お問い合わせ番号:668329 最終確認日:2026年08月28日

【株式会社セガ】【第2事業部】戦略担当リーダー候補/マネジメント(レガシータイトル)_求人No.27

株式会社セガ

お問い合わせ番号:668329 最終確認日:2026年08月28日

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募集内容

募集内容

業務内容

レガシーIP復刻戦略案件の運用業務、および、戦略担当メンバーのマネジメント業務を担当いただける方を募集いたします。

<業務内容>
・レガシーブランド促進に向けた戦略立案
・課長相当格にてチーム運営
・欧米販社を含めた社内関連部署との協業/ブリッジング業務
・ブランド戦略下で新規商材を発掘・具体化させるビジネスプロデュース業務

自社案件の戦略立案から実行まで携わることができる、また、海外企業との協業などを経験できる
やりがいのあるポジションとなります。

レガシーIP復刻戦略案件の運用業務、および、戦略担当メンバーのマネジメント業務を担当いただける方を募集いたします。

<業務内容>
・レガシーブランド促進に向けた戦略立案
・課長相当格にてチーム運営
・欧米販社を含めた社内関連部署との協業/ブリッジング業務
・ブランド戦略下で新規商材を発掘・具体化させるビジネスプロデュース業務

自社案件の戦略立案から実行まで携わることができる、また、海外企業との協業などを経験できるやりがいのあるポジションとなります。



変更の範囲:有
会社の定める業務
必要な経験 ・戦略立案の経験(5年以上)
・10名以上の組織マネジメント経験
・複数案件を並行処理/管理するマルチタスク能力
・コミュニケーション能力
・プレゼンテーションスキル(立案・作成・発表まで)
・日本語ビジネスレベル
・戦略立案の経験(5年以上)
・10名以上の組織マネジメント経験
・複数案件を並行処理/管理するマルチタスク能力
・コミュニケーション能力
・プレゼンテーションスキル(立案・作成・発表まで)
・日本語ビジネスレベル
必要な免許・資格 特になし
学歴 不問
雇用形態 正社員 ※ご経験やスキルに応じ、契約社員での提示となる場合がございます。
試用期間:有/3ヶ月
勤務地 勤務地1 東京都 品川区 西品川1-1-1 住友不動産大崎ガーデンタワー
[変更の範囲] 受動喫煙対策屋内禁煙(屋内喫煙可能場所有)
給与 想定年収 900 ~ 1300 万円
月給 56.2 ~ 81.2万円
給与形態 固定給制(月給制)
勤務時間 [勤務時間] ~ (実働:8時間00分)   休憩時間:60分
[平均残業時間] 25時間/月
[みなし残業] みなし残業なし
休日・休暇 [年間休日] 129日
[年次有給休暇] 10~20日
土曜日日曜日祝日年末年始夏季産休育児
週休2日制、祝日、夏季・冬季休日、特別休日、年次有給休暇、慶弔休暇、他
手当・福利厚生 財形貯蓄制度 カフェテリアプラン 定期健康診断
※ ・産前産後休暇制度・育児短時間勤務制度・各種相談窓口 (健康・医療相談、メンタルヘルスカウンセリング等)・財形貯蓄制度、退職金制度、社内融資、従業員持株会制度、セガマイレージ制度(カフェテリアプラン) 他
昇給・賞与 [昇給]年1回
[賞与]年2回
保険 健康 厚生年金 雇用 労災
勤務条件

勤務条件

雇用形態 正社員 ※ご経験やスキルに応じ、契約社員での提示となる場合がございます。
試用期間:有/3ヶ月
勤務地 勤務地1 東京都 品川区 西品川1-1-1 住友不動産大崎ガーデンタワー
[変更の範囲] 受動喫煙対策屋内禁煙(屋内喫煙可能場所有)
給与 想定年収 900 ~ 1300 万円
月給 56.2 ~ 81.2万円
給与形態 固定給制(月給制)
勤務時間 [勤務時間] ~ (実働:8時間00分)   休憩時間:60分
[平均残業時間] 25時間/月
[みなし残業] みなし残業なし
休日・休暇 [年間休日] 129日
[年次有給休暇] 10~20日
土曜日日曜日祝日年末年始夏季産休育児
週休2日制、祝日、夏季・冬季休日、特別休日、年次有給休暇、慶弔休暇、他
手当・福利厚生 財形貯蓄制度 カフェテリアプラン 定期健康診断
※ ・産前産後休暇制度・育児短時間勤務制度・各種相談窓口 (健康・医療相談、メンタルヘルスカウンセリング等)・財形貯蓄制度、退職金制度、社内融資、従業員持株会制度、セガマイレージ制度(カフェテリアプラン) 他
昇給・賞与 [昇給]年1回
[賞与]年2回
保険 健康 厚生年金 雇用 労災
企業情報

企業情報

企業名 株式会社セガ
企業HP https://sega-games.co.jp/
本社所在地 〒1410033 東京都 品川区 西品川 一丁目1-1 住友不動産大崎ガーデンタワー
事業内容
設立年月日 2012年 7月 2日
代表者 内海 州史
資本金 1000万円
従業員数 2,792名
応募の流れ

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  • ご登録

    Step.1

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    キャリアカウンセリング

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  • 求人のご紹介

    Step.3

    求人のご紹介

    カウンセリングでお伺いした情報からあなたに最適な求人をご紹介いたします。

  • 書類作成・応募・推薦

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    書類作成・応募・推薦

    応募書類のサポートや、応募手続き代行など、徹底的にサポートいたします。

  • 面接・選考

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    面接・選考

    想定質問の提示や模擬面接などの面接対策で、サポートいたします。

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    年収交渉や、入社日などの交渉もキャリアアドバイザーが代行!

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