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お問い合わせ番号：636457　最終確認日：2026年05月15日

インハウスデザイナー

スパイダープラス株式会社

お問い合わせ番号：636457　最終確認日：2026年05月15日

求人の特徴

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募集内容

募集内容

業務内容

コーポレートのインハウスデザイナーとして、同社のブランディングを推進していただくポジションです。プロダクトを除く、社内で発生する全般（プロダクトを除く）の制作・デザインを担っていただきます。

同社は今、「SaaSからインフラへ」という大きな事業転換期にあります。単に見栄えを整えるだけでなく、会社の状況や経営戦略、そして私たちが目指す未来のビジョンを深く理解し、それらを最適なクリエイティブへと落とし込んでいくことが求められます

具体的な業務内容*

- 社内における制作物全般のデザイン

- パンフレット
- チラシ
- 営業資料
- セミナー資料
- 同社のWebサイト全般の制作・運用
- その他、ブランディング施策に伴う業務全般

コーポレートのインハウスデザイナーとして、同社のブランディングを推進していただくポジションです。プロダクトを除く、社内で発生する全般（プロダクトを除く）の制作・デザインを担っていただきます。

同社は今、「SaaSからインフラへ」という大きな事業転換期にあります。単に見栄えを整えるだけでなく、会社の状況や経営戦略、そして私たちが目指す未来のビジョンを深く理解し、それらを最適なクリエイティブへと落とし込んでいくことが求められます

具体的な業務内容*

- 社内における制作物全般のデザイン
- パンフレット
- チラシ
- 営業資料
- セミナー資料
- 同社のWebサイト全般の制作・運用
- その他、ブランディング施策に伴う業務全般



変更の範囲：有
会社の定める業務
必要な経験 - Illustrator / Photoshop 等を使用した実務2年以上
- BtoB向け営業資料・ホワイトペーパー等の制作経験 		- Illustrator / Photoshop 等を使用した実務2年以上
- BtoB向け営業資料・ホワイトペーパー等の制作経験
必要な免許・資格 特になし
学歴 不問
雇用形態 正社員
試用期間：有/3ヶ月
勤務地 勤務地1 東京都 港区 虎ノ門2-2-1住友不動産虎ノ門タワー27階
[変更の範囲] 有 受動喫煙対策屋内全面禁煙
給与 想定年収 660 ～ 1230 万円
月給 32.1 ～ 57.1万円
給与形態 固定給制(月給制)
勤務時間 [勤務時間] 9:00 ～ 18:00（実働：8時間00分） フレックス有   休憩時間：60分
[平均残業時間] 20時間/月
[みなし残業] 確認中
[フレックスタイム] 有（コアタイム：7:30～10:00）
休日・休暇 土曜日日曜日祝日年末年始夏季慶弔特別産休育児
■年次有給休暇※半休、時間有休での取得可能　　■生理休暇　　　■その他特別休暇（産前産後、介護等）
手当・福利厚生 通勤手当
昇給・賞与 [昇給]年2回
[賞与]年2回
保険 健康 厚生年金 雇用 労災
勤務条件

勤務条件

雇用形態 正社員
試用期間：有/3ヶ月
勤務地 勤務地1 東京都 港区 虎ノ門2-2-1住友不動産虎ノ門タワー27階
[変更の範囲] 有 受動喫煙対策屋内全面禁煙
給与 想定年収 660 ～ 1230 万円
月給 32.1 ～ 57.1万円
給与形態 固定給制(月給制)
勤務時間 [勤務時間] 9:00 ～ 18:00（実働：8時間00分） フレックス有   休憩時間：60分
[平均残業時間] 20時間/月
[みなし残業] 確認中
[フレックスタイム] 有（コアタイム：7:30～10:00）
休日・休暇 土曜日日曜日祝日年末年始夏季慶弔特別産休育児
■年次有給休暇※半休、時間有休での取得可能　　■生理休暇　　　■その他特別休暇（産前産後、介護等）
手当・福利厚生 通勤手当
昇給・賞与 [昇給]年2回
[賞与]年2回
保険 健康 厚生年金 雇用 労災
企業情報

企業情報

企業名 スパイダープラス株式会社
企業HP https://spiderplus.co.jp/company/profile/
本社所在地 〒1050001 東京都 港区 虎ノ門 2-2-1 住友不動産虎ノ門タワー27階
事業内容
設立年月日 2000年 2月 9日
代表者 伊藤謙自
従業員数 258名 （平均年齢：35歳）
株式公開 東証グロース
応募の流れ

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  • 書類作成・応募・推薦

    Step.4

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    応募書類のサポートや、応募手続き代行など、徹底的にサポートいたします。

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    Step.5

    面接・選考

    想定質問の提示や模擬面接などの面接対策で、サポートいたします。

  • 内定・入社

    Step.6

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