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お問い合わせ番号:660723 最終確認日:2026年07月10日
26085【福岡/システムズエンジニアリングサービス事業本部】ソリューション営業(消防/中四国・九州
NECネッツエスアイ株式会社
お問い合わせ番号:660723 最終確認日:2026年07月10日
募集内容
| 業務内容 |
・消防指令システム、消防無線の既存パーク維持と新規開拓 ・消防指令システム、消防無線の既存パーク維持と新規開拓 変更の範囲:有 会社の定める業務 |
|||||
|---|---|---|---|---|---|---|
| 必要な経験 |
3年以上の営業またはSE経験(官公庁/自治体、法人向け) 様々な人と関わるコミュ二ケーション能力 メンバーとの協調性 |
3年以上の営業またはSE経験(官公庁/自治体、法人向け) 様々な人と関わるコミュ二ケーション能力 メンバーとの協調性 |
||||
| 必要な免許・資格 | 特になし | |||||
| 学歴 | 専修 短大 高専 大学 大学院 | |||||
| 雇用形態 |
正社員
試用期間:有/3ヶ月 |
|---|---|
| 勤務地 |
勤務地1
福岡県 福岡市中央区 天神1-10-20 天神ビジネスセンター 19F
[変更の範囲] 有 受動喫煙対策屋内禁煙(屋内喫煙可能場所有) |
| 給与 | 想定年収 650 ~ 800 万円 |
| 勤務時間 |
[勤務時間]
8:30 ~ 17:15(実働:7時間45分) フレックス有
休憩時間:確認中
[平均残業時間] 25時間/月 [みなし残業] 確認中 [フレックスタイム] 有 |
| 休日・休暇 |
[年間休日]
126日
[年次有給休暇] 20日 完全週休2日制(土・日)、祝日メーデー、年末年始、特別休日2日、振替特別休日年次有給休暇(最大付与日数を20日とし、入社月に応じた月割付与)ファミリーフレンドリー(医療看護)休暇、結婚休暇、忌引休暇、産前産後休暇 ほか |
| 手当・福利厚生 |
住宅資金融資制度、企業年金、各種文化・体育クラブ、アレントファンド(新たに子供が生まれた場合、550,000円支給)、超過勤務手当ほか ・全社主催:年次研修、昇格者研修、TOEIC、全社重点技術研修(情報処理、PMP、電気施工管理 ほか)など ・各部主催:各事業本部にて体系化されており、随時必要な研修・教育を受けることができます。・保養所(箱根)、カフェテリアプラン精度 |
| 昇給・賞与 |
[昇給]年1回
[賞与]年2回 |
| 保険 |
|
勤務条件
| 雇用形態 |
正社員
試用期間:有/3ヶ月 |
|---|---|
| 勤務地 |
勤務地1
福岡県 福岡市中央区 天神1-10-20 天神ビジネスセンター 19F
[変更の範囲] 有 受動喫煙対策屋内禁煙(屋内喫煙可能場所有) |
| 給与 | 想定年収 650 ~ 800 万円 |
| 勤務時間 |
[勤務時間]
8:30 ~ 17:15(実働:7時間45分) フレックス有
休憩時間:確認中
[平均残業時間] 25時間/月 [みなし残業] 確認中 [フレックスタイム] 有 |
| 休日・休暇 |
[年間休日]
126日
[年次有給休暇] 20日 完全週休2日制(土・日)、祝日メーデー、年末年始、特別休日2日、振替特別休日年次有給休暇(最大付与日数を20日とし、入社月に応じた月割付与)ファミリーフレンドリー(医療看護)休暇、結婚休暇、忌引休暇、産前産後休暇 ほか |
| 手当・福利厚生 |
住宅資金融資制度、企業年金、各種文化・体育クラブ、アレントファンド(新たに子供が生まれた場合、550,000円支給)、超過勤務手当ほか ・全社主催:年次研修、昇格者研修、TOEIC、全社重点技術研修(情報処理、PMP、電気施工管理 ほか)など ・各部主催:各事業本部にて体系化されており、随時必要な研修・教育を受けることができます。・保養所(箱根)、カフェテリアプラン精度 |
| 昇給・賞与 |
[昇給]年1回
[賞与]年2回 |
| 保険 |
|
企業情報
| 企業名 | NECネッツエスアイ株式会社 | |||||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 企業HP | http://www.nesic.co.jp/ | |||||||||
| 本社所在地 | 〒1088515 東京都 港区 芝浦 3丁目9-14 NECネッツエスアイ本社ビル | |||||||||
| 事業内容 | ||||||||||
| 設立年月日 | 1953年11月26日 | |||||||||
| 代表者 | 大野道生 | |||||||||
| 資本金 | 131億2200万円 | |||||||||
| 従業員数 | 5,225名 | |||||||||
| 株式公開 | 東証プライム | |||||||||
応募の流れ
-
Step.1
ご登録
転職支援サービスへ登録し、あなたの経歴やご希望をご記入ください。
-
Step.2
キャリアカウンセリング
あなた専任のキャリアアドバイザーがオンラインや電話で面談をさせていただきます。
-
Step.3
求人のご紹介
カウンセリングでお伺いした情報からあなたに最適な求人をご紹介いたします。
-
Step.4
書類作成・応募・推薦
応募書類のサポートや、応募手続き代行など、徹底的にサポートいたします。
-
Step.5
面接・選考
想定質問の提示や模擬面接などの面接対策で、サポートいたします。
-
Step.6
内定・入社
年収交渉や、入社日などの交渉もキャリアアドバイザーが代行!
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