプリインストール広告／サービス）A8.net、adcrops、seedApp ・CPC・ターゲティング型アドネットワーク事業：スマートフォンアドネットワーク、行動ターゲティング、SSP ／サービス）nend、nex8 ■その他：自社サイト：サンプルファン、ドコモ口座キャッシュゲットモール、ゲーマグ、モノカ、Noeud（ヌー）、neochill（ねおちる） ※アフィリエイトとは？広告手法の一種。メディア（同社サービスに登録したサイト）が掲載しているバナー等のネット広告を経由し、広告主（同社と契約している企業）に会員登録や資料請求、商品を購入などのアクションがあった際に、報酬として広告費が発生する広告手法です。送客だけでなく、予め決めたアクション（成果）があった際に報酬が発生するため無駄なコストをかけずに広告配信ができることが特徴です。
設立年月日	1999年10月 1日
代表者	二宮幸司
資本金	11億8956万9000円
従業員数	319名（平均年齢：33歳）
株式公開	東証プライム