お問い合わせ番号：666479　最終確認日：2026年08月19日

★オープンポジション★営業職（未経験）

株式会社フルスピード

お問い合わせ番号：666479　最終確認日：2026年08月19日

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勤務条件
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募集内容

業務内容	①Webコンサルティング営業（直販担当・既存メイン）＜業務について＞クライアントのデジタルマーケティングにおける課題解決を支援するために、Webコンサルティング営業として、既存クライアントへの営業活動（各施策PDCA実践サポート、数値に基づく改善提案、追加施策の提案など。）や営業活動に伴う、社内外の関係者との調整、ディレクションを行います。＜ポジションの魅力＞・100％直販の組織です。直接クライアントと折衝するため、クライアントの反応をダイレクトに感じることができ、やりがいも大きなポジションです。・売って終わりでなく、中長期の伴走支援を行うため、クライアントの事業成長を肌で感じることができます。同社としてもクライアントのビジネスに伴走するということを大切にしているので、本質的な課題へアプローチした提案が可能です。・日常生活の中で自分が関わった仕事を目にする機会もあり、社会への影響を実感できます。・部門は40代の部長、30代のチーム長などベテラン社員も多数在籍！未経験で入社し活躍している20代社員も多く、同年代と切磋琢磨しながらも経験豊富な社員からのサポートも整った環境です。 ①Webコンサルティング営業（直販担当・既存メイン）＜業務について＞クライアントのデジタルマーケティングにおける課題解決を支援するために、Webコンサルティング営業として、既存クライアントへの営業活動（各施策PDCA実践サポート、数値に基づく改善提案、追加施策の提案など。）や営業活動に伴う、社内外の関係者との調整、ディレクションを行います。＜ポジションの魅力＞・100％直販の組織です。直接クライアントと折衝するため、クライアントの反応をダイレクトに感じることができ、やりがいも大きなポジションです。・売って終わりでなく、中長期の伴走支援を行うため、クライアントの事業成長を肌で感じることができます。同社としてもクライアントのビジネスに伴走するということを大切にしているので、本質的な課題へアプローチした提案が可能です。・日常生活の中で自分が関わった仕事を目にする機会もあり、社会への影響を実感できます。・部門は40代の部長、30代のチーム長などベテラン社員も多数在籍！未経験で入社し活躍している20代社員も多く、同年代と切磋琢磨しながらも経験豊富な社員からのサポートも整った環境です。変更の範囲：有会社の定める業務
必要な経験	・営業経験1年以上	・営業経験1年以上
必要な免許・資格	特になし
学歴	不問

雇用形態	正社員試用期間：有/3ヶ月
勤務地	勤務地1 東京都渋谷区円山町3-6　E・スペースタワー8階 [変更の範囲] 有会社の定める勤務地受動喫煙対策敷地内全面禁煙
給与	想定年収 450 ～ 600 万円月給 37.5 ～ 50.2万円給与形態固定給制(月給制)
勤務時間	[勤務時間] 10:00 ～ 19:00（実働：8時間00分）休憩時間：60分 [平均残業時間] 35時間/月 [みなし残業] 基本給：24～33.4万円みなし残業手当額：13.4～16.7万円月のみなし時間：60.0時間みなし時間超過時に別途残業代を支給：支給あり
休日・休暇	[年間休日] 120日 [年次有給休暇] 10～20日土曜日日曜日祝日年末年始夏季慶弔特別産休育児 1. 年次有給休暇 10 日(入社時に 3 日付与、その後 6 か月継続して勤務した場合に残りの７日間を付与) 2. その他特別休暇(夏季休暇 2 日間、慶弔に伴う休暇・・・等) 1. 年次有給休暇 10 日(入社時に 3 日付与、その後 6 か月継続して勤務した場合に残りの７日間を付与) 2. その他特別休暇(夏季休暇 2 日間、慶弔に伴う休暇・・・等)
手当・福利厚生	定期健康診断残業手当住宅手当（15,000円/月※規定あり）■慶弔見舞金■書籍購入支援制度■セミナー支援制度■資格取得支援制度■WiMAX手当■懇親会支援制度■リモートワーク制度■子育てフレックス勤務制度(時差/時短勤務制度。時差出勤や時短勤務を認めた制度です。職種、役職関係無く利用可能。営業のマネージャーで利用している女性社員もおります。) ※実際に利用している社員多数！■サークル活動支援制度■社内MVP制度■トータルワークアウト■ニッポンレンタカー利用割引■カラオケコート・ダジュール利用割引■副業制度(会社承認制) 住宅手当（15,000円/月※規定あり）■慶弔見舞金■書籍購入支援制度■セミナー支援制度■資格取得支援制度■WiMAX手当■懇親会支援制度■リモートワーク制度■子育てフレックス勤務制度(時差/時短勤務制度。時差出勤や時短勤務を認めた制度です。職種、役職関係無く利用可能。営業のマネージャーで利用している女性社員もおります。) ※実際に利用している社員多数！■サークル活動支援制度■社内MVP制度■トータルワークアウト■ニッポンレンタカー利用割引■カラオケコート・ダジュール利用割引■副業制度(会社承認制)
昇給・賞与	[昇給]年2回 [賞与]
保険	健康厚生年金雇用労災

勤務条件

雇用形態	正社員試用期間：有/3ヶ月
勤務地	勤務地1 東京都渋谷区円山町3-6　E・スペースタワー8階 [変更の範囲] 有会社の定める勤務地受動喫煙対策敷地内全面禁煙
給与	想定年収 450 ～ 600 万円月給 37.5 ～ 50.2万円給与形態固定給制(月給制)
勤務時間	[勤務時間] 10:00 ～ 19:00（実働：8時間00分）休憩時間：60分 [平均残業時間] 35時間/月 [みなし残業] 基本給：24～33.4万円みなし残業手当額：13.4～16.7万円月のみなし時間：60.0時間みなし時間超過時に別途残業代を支給：支給あり
休日・休暇	[年間休日] 120日 [年次有給休暇] 10～20日土曜日日曜日祝日年末年始夏季慶弔特別産休育児 1. 年次有給休暇 10 日(入社時に 3 日付与、その後 6 か月継続して勤務した場合に残りの７日間を付与) 2. その他特別休暇(夏季休暇 2 日間、慶弔に伴う休暇・・・等) 1. 年次有給休暇 10 日(入社時に 3 日付与、その後 6 か月継続して勤務した場合に残りの７日間を付与) 2. その他特別休暇(夏季休暇 2 日間、慶弔に伴う休暇・・・等)
手当・福利厚生	定期健康診断残業手当住宅手当（15,000円/月※規定あり）■慶弔見舞金■書籍購入支援制度■セミナー支援制度■資格取得支援制度■WiMAX手当■懇親会支援制度■リモートワーク制度■子育てフレックス勤務制度(時差/時短勤務制度。時差出勤や時短勤務を認めた制度です。職種、役職関係無く利用可能。営業のマネージャーで利用している女性社員もおります。) ※実際に利用している社員多数！■サークル活動支援制度■社内MVP制度■トータルワークアウト■ニッポンレンタカー利用割引■カラオケコート・ダジュール利用割引■副業制度(会社承認制) 住宅手当（15,000円/月※規定あり）■慶弔見舞金■書籍購入支援制度■セミナー支援制度■資格取得支援制度■WiMAX手当■懇親会支援制度■リモートワーク制度■子育てフレックス勤務制度(時差/時短勤務制度。時差出勤や時短勤務を認めた制度です。職種、役職関係無く利用可能。営業のマネージャーで利用している女性社員もおります。) ※実際に利用している社員多数！■サークル活動支援制度■社内MVP制度■トータルワークアウト■ニッポンレンタカー利用割引■カラオケコート・ダジュール利用割引■副業制度(会社承認制)
昇給・賞与	[昇給]年2回 [賞与]
保険	健康厚生年金雇用労災

企業情報

企業名	株式会社フルスピード
企業HP	http://www.fullspeed.co.jp/
本社所在地	〒1500044 東京都渋谷区円山町 3-6 E・スペースタワー8階
事業内容	【技術力に強みを持つ、インターネット広告代理店です】 ◆現在、大きく4つの事業を展開しております。 (1)インターネット広告代理店事業 SEO・リスティング広告・SNS(Facebook/Twitter/Instagram/Line等)・アフィリエイト広告・ディスプレイ広告などを取り扱う、主力事業です。 (2)アドテクノロジー事業国内最大級の配信在庫を所有する独自ターゲティング型DSP(広告配信システム)開発・販売を始め、動画広告ネットワークを扱っています。 (3)情報メディア事業在宅副業の新しいカタチを提案、関連会社のメディアを展開 (4)クリエイティブ事業 WebサイトやFacebookページの制作、ランディングページ制作、バナー制作、アプリ開発など、お客様の企業ブランディングや売上拡大に貢献します。	【技術力に強みを持つ、インターネット広告代理店です】 ◆現在、大きく4つの事業を展開しております。 (1)インターネット広告代理店事業 SEO・リスティング広告・SNS(Facebook/Twitter/Instagram/Line等)・アフィリエイト広告・ディスプレイ広告などを取り扱う、主力事業です。 (2)アドテクノロジー事業国内最大級の配信在庫を所有する独自ターゲティング型DSP(広告配信システム)開発・販売を始め、動画広告ネットワークを扱っています。 (3)情報メディア事業在宅副業の新しいカタチを提案、関連会社のメディアを展開 (4)クリエイティブ事業 WebサイトやFacebookページの制作、ランディングページ制作、バナー制作、アプリ開発など、お客様の企業ブランディングや売上拡大に貢献します。
設立年月日	2001年 1月 4日
代表者	吉澤竹晴
資本金	89億8887万円
従業員数	413名（平均年齢：30歳）