お問い合わせ番号：652061　最終確認日：2026年05月28日

企画運営

株式会社トモノカイ

お問い合わせ番号：652061　最終確認日：2026年05月28日

求人の特徴

無料この求人を紹介してもらう

募集内容
勤務条件
企業情報
応募の流れ

募集内容

業務内容	◆全国の中学校・高校向けに、体験型グローバル教育プログラム【Power in ME】の企画提案、導入後の運営サポートをお任せします。【商材】　　：Power in ME（https://global-program.com/）：「学校内にいながら、世界中の人とともに楽しみ、ともに考え、ともに創る」中高生向けの国際教育プログラムです。【業務詳細】：①プログラムの企画提案：学校（教員・生徒）の課題に深く寄り添い、どのようなグローバル教育プログラムが必要か議論しながらプログラムを組み立てます。 ②プログラムのディレクション：提案のみならず、進行管理～当日の運営までトータルに携わっていただきます。 ③チームマネジメント：日本語と英語を使い、多国籍なチームメンバーとともにプログラムを成功に導いて頂きます。【働き方】　：プログラム運営では学校訪問をしていただき、その他の事務業務はオフィスまたは在宅で行っていただきます。直行直帰も可能です。※学校に常駐はしません。午前中：社内・チームMTG・作業。午後：週1-2回程度の学校訪問・プログラムのチームメンバーである留学生との打ち合わせが一般的（訪問日以外は午前に同じ）【キャリア】：現場で経験を積んでいただき、2〜3年後には、適性や志向に合わせて、新規営業、マーケティング、商品企画、チームリーダーなどへの挑戦が可能です。 ◆ 全国の中学校・高校向けに、体験型グローバル教育プログラム【Power in ME】の企画提案、導入後の運営サポートをお任せします。【商材】 Power in ME（https://global-program.com/）：「学校内にいながら、世界中の人とともに楽しみ、ともに考え、ともに創る」中高生向けの国際教育プログラムです。【業務詳細】 ①プログラムの企画提案：学校（教員・生徒）の課題に深く寄り添い、どのようなグローバル教育プログラムが必要か議論しながらプログラムを組み立てます。 ②プログラムのディレクション：提案のみならず、進行管理～当日の運営までトータルに携わっていただきます。 ③チームマネジメント：日本語と英語を使い、多国籍なチームメンバーとともにプログラムを成功に導いて頂きます。【働き方】プログラム運営では学校訪問をしていただき、その他の事務業務はオフィスまたは在宅で行っていただきます。直行直帰も可能です。※学校に常駐はしません。午前中：社内・チームMTG・作業。午後：週1-2回程度の学校訪問・プログラムのチームメンバーである留学生との打ち合わせが一般的（訪問日以外は午前に同じ）【キャリア】現場で経験を積んでいただき、2〜3年後には、適性や志向に合わせて、新規営業、マーケティング、商品企画、チームリーダーなどへの挑戦が可能です。変更の範囲：有会社の定める業務
必要な経験	【業界職種不問です！】・教育業界または「誰かの成長や可能性を広げること」へ興味・関心がある方（業界未経験歓迎）・社内外の複数の関係者を巻き込み、企画〜運営・実施まで主体的に携わった経験がある方（職種不問）・日本の中学校・高校を卒業していること └日本の中高がクライアントのため【グローバル教育共創室公式Note】公式Noteにて、セクション長のインタビュー記事を公開しています。実際の仕事のやりがいや雰囲気をぜひご一読ください。 https://note.com/tomonokai_global	【業界職種不問です！】・教育業界または「誰かの成長や可能性を広げること」へ興味・関心がある方（業界未経験歓迎）・社内外の複数の関係者を巻き込み、企画〜運営・実施まで主体的に携わった経験がある方（職種不問）・日本の中学校・高校を卒業していること └日本の中高がクライアントのため【グローバル教育共創室公式Note】公式Noteにて、セクション長のインタビュー記事を公開しています。実際の仕事のやりがいや雰囲気をぜひご一読ください。 https://note.com/tomonokai_global
必要な免許・資格	特になし
学歴	高校　専修　短大　高専　大学　大学院

雇用形態	正社員試用期間：有/3ヶ月備考：※待遇変更なし
勤務地	勤務地1 〒160-0004 東京都新宿区四谷三丁目３−１四谷安田ビル4階 [変更の範囲] 有会社の定める勤務地受動喫煙対策屋内全面禁煙
給与	想定年収 420 ～ 504 万円月給 30 ～ 36万円給与形態固定給制(月給制) 年収例初年度年俸制：オファー額最低保証、みなし残業：40h 含む
勤務時間	[勤務時間] 10:00 ～ 19:00（実働：8時間00分）休憩時間：60分 [平均残業時間] 15時間/月 [みなし残業] 基本給：22.7～27.3万円みなし残業手当額：7.2～8.6万円月のみなし時間：40.0時間みなし時間超過時に別途残業代を支給：支給あり [フレックスタイム] 無
休日・休暇	[年間休日] 124日 [年次有給休暇] 10日土曜日日曜日祝日年末年始夏季慶弔産休育児完全週休2日制（土・日）、祝日、夏季休暇、年末年始休暇（初年度10日／入社6か月目に支給、その後は勤続年数に応じて最大20日付与）、慶弔休暇、産前産後休暇、介護休暇完全週休2日制（土・日）、祝日、夏季休暇、年末年始休暇（初年度10日／入社6か月目に支給、その後は勤続年数に応じて最大20日付与）、慶弔休暇、産前産後休暇、介護休暇
手当・福利厚生	通勤手当残業手当リモートワーク制度、在宅勤務手当、育児短時間勤務、産休・育休（男性育休実績含め多数あり）、介護支援（休業・時短）、予防接種/健康診断/産業医面談、オフィスグリコ（菓子・飲料・食品の専用ボックスを設置）、社内リーダー研修制度・外部研修の定期受講有り、書籍購入補助制度（全額補助）、メンター制度などリモートワーク制度、在宅勤務手当、育児短時間勤務、産休・育休（男性育休実績含め多数あり）、介護支援（休業・時短）、予防接種/健康診断/産業医面談、オフィスグリコ（菓子・飲料・食品の専用ボックスを設置）、社内リーダー研修制度・外部研修の定期受講有り、書籍購入補助制度（全額補助）、メンター制度など
昇給・賞与	[昇給]年2回 [賞与]年3回 [昨年実績]定期賞与：年2回・決算賞与：年1回
保険	健康厚生年金雇用労災

勤務条件

雇用形態	正社員試用期間：有/3ヶ月備考：※待遇変更なし
勤務地	勤務地1 〒160-0004 東京都新宿区四谷三丁目３−１四谷安田ビル4階 [変更の範囲] 有会社の定める勤務地受動喫煙対策屋内全面禁煙
給与	想定年収 420 ～ 504 万円月給 30 ～ 36万円給与形態固定給制(月給制) 年収例初年度年俸制：オファー額最低保証、みなし残業：40h 含む
勤務時間	[勤務時間] 10:00 ～ 19:00（実働：8時間00分）休憩時間：60分 [平均残業時間] 15時間/月 [みなし残業] 基本給：22.7～27.3万円みなし残業手当額：7.2～8.6万円月のみなし時間：40.0時間みなし時間超過時に別途残業代を支給：支給あり [フレックスタイム] 無
休日・休暇	[年間休日] 124日 [年次有給休暇] 10日土曜日日曜日祝日年末年始夏季慶弔産休育児完全週休2日制（土・日）、祝日、夏季休暇、年末年始休暇（初年度10日／入社6か月目に支給、その後は勤続年数に応じて最大20日付与）、慶弔休暇、産前産後休暇、介護休暇完全週休2日制（土・日）、祝日、夏季休暇、年末年始休暇（初年度10日／入社6か月目に支給、その後は勤続年数に応じて最大20日付与）、慶弔休暇、産前産後休暇、介護休暇
手当・福利厚生	通勤手当残業手当リモートワーク制度、在宅勤務手当、育児短時間勤務、産休・育休（男性育休実績含め多数あり）、介護支援（休業・時短）、予防接種/健康診断/産業医面談、オフィスグリコ（菓子・飲料・食品の専用ボックスを設置）、社内リーダー研修制度・外部研修の定期受講有り、書籍購入補助制度（全額補助）、メンター制度などリモートワーク制度、在宅勤務手当、育児短時間勤務、産休・育休（男性育休実績含め多数あり）、介護支援（休業・時短）、予防接種/健康診断/産業医面談、オフィスグリコ（菓子・飲料・食品の専用ボックスを設置）、社内リーダー研修制度・外部研修の定期受講有り、書籍購入補助制度（全額補助）、メンター制度など
昇給・賞与	[昇給]年2回 [賞与]年3回 [昨年実績]定期賞与：年2回・決算賞与：年1回
保険	健康厚生年金雇用労災

企業情報

企業名	株式会社トモノカイ
企業HP	http://www.tomonokai-corp.com/
本社所在地	〒1500002 東京都新宿区四谷三丁目 3−1 四谷安田ビル4階
事業内容	＜メイン事業＞ ◆家庭教師派遣「東大家庭教師友の会」の運営 ◆塾講師求人サイト「塾講師ステーション」の運営 ◆留学生支援＜その他事業＞ ◆私立学校向け大学生派遣事業 ◆大手通信会社向け採点業務委託 ◆その他教育関連事業	＜メイン事業＞ ◆家庭教師派遣「東大家庭教師友の会」の運営 ◆塾講師求人サイト「塾講師ステーション」の運営 ◆留学生支援＜その他事業＞ ◆私立学校向け大学生派遣事業 ◆大手通信会社向け採点業務委託 ◆その他教育関連事業
設立年月日	2000年 4月 7日
代表者	徳岡　臣紀
資本金	1710万円
従業員数	120名